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Pflegefachkraft im spezialisierten Pflegedienst Wundversorgung (w/m/d)
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Vertriebspersönlichkeit mit Leidenschaft für moderne Wundversorgung
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Initiativbewerbung (m/w/d)
Ihr Aufgabenfeld - abwechslungsreich, wirksam und verantwortungsvoll
Gestalten Sie mit uns die Zukunft
Sie möchten Ihre Stärken, Ihre Ideen und Ihre Leidenschaft in einem Unternehmen einbringen, das jeden Tag einen echten Unterschied für Menschen macht?
Auch wenn aktuell keine passende Position ausgeschrieben ist, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Denn wir sind überzeugt: Die besten Perspektiven entstehen oft dann, wenn engagierte Menschen und spannende Möglichkeiten zusammenfinden.
Die apraxon Gruppe steht seit über 20 Jahren für innovative und qualitätsorientierte Versorgungskonzepte im Gesundheitswesen. Gemeinsam mit unseren Unternehmen apraxon, dermacon, ORGAMed und TCW arbeiten wir deutschlandweit daran, die Versorgung von Menschen nachhaltig zu verbessern. Dabei setzen wir auf Kompetenz, Menschlichkeit, Eigenverantwortung und Teamgeis
Warum eine Initiativbewerbung bei uns?
Vielleicht finden Sie sich nicht in einer unserer aktuellen Stellenausschreibungen wieder – wir möchten dennoch wissen, wer Sie sind und was Sie bewegt.
Ob Pflege, Vertrieb, Verwaltung, IT, Projektmanagement, Kundenservice, Management oder ein ganz anderer Fachbereich: Wenn Sie mit Engagement, Fachwissen und Freude an Zusammenarbeit überzeugen, prüfen wir gerne individuelle Einsatzmöglichkeiten innerhalb unserer Unternehmensgruppe.
Sie möchten Ihre Stärken, Ihre Ideen und Ihre Leidenschaft in einem Unternehmen einbringen, das jeden Tag einen echten Unterschied für Menschen macht?
Auch wenn aktuell keine passende Position ausgeschrieben ist, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Denn wir sind überzeugt: Die besten Perspektiven entstehen oft dann, wenn engagierte Menschen und spannende Möglichkeiten zusammenfinden.
Die apraxon Gruppe steht seit über 20 Jahren für innovative und qualitätsorientierte Versorgungskonzepte im Gesundheitswesen. Gemeinsam mit unseren Unternehmen apraxon, dermacon, ORGAMed und TCW arbeiten wir deutschlandweit daran, die Versorgung von Menschen nachhaltig zu verbessern. Dabei setzen wir auf Kompetenz, Menschlichkeit, Eigenverantwortung und Teamgeis
Warum eine Initiativbewerbung bei uns?
Vielleicht finden Sie sich nicht in einer unserer aktuellen Stellenausschreibungen wieder – wir möchten dennoch wissen, wer Sie sind und was Sie bewegt.
Ob Pflege, Vertrieb, Verwaltung, IT, Projektmanagement, Kundenservice, Management oder ein ganz anderer Fachbereich: Wenn Sie mit Engagement, Fachwissen und Freude an Zusammenarbeit überzeugen, prüfen wir gerne individuelle Einsatzmöglichkeiten innerhalb unserer Unternehmensgruppe.
Mehr als nur ein Gehalt - gute Arbeit verdient gute Rahmenbedingungen
Das erwartet Sie bei uns
- Eine sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlicher Relevanz
- Ein wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld
- Raum für persönliche und fachliche Weiterentwicklung
- Eine Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Respekt und Zusammenarbeit basiert
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Lukrative Gehaltspakete je nach Position und Qualifikation, angelehnt an TVÖD
- flexible Urlaubsgestaltung bei 31 Tagen Urlaub
- private Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung
- betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits Card Plus Vorteilswelt
- Volle Kostenübernahme für Weiterbildungen
Was uns wichtig ist - Ihre Erfahrung und Persönlichkeit
Das wünschen wir uns von Ihnen
Überzeugen Sie uns mit Ihrer Persönlichkeit, Ihrer Motivation und Ihren Ideen. Teilen Sie uns mit, in welchem Bereich Sie sich einbringen möchten und warum Sie Teil der apraxon Gruppe werden möchten.
Auch wenn aktuell keine passende Vakanz verfügbar sein sollte, prüfen wir Ihre Unterlagen sorgfältig und nehmen Ihre Bewerbung gerne in unseren Talentpool auf.
- Begeisterung für Ihre Tätigkeit und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
- Eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Teamgeist, Kommunikationsstärke und Engagement
- Fachliche Qualifikationen und Erfahrungen passend zu Ihrem Wunschbereich
- Den Wunsch, gemeinsam mit uns etwas zu bewegen
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Einfach bewerben - persönlich kennenlernen
Der unkomplizierte Weg zu uns
Nicht perfekte Bewerbungsunterlagen sind entscheidend – sondern der persönliche Eindruck. Genau darauf freuen wir uns.
Express-Bewerbung
In wenigen Klicks die wichtigsten Kontaktdaten übermitteln – alles Weitere besprechen wir persönlich. Offen, unkompliziert und ohne großen Aufwand. Fülle Deine persönlichen Daten aus und beantworte uns die wenigen Fragen zu Ausbildung, Berufserfahrung und Erfahrungen in der Wundversorgung.
Online Bewerbung direkt hier und jetzt
Direkt über die Homepage die wichtigsten Informationen übermitteln und vorhandene Dokumente unkompliziert hochladen, egal ob als einzelne Uploads oder in einer Datei gesamt.
Einfach bewerben - persönlich KennenlernenBewerbung per E-Mail
Einfach kurz vorstellen und die Unterlagen senden, die bereits vorhanden sind. Gemeinsam wird anschließend alles Weitere besprochen.
E-Mail: jobs@apraxon.com
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Unser Bewerbungsprozess - vom ersten Kontakt bis zum Start in unserem Team
Einfach bewerben - persönlich Kennenlernen
Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein ehrliches und gutes Gefühl füreinander entwickeln können. Deshalb setzen wir auf einen persönlichen, transparenten und praxisnahen Bewerbungsprozess – ohne unnötige Hürden.
1. Bewerbungseingang
Nach Eingang der Bewerbung erfolgt zeitnah eine persönliche Rückmeldung durch unser Recruiting-Team. Für einen ersten Austausch reichen bereits ein Lebenslauf und gerne relevante Nachweise oder Urkunden aus.
2. Erstes Kennenlernen per Videocall
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch per Videocall. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
4. Persönliches Abschlussgespräch
Nach der Hospitation folgt ein persönliches Treffen zum weiteren Austausch, zur Klärung offener Fragen sowie zur Besprechung der Vertragsdetails und des möglichen Starts.
Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein ehrliches und gutes Gefühl füreinander entwickeln können. Deshalb setzen wir auf einen persönlichen, transparenten und praxisnahen Bewerbungsprozess – ohne unnötige Hürden.
1. Bewerbungseingang
Nach Eingang der Bewerbung erfolgt zeitnah eine persönliche Rückmeldung durch unser Recruiting-Team. Für einen ersten Austausch reichen bereits ein Lebenslauf und gerne relevante Nachweise oder Urkunden aus.
2. Erstes Kennenlernen per Videocall
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch per Videocall. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
4. Persönliches Abschlussgespräch
Nach der Hospitation folgt ein persönliches Treffen zum weiteren Austausch, zur Klärung offener Fragen sowie zur Besprechung der Vertragsdetails und des möglichen Starts.
Noch Fragen ? - Ihr direkter Draht zu uns
Noch Fragen vorab ?
Offene Fragen, erster Austausch oder einfach ein persönliches Kennenlernen vor der Bewerbung – ein Anruf oder eine E-Mail genügt. Gemeinsam lässt sich alles unkompliziert und in Ruhe besprechen.
Saskia Thierenbach
Personalrecruiting
Mobil 0151 65061618
eMail s.thierenbach@apraxon.com
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Saskia Thierenbach
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Ihr Aufgabenfeld - abwechslungsreich, wirksam und verantwortungsvoll
Gestalten Sie mit uns die Zukunft
Sie möchten Ihre Stärken, Ihre Ideen und Ihre Leidenschaft in einem Unternehmen einbringen, das jeden Tag einen echten Unterschied für Menschen macht?
Auch wenn aktuell keine passende Position ausgeschrieben ist, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Denn wir sind überzeugt: Die besten Perspektiven entstehen oft dann, wenn engagierte Menschen und spannende Möglichkeiten zusammenfinden.
Die apraxon Gruppe steht seit über 20 Jahren für innovative und qualitätsorientierte Versorgungskonzepte im Gesundheitswesen. Gemeinsam mit unseren Unternehmen apraxon, dermacon, ORGAMed und TCW arbeiten wir deutschlandweit daran, die Versorgung von Menschen nachhaltig zu verbessern. Dabei setzen wir auf Kompetenz, Menschlichkeit, Eigenverantwortung und Teamgeis
Warum eine Initiativbewerbung bei uns?
Vielleicht finden Sie sich nicht in einer unserer aktuellen Stellenausschreibungen wieder – wir möchten dennoch wissen, wer Sie sind und was Sie bewegt.
Ob Pflege, Vertrieb, Verwaltung, IT, Projektmanagement, Kundenservice, Management oder ein ganz anderer Fachbereich: Wenn Sie mit Engagement, Fachwissen und Freude an Zusammenarbeit überzeugen, prüfen wir gerne individuelle Einsatzmöglichkeiten innerhalb unserer Unternehmensgruppe.
Sie möchten Ihre Stärken, Ihre Ideen und Ihre Leidenschaft in einem Unternehmen einbringen, das jeden Tag einen echten Unterschied für Menschen macht?
Auch wenn aktuell keine passende Position ausgeschrieben ist, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Denn wir sind überzeugt: Die besten Perspektiven entstehen oft dann, wenn engagierte Menschen und spannende Möglichkeiten zusammenfinden.
Die apraxon Gruppe steht seit über 20 Jahren für innovative und qualitätsorientierte Versorgungskonzepte im Gesundheitswesen. Gemeinsam mit unseren Unternehmen apraxon, dermacon, ORGAMed und TCW arbeiten wir deutschlandweit daran, die Versorgung von Menschen nachhaltig zu verbessern. Dabei setzen wir auf Kompetenz, Menschlichkeit, Eigenverantwortung und Teamgeis
Warum eine Initiativbewerbung bei uns?
Vielleicht finden Sie sich nicht in einer unserer aktuellen Stellenausschreibungen wieder – wir möchten dennoch wissen, wer Sie sind und was Sie bewegt.
Ob Pflege, Vertrieb, Verwaltung, IT, Projektmanagement, Kundenservice, Management oder ein ganz anderer Fachbereich: Wenn Sie mit Engagement, Fachwissen und Freude an Zusammenarbeit überzeugen, prüfen wir gerne individuelle Einsatzmöglichkeiten innerhalb unserer Unternehmensgruppe.
Mehr als nur ein Gehalt - gute Arbeit verdient gute Rahmenbedingungen
Das erwartet Sie bei uns
- Eine sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlicher Relevanz
- Ein wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld
- Raum für persönliche und fachliche Weiterentwicklung
- Eine Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Respekt und Zusammenarbeit basiert
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Lukrative Gehaltspakete je nach Position und Qualifikation, angelehnt an TVÖD
- flexible Urlaubsgestaltung bei 31 Tagen Urlaub
- private Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung
- betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits Card Plus Vorteilswelt
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Was uns wichtig ist - Ihre Erfahrung und Persönlichkeit
Das wünschen wir uns von Ihnen
Überzeugen Sie uns mit Ihrer Persönlichkeit, Ihrer Motivation und Ihren Ideen. Teilen Sie uns mit, in welchem Bereich Sie sich einbringen möchten und warum Sie Teil der apraxon Gruppe werden möchten.
Auch wenn aktuell keine passende Vakanz verfügbar sein sollte, prüfen wir Ihre Unterlagen sorgfältig und nehmen Ihre Bewerbung gerne in unseren Talentpool auf.
- Begeisterung für Ihre Tätigkeit und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
- Eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Teamgeist, Kommunikationsstärke und Engagement
- Fachliche Qualifikationen und Erfahrungen passend zu Ihrem Wunschbereich
- Den Wunsch, gemeinsam mit uns etwas zu bewegen
Überzeugen Sie uns mit Ihrer Persönlichkeit, Ihrer Motivation und Ihren Ideen. Teilen Sie uns mit, in welchem Bereich Sie sich einbringen möchten und warum Sie Teil der apraxon Gruppe werden möchten.
Auch wenn aktuell keine passende Vakanz verfügbar sein sollte, prüfen wir Ihre Unterlagen sorgfältig und nehmen Ihre Bewerbung gerne in unseren Talentpool auf.
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Express-Bewerbung
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E-Mail: jobs@apraxon.com
Unser Bewerbungsprozess - vom ersten Kontakt bis zum Start in unserem Team
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Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein ehrliches und gutes Gefühl füreinander entwickeln können. Deshalb setzen wir auf einen persönlichen, transparenten und praxisnahen Bewerbungsprozess – ohne unnötige Hürden.
1. Bewerbungseingang
Nach Eingang der Bewerbung erfolgt zeitnah eine persönliche Rückmeldung durch unser Recruiting-Team. Für einen ersten Austausch reichen bereits ein Lebenslauf und gerne relevante Nachweise oder Urkunden aus.
2. Erstes Kennenlernen per Videocall
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch per Videocall. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
4. Persönliches Abschlussgespräch
Nach der Hospitation folgt ein persönliches Treffen zum weiteren Austausch, zur Klärung offener Fragen sowie zur Besprechung der Vertragsdetails und des möglichen Starts.
Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein ehrliches und gutes Gefühl füreinander entwickeln können. Deshalb setzen wir auf einen persönlichen, transparenten und praxisnahen Bewerbungsprozess – ohne unnötige Hürden.
1. Bewerbungseingang
Nach Eingang der Bewerbung erfolgt zeitnah eine persönliche Rückmeldung durch unser Recruiting-Team. Für einen ersten Austausch reichen bereits ein Lebenslauf und gerne relevante Nachweise oder Urkunden aus.
2. Erstes Kennenlernen per Videocall
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch per Videocall. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
4. Persönliches Abschlussgespräch
Nach der Hospitation folgt ein persönliches Treffen zum weiteren Austausch, zur Klärung offener Fragen sowie zur Besprechung der Vertragsdetails und des möglichen Starts.
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Offene Fragen, erster Austausch oder einfach ein persönliches Kennenlernen vor der Bewerbung – ein Anruf oder eine E-Mail genügt. Gemeinsam lässt sich alles unkompliziert und in Ruhe besprechen.
Saskia Thierenbach
Personalrecruiting
Mobil 0151 65061618
eMail s.thierenbach@apraxon.com
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Saskia Thierenbach
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Initiativbewerbung (m/w/d)
Ihr Aufgabenfeld - abwechslungsreich, wirksam und verantwortungsvoll
Gestalten Sie mit uns die Zukunft
Sie möchten Ihre Stärken, Ihre Ideen und Ihre Leidenschaft in einem Unternehmen einbringen, das jeden Tag einen echten Unterschied für Menschen macht?
Auch wenn aktuell keine passende Position ausgeschrieben ist, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Denn wir sind überzeugt: Die besten Perspektiven entstehen oft dann, wenn engagierte Menschen und spannende Möglichkeiten zusammenfinden.
Die apraxon Gruppe steht seit über 20 Jahren für innovative und qualitätsorientierte Versorgungskonzepte im Gesundheitswesen. Gemeinsam mit unseren Unternehmen apraxon, dermacon, ORGAMed und TCW arbeiten wir deutschlandweit daran, die Versorgung von Menschen nachhaltig zu verbessern. Dabei setzen wir auf Kompetenz, Menschlichkeit, Eigenverantwortung und Teamgeis
Warum eine Initiativbewerbung bei uns?
Vielleicht finden Sie sich nicht in einer unserer aktuellen Stellenausschreibungen wieder – wir möchten dennoch wissen, wer Sie sind und was Sie bewegt.
Ob Pflege, Vertrieb, Verwaltung, IT, Projektmanagement, Kundenservice, Management oder ein ganz anderer Fachbereich: Wenn Sie mit Engagement, Fachwissen und Freude an Zusammenarbeit überzeugen, prüfen wir gerne individuelle Einsatzmöglichkeiten innerhalb unserer Unternehmensgruppe.
Sie möchten Ihre Stärken, Ihre Ideen und Ihre Leidenschaft in einem Unternehmen einbringen, das jeden Tag einen echten Unterschied für Menschen macht?
Auch wenn aktuell keine passende Position ausgeschrieben ist, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Denn wir sind überzeugt: Die besten Perspektiven entstehen oft dann, wenn engagierte Menschen und spannende Möglichkeiten zusammenfinden.
Die apraxon Gruppe steht seit über 20 Jahren für innovative und qualitätsorientierte Versorgungskonzepte im Gesundheitswesen. Gemeinsam mit unseren Unternehmen apraxon, dermacon, ORGAMed und TCW arbeiten wir deutschlandweit daran, die Versorgung von Menschen nachhaltig zu verbessern. Dabei setzen wir auf Kompetenz, Menschlichkeit, Eigenverantwortung und Teamgeis
Warum eine Initiativbewerbung bei uns?
Vielleicht finden Sie sich nicht in einer unserer aktuellen Stellenausschreibungen wieder – wir möchten dennoch wissen, wer Sie sind und was Sie bewegt.
Ob Pflege, Vertrieb, Verwaltung, IT, Projektmanagement, Kundenservice, Management oder ein ganz anderer Fachbereich: Wenn Sie mit Engagement, Fachwissen und Freude an Zusammenarbeit überzeugen, prüfen wir gerne individuelle Einsatzmöglichkeiten innerhalb unserer Unternehmensgruppe.
Mehr als nur ein Gehalt - gute Arbeit verdient gute Rahmenbedingungen
Das erwartet Sie bei uns
- Eine sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlicher Relevanz
- Ein wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld
- Raum für persönliche und fachliche Weiterentwicklung
- Eine Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Respekt und Zusammenarbeit basiert
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Lukrative Gehaltspakete je nach Position und Qualifikation, angelehnt an TVÖD
- flexible Urlaubsgestaltung bei 31 Tagen Urlaub
- private Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung
- betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits Card Plus Vorteilswelt
- Volle Kostenübernahme für Weiterbildungen
Was uns wichtig ist - Ihre Erfahrung und Persönlichkeit
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Überzeugen Sie uns mit Ihrer Persönlichkeit, Ihrer Motivation und Ihren Ideen. Teilen Sie uns mit, in welchem Bereich Sie sich einbringen möchten und warum Sie Teil der apraxon Gruppe werden möchten.
Auch wenn aktuell keine passende Vakanz verfügbar sein sollte, prüfen wir Ihre Unterlagen sorgfältig und nehmen Ihre Bewerbung gerne in unseren Talentpool auf.
- Begeisterung für Ihre Tätigkeit und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
- Eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Teamgeist, Kommunikationsstärke und Engagement
- Fachliche Qualifikationen und Erfahrungen passend zu Ihrem Wunschbereich
- Den Wunsch, gemeinsam mit uns etwas zu bewegen
Überzeugen Sie uns mit Ihrer Persönlichkeit, Ihrer Motivation und Ihren Ideen. Teilen Sie uns mit, in welchem Bereich Sie sich einbringen möchten und warum Sie Teil der apraxon Gruppe werden möchten.
Auch wenn aktuell keine passende Vakanz verfügbar sein sollte, prüfen wir Ihre Unterlagen sorgfältig und nehmen Ihre Bewerbung gerne in unseren Talentpool auf.
Einfach bewerben - persönlich kennenlernen
Der unkomplizierte Weg zu uns
Nicht perfekte Bewerbungsunterlagen sind entscheidend – sondern der persönliche Eindruck. Genau darauf freuen wir uns.
Express-Bewerbung
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Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein ehrliches und gutes Gefühl füreinander entwickeln können. Deshalb setzen wir auf einen persönlichen, transparenten und praxisnahen Bewerbungsprozess – ohne unnötige Hürden.
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2. Erstes Kennenlernen per Videocall
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3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
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4. Persönliches Abschlussgespräch
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Nach Eingang der Bewerbung erfolgt zeitnah eine persönliche Rückmeldung durch unser Recruiting-Team. Für einen ersten Austausch reichen bereits ein Lebenslauf und gerne relevante Nachweise oder Urkunden aus.
2. Erstes Kennenlernen per Videocall
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3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
4. Persönliches Abschlussgespräch
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Saskia Thierenbach
Personalrecruiting
Mobil 0151 65061618
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Saskia Thierenbach
Personalrecruiting
Mobil 0151 65061618
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Leitende Pflegefachkraft im Wundzentrum (m/w/d)
Ihr Aufgabenfeld - abwechslungsreich, wirksam und verantwortungsvoll
Wundversorgung
Durchführung der Wundversorgung im Rahmen unserer Wundsprechstunde in modernen Behandlungsräumen
Fallsteuerung und -begleitung
Ganzheitliche Fallsteuerung und Patientenbegleitung bei chronischen und schwerheilenden Wunden
Beratung + Aufklärung
Beratung und Aufklärung von Patienten und auch Angehörigen zu Therapieoptionen, Verbandmitteln und Pflegezielen
Kommunikation + Koordination
Kommunikation und Koordination mit Hausärzten, Fachärzten, Therapeuten und allen weiteren beteiligten Leistungserbringern
Dokumentation+ Qualitätssicherung
Dokumentation und Qualitätssicherung auf hohem fachlichen Niveau – digital, nachvollziehbar und standardisiert
Durchführung der Wundversorgung im Rahmen unserer Wundsprechstunde in modernen Behandlungsräumen
Fallsteuerung und -begleitung
Ganzheitliche Fallsteuerung und Patientenbegleitung bei chronischen und schwerheilenden Wunden
Beratung + Aufklärung
Beratung und Aufklärung von Patienten und auch Angehörigen zu Therapieoptionen, Verbandmitteln und Pflegezielen
Kommunikation + Koordination
Kommunikation und Koordination mit Hausärzten, Fachärzten, Therapeuten und allen weiteren beteiligten Leistungserbringern
Dokumentation+ Qualitätssicherung
Dokumentation und Qualitätssicherung auf hohem fachlichen Niveau – digital, nachvollziehbar und standardisiert
Mehr als nur ein Gehalt - gute Arbeit verdient gute Rahmenbedingungen
Sicherheit im Job und Balance in Deinem Leben
Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
Wertschätzung - keine Floskel, sondern im Alltag spürbar
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- familienfreundliche, feste Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Stunden/Woche)
- keine Rufbereitschaft
- Samstags- und Feiertagsdienste abwechselnd im Team, nach Absprache
- 31 Tage Urlaub
Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
- attraktive Bezahlung inkl. Bonuszahlungen in Anlehnung an den TVöD, bei fairerer Eingruppierung und Einstufung nach vollen Berufsjahren
- Jahressonderzulage mit halbjähriger Auszahlung
- steuerfreie monatliche Zuschüsse und weiterer attraktive Zusatzleistungen.
- Je nach Qualifikation, Erfahrung und individueller Leistung ergibt sich ein attraktives Vergütungspaket zwischen 46.000 € und 56.000 € brutto jährlich für eine Vollzeitstelle. Bei entsprechender Entwicklung, Zielerreichung und Übernahmen von Aufgabenbereichen sind auch ergänzende Leistungszulagen möglich.
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
- Volle Kostenübernahme für Weiterbildungen (z. B. Fachtherapeut Modul 1, Fachtherapeut ICW)
- für die jährlichen Rezertifizierungsfortbildungen
- für regelmäßige, fachspezifischer Schulungen zur Vertiefung spezieller Themen in der Wundversorgung
- zur Weiterentwicklung individueller, beruflicher, persönlicher Fähigkeiten und Stärken
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
- private Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung
- betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits Card Plus Vorteilswelt
Wertschätzung - keine Floskel, sondern im Alltag spürbar
- Respektvoller Umgang, ehrliches Feedback und offene Kommunikation
- echte Mitgestaltungsmöglichkeiten
- Kurze Entscheidungswege, persönlicher Austausch und Verlässlichkeit
- persönliches, praxisnahes und strukturiertes Onboarding
- Digitale Dokumentation
- strukturierte Prozesse
- technisch durchdachte Arbeitsplätze
- moderne Sprechzimmer in der Wundambulanz
Was uns wichtig ist - Ihre Erfahrung und Persönlichkeit
Pflegefachliche Qualifikation
- Examinierte Ausbildung im Gesundheitswesen als Pflegefachkraft
- Wundexperte ICW
- weitere Qualifikationen wie Fachtherapeut Wunde Modul 1 ICW sind willkommen, aber keine Voraussetzung, denn wir qualifizieren Dich gerne dazu weiter.
- Erfahrungen in der Wundversorgung, im Wundmanagement oder sogar in einem Wundzentrum
- Freude an der Wundversorgung und die Motivation sich weiter zu qualifizieren sind für den ersten Schritt absolut ausreichend
- Sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise – und Freude daran, Dinge zu durchdringen
- Empathie, Beratungskompetenz und Kommunikationsstärke zeichnen Dich aus
- Lust auf ein stabiles, sinnstiftendes Arbeitsumfeld mit klarer Rolle und echtem Fokus
Einfach bewerben - persönlich kennenlernen
Der unkomplizierte Weg zu uns
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Unser Bewerbungsprozess - vom ersten Kontakt bis zum Start in unserem Team
Einfach bewerben - persönlich Kennenlernen
Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein ehrliches und gutes Gefühl füreinander entwickeln können. Deshalb setzen wir auf einen persönlichen, transparenten und praxisnahen Bewerbungsprozess – ohne unnötige Hürden.
1. Bewerbungseingang
Nach Eingang der Bewerbung erfolgt zeitnah eine persönliche Rückmeldung durch unser Recruiting-Team. Für einen ersten Austausch reichen bereits ein Lebenslauf und gerne relevante Nachweise oder Urkunden aus.
2. Erstes Kennenlernen per Videocall
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch per Videocall. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
4. Persönliches Abschlussgespräch
Nach der Hospitation folgt ein persönliches Treffen zum weiteren Austausch, zur Klärung offener Fragen sowie zur Besprechung der Vertragsdetails und des möglichen Starts.
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1. Bewerbungseingang
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3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
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Offene Fragen, erster Austausch oder einfach ein persönliches Kennenlernen vor der Bewerbung – ein Anruf oder eine E-Mail genügt. Gemeinsam lässt sich alles unkompliziert und in Ruhe besprechen.
Saskia Thierenbach
Personalrecruiting
Mobil 0151 65061618
eMail s.thierenbach@apraxon.com
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Saskia Thierenbach
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MFA / Praxisassistenz im Wundzentrum (m/w/d)
Ihr Aufgabenfeld - abwechslungsreich, wirksam und verantwortungsvoll
Zuständigkeit + Organisation
Verantwortung für Anmeldung, Telefondienst, Postbearbeitung, Terminmanagement für Neupatienten, Praxisorganisation und persönliche Patientenbetreuung
Kommunikation + Koordination
Abstimmung mit Hausärzten, Fachärzten, Pflegediensten sowie anderen beteiligten Leistungserbringern und Kooperationspartnern
Dokumentation + Qualitätssicherung
Unterstützung unserer Wundexperten bei administrativen Themen sowie Dokumentation und Qualitätssicherung auf hohem fachlichem Niveau – digital, nachvollziehbar und standardisiert
Abrechnung + Leistungserfassung
Unterstützung bei der Leistungsbeantragung und -abrechnung sowie allgemeine organisatorische und verwaltende Aufgaben
Patientendaten- + Dokumentationsmanagement
Aufnahme von Patientendaten und Anamnesen bei Neuaufnahmen, Leistungserfassung und -dokumentation sowie Datenpflege bei Bestandspatienten, inklusive Erstellung von Arztbriefen und Pflegekonsilen nach Diktat
Verantwortung für Anmeldung, Telefondienst, Postbearbeitung, Terminmanagement für Neupatienten, Praxisorganisation und persönliche Patientenbetreuung
Kommunikation + Koordination
Abstimmung mit Hausärzten, Fachärzten, Pflegediensten sowie anderen beteiligten Leistungserbringern und Kooperationspartnern
Dokumentation + Qualitätssicherung
Unterstützung unserer Wundexperten bei administrativen Themen sowie Dokumentation und Qualitätssicherung auf hohem fachlichem Niveau – digital, nachvollziehbar und standardisiert
Abrechnung + Leistungserfassung
Unterstützung bei der Leistungsbeantragung und -abrechnung sowie allgemeine organisatorische und verwaltende Aufgaben
Patientendaten- + Dokumentationsmanagement
Aufnahme von Patientendaten und Anamnesen bei Neuaufnahmen, Leistungserfassung und -dokumentation sowie Datenpflege bei Bestandspatienten, inklusive Erstellung von Arztbriefen und Pflegekonsilen nach Diktat
Mehr als nur ein Gehalt - gute Arbeit verdient gute Rahmenbedingungen
Sicherheit im Job und Balance in Deinem Leben
Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
Wertschätzung - keine Floskel, sondern im Alltag spürbar
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- familienfreundliche, feste Arbeitszeiten in Teilzeit (25-30 Stunden/Woche)
- Arbeitszeiten gestaltbar in Abstimmung mit dem Anmelde- und Backoffice Team
- keine Rufbereitschaft
- Samstags- und Feiertagsdienste abwechselnd im Team, nach Absprache
- 31 Tage Urlaub
Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
- attraktive Bezahlung inkl. Bonuszahlungen in Anlehnung an den TVöD, bei fairerer Eingruppierung und Einstufung nach vollen Berufsjahren
- steuerfreie monatliche Zuschüsse und weiterer attraktive Zusatzleistungen.
- Jahressonderzulage mit halbjähriger Auszahlung
- Je nach Qualifikation, Erfahrung und individueller Leistung ergibt sich ein attraktives Vergütungspaket zwischen 38.000 € und 48.000 € brutto jährlich für eine Vollzeitstelle. Bei entsprechender Entwicklung, Zielerreichung und Übernahmen von Aufgabenbereichen sind auch ergänzende Leistungszulagen möglich.
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
- Volle Kostenübernahme für individuelle Weiterbildungen im beruflichen Kontext
- für regelmäßige, fachspezifischer Schulungen zur Vertiefung spezieller Themen
- zur Weiterentwicklung individueller, beruflicher, persönlicher Fähigkeiten und Stärken
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
- private Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung
- betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits Card Plus Vorteilswelt
Wertschätzung - keine Floskel, sondern im Alltag spürbar
- Respektvoller Umgang, ehrliches Feedback und offene Kommunikation
- echte Mitgestaltungsmöglichkeiten
- Kurze Entscheidungswege, persönlicher Austausch und Verlässlichkeit
- persönliches, praxisnahes und strukturiertes Onboarding
- Digitale Dokumentation
- strukturierte Prozesse
- technisch durchdachte Arbeitsplätze
- moderne Sprechzimmer in der Wundambulanz
Was uns wichtig ist - Ihre Erfahrung und Persönlichkeit
Pflegefachliche Qualifikation
Fachliches Interesse und Freude an der modernen Wundversorgung
- Ausbildung als medizinische Fachangestellte oder einer kaufmännischen Ausbildung im Gesundheitswesen
- Zusatzqualifikationen wie der Wundexperte ICW und/oder Berufserfahrung im Bereich Wundversorgung sind willkommen, aber keine Voraussetzung, denn wir qualifizieren Dich gerne dazu weiter.
Fachliches Interesse und Freude an der modernen Wundversorgung
- Erste Erfahrungen in der Wundversorgung, im Wundmanagement oder sogar in einem Wundzentrum
- Sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise – und Freude daran, Dinge zu durchdringen
- Empathie, Beratungskompetenz und vor allem Kommunikationsstärke zeichnen Dich aus
- Lust auf ein stabiles, sinnstiftendes Arbeitsumfeld mit klarer Rolle und echtem Fokus
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Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch per Videocall. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
4. Persönliches Abschlussgespräch
Nach der Hospitation folgt ein persönliches Treffen zum weiteren Austausch, zur Klärung offener Fragen sowie zur Besprechung der Vertragsdetails und des möglichen Starts.
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Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch per Videocall. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
4. Persönliches Abschlussgespräch
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Offene Fragen, erster Austausch oder einfach ein persönliches Kennenlernen vor der Bewerbung – ein Anruf oder eine E-Mail genügt. Gemeinsam lässt sich alles unkompliziert und in Ruhe besprechen.
Saskia Thierenbach
Personalrecruiting
Mobil 0151 65061618
eMail s.thierenbach@apraxon.com
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Patientenorientierter Wundmanager / Wundexperte im Außendienst (m/w/d)
Ihr Aufgabenfeld - abwechslungsreich, wirksam und verantwortungsvoll
Fachliche Wundversorgung mit Expertise und Fingerspitzengefühl
Eigenverantwortliche Durchführung von Wundvisiten, fachlich fundierte Beurteilung der Wundverläufe, kontinuierliche Versorgungssicherung
Wundmanagement mit Blick auf den ganzen Menschen
Koordination, Steuerung und Überwachung der Wundversorgung, Casemanagement mit der Wunde im Blick und dem Menschen dahinter im Mittelpunkt
Dokumentation als Grundlage und Verbindung
Erstellung strukturierter, elektronischer Wunddokumentationen mit fachlichen Empfehlungen für alle an der Versorgung Beteiligten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Abstimmung der Therapieempfehlung mit Ärzten und weiteren Fachdisziplinen zur bestmöglichen Versorgung unserer Patienten und Begleitung der Behandlungsverläufe mit fachlicher Expertise.
Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen und Netzwerken
Ausbau unseres Versorgungsnetzwerkes und Etablierung der modernen Wundversorgung in Arztpraxen, Kliniken und Pflegeeinrichtungen.
Beziehungsmanagement und Gebietsentwicklung
Pflege bestehender Kooperationen und Gewinnung neuer Versorgungspartner für die gemeinsame Zusammenarbeit, Aufbau langfristiger Beziehungen und Weiterentwicklung des Versorgungsgebietes durch fachliche Kompetenz und nachhaltige Kommunikation.
Fachliche Beratung und praxisnahe Anleitung
Vermittlung von Sicherheit um Umgang mit modernen Verbandstoffen, praxisnahe Schulungen für Pflegekräfte und verständliche Anleitung für Patienten und Angehörige.
Eigenverantwortliche Durchführung von Wundvisiten, fachlich fundierte Beurteilung der Wundverläufe, kontinuierliche Versorgungssicherung
Wundmanagement mit Blick auf den ganzen Menschen
Koordination, Steuerung und Überwachung der Wundversorgung, Casemanagement mit der Wunde im Blick und dem Menschen dahinter im Mittelpunkt
Dokumentation als Grundlage und Verbindung
Erstellung strukturierter, elektronischer Wunddokumentationen mit fachlichen Empfehlungen für alle an der Versorgung Beteiligten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Abstimmung der Therapieempfehlung mit Ärzten und weiteren Fachdisziplinen zur bestmöglichen Versorgung unserer Patienten und Begleitung der Behandlungsverläufe mit fachlicher Expertise.
Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen und Netzwerken
Ausbau unseres Versorgungsnetzwerkes und Etablierung der modernen Wundversorgung in Arztpraxen, Kliniken und Pflegeeinrichtungen.
Beziehungsmanagement und Gebietsentwicklung
Pflege bestehender Kooperationen und Gewinnung neuer Versorgungspartner für die gemeinsame Zusammenarbeit, Aufbau langfristiger Beziehungen und Weiterentwicklung des Versorgungsgebietes durch fachliche Kompetenz und nachhaltige Kommunikation.
Fachliche Beratung und praxisnahe Anleitung
Vermittlung von Sicherheit um Umgang mit modernen Verbandstoffen, praxisnahe Schulungen für Pflegekräfte und verständliche Anleitung für Patienten und Angehörige.
Mehr als nur ein Gehalt - gute Arbeit verdient gute Rahmenbedingungen
Sicherheit im Job und Balance in Deinem Leben
Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
Wertschätzung - keine Floskel, sondern im Alltag spürbar
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- familienfreundliche Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Stunden/Woche)
- kein Schichtdienst, keine Feiertage und Wochenenden, keine Rufbereitschaft
- flexible Urlaubsgestaltung bei 31 Tagen Urlaub
- Freie und eigenverantwortliche Touren- und Zeitplanung
- wohnortnahes Arbeiten im festen Versorgungsgebiet
- Arbeitsbeginn direkt ab der Haustür
Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
- Transparentes Vergütungsmodell aus Fixgehalt und leistungsorientierten Provisionen ab dem ersten Euro
- Fokus auf Wirtschaftlichkeit, Versorgungsqualität und nachhaltiger Entwicklung statt reinem Umsatzdenken
- Firmenwagen zur uneingeschränkten privaten Nutzung ohne Kilometerbegrenzung inklusive Übernahme sämtlicher Fahrzeugkosten
- steuerfreie monatliche Zuschüsse und weiterer attraktive Zusatzleistungen.
- Je nach Qualifikation, Erfahrung und individueller Leistung ergibt sich ein attraktives Vergütungspaket zwischen 52.000 € und 65.000 € brutto jährlich für eine Vollzeitstelle. Bei entsprechender Entwicklung und Zielerreichung sind auch Jahresgehälter die deutlich darüber liegen realisierbar und möglich
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
- Volle Kostenübernahme für Weiterbildungen (z. B. Wundexperte ICW, Fachtherapeut ICW)
- für die jährlichen Rezertifizierungsfortbildungen
- für regelmäßige, fachspezifischer Schulungen zur Vertiefung spezieller Themen in der Wundversorgung
- zur Weiterentwicklung Deiner individuellen, beruflichen, persönlichen Fähigkeiten und Stärken
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
- private Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung
- betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits Card Plus Vorteilswelt
Wertschätzung - keine Floskel, sondern im Alltag spürbar
- Respektvoller Umgang, ehrliches Feedback und offene Kommunikation
- echte Mitgestaltungsmöglichkeiten
- Kurze Entscheidungswege, persönlicher Austausch und Verlässlichkeit
- persönliches, praxisnahes und strukturiertes Onboarding
- nachhaltige individuelle Einarbeitung in einer wohnortnahen, erfahrenen Region auf Augenhöhe und im Team
Was uns wichtig ist - Ihre Erfahrung und Persönlichkeit
Pflegefachliche Qualifikation
Fachliches Interesse und Freude an der modernen Wundversorgung
- Examinierte Ausbildung im Gesundheitswesen als Pflegefachkraft oder medizinische Fachangestellte
- Zusatzqualifikationen wie der Wundexperte ICW und/oder Berufserfahrung im Bereich Homecare sind willkommen, aber keine Voraussetzung, denn wir qualifizieren Dich gerne dazu weiter.
Fachliches Interesse und Freude an der modernen Wundversorgung
- Erste Erfahrungen in der Wundversorgung, im Wundmanagement oder sogar als Wundexperte sind von Vorteil
- Freude an der Wundversorgung und die Motivation sich weiter zu qualifizieren sind für den ersten Schritt absolut ausreichend
- Interesse am Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen
- Freude an selbstständigem Arbeiten im eigenen Gebiet
- Empathie, Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit.
- Eigenverantwortliche Tätigkeit in einem festen, wohnortnahen Versorgungsgebiet im Außendienst
- flexibler Selbstorganisation und Freiheit im Arbeitsalltag – ohne unnötige Wege oder starre Strukturen.
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Einfach bewerben - persönlich KennenlernenBewerbung per E-Mail
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Unser Bewerbungsprozess - vom ersten Kontakt bis zum Start in unserem Team
Einfach bewerben - persönlich Kennenlernen
Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein ehrliches und gutes Gefühl füreinander entwickeln können. Deshalb setzen wir auf einen persönlichen, transparenten und praxisnahen Bewerbungsprozess – ohne unnötige Hürden.
1. Bewerbungseingang
Nach Eingang der Bewerbung erfolgt zeitnah eine persönliche Rückmeldung durch unser Recruiting-Team. Für einen ersten Austausch reichen bereits ein Lebenslauf und gerne relevante Nachweise oder Urkunden aus.
2. Erstes Kennenlernen per Videocall
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch per Videocall. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
4. Persönliches Abschlussgespräch
Nach der Hospitation folgt ein persönliches Treffen zum weiteren Austausch, zur Klärung offener Fragen sowie zur Besprechung der Vertragsdetails und des möglichen Starts.
Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein ehrliches und gutes Gefühl füreinander entwickeln können. Deshalb setzen wir auf einen persönlichen, transparenten und praxisnahen Bewerbungsprozess – ohne unnötige Hürden.
1. Bewerbungseingang
Nach Eingang der Bewerbung erfolgt zeitnah eine persönliche Rückmeldung durch unser Recruiting-Team. Für einen ersten Austausch reichen bereits ein Lebenslauf und gerne relevante Nachweise oder Urkunden aus.
2. Erstes Kennenlernen per Videocall
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch per Videocall. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
4. Persönliches Abschlussgespräch
Nach der Hospitation folgt ein persönliches Treffen zum weiteren Austausch, zur Klärung offener Fragen sowie zur Besprechung der Vertragsdetails und des möglichen Starts.
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Saskia Thierenbach
Personalrecruiting
Mobil 0151 65061618
eMail s.thierenbach@apraxon.com
Offene Fragen, erster Austausch oder einfach ein persönliches Kennenlernen vor der Bewerbung – ein Anruf oder eine E-Mail genügt. Gemeinsam lässt sich alles unkompliziert und in Ruhe besprechen.
Saskia Thierenbach
Personalrecruiting
Mobil 0151 65061618
eMail s.thierenbach@apraxon.com
Patientenorientierter Wundmanager / Wundexperte im Außendienst (m/w/d)
Ihr Aufgabenfeld - abwechslungsreich, wirksam und verantwortungsvoll
Fachliche Wundversorgung mit Expertise und Fingerspitzengefühl
Eigenverantwortliche Durchführung von Wundvisiten, fachlich fundierte Beurteilung der Wundverläufe, kontinuierliche Versorgungssicherung
Wundmanagement mit Blick auf den ganzen Menschen
Koordination, Steuerung und Überwachung der Wundversorgung, Casemanagement mit der Wunde im Blick und dem Menschen dahinter im Mittelpunkt
Dokumentation als Grundlage und Verbindung
Erstellung strukturierter, elektronischer Wunddokumentationen mit fachlichen Empfehlungen für alle an der Versorgung Beteiligten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Abstimmung der Therapieempfehlung mit Ärzten und weiteren Fachdisziplinen zur bestmöglichen Versorgung unserer Patienten und Begleitung der Behandlungsverläufe mit fachlicher Expertise.
Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen und Netzwerken
Ausbau unseres Versorgungsnetzwerkes und Etablierung der modernen Wundversorgung in Arztpraxen, Kliniken und Pflegeeinrichtungen.
Beziehungsmanagement und Gebietsentwicklung
Pflege bestehender Kooperationen und Gewinnung neuer Versorgungspartner für die gemeinsame Zusammenarbeit, Aufbau langfristiger Beziehungen und Weiterentwicklung des Versorgungsgebietes durch fachliche Kompetenz und nachhaltige Kommunikation.
Fachliche Beratung und praxisnahe Anleitung
Vermittlung von Sicherheit um Umgang mit modernen Verbandstoffen, praxisnahe Schulungen für Pflegekräfte und verständliche Anleitung für Patienten und Angehörige.
Eigenverantwortliche Durchführung von Wundvisiten, fachlich fundierte Beurteilung der Wundverläufe, kontinuierliche Versorgungssicherung
Wundmanagement mit Blick auf den ganzen Menschen
Koordination, Steuerung und Überwachung der Wundversorgung, Casemanagement mit der Wunde im Blick und dem Menschen dahinter im Mittelpunkt
Dokumentation als Grundlage und Verbindung
Erstellung strukturierter, elektronischer Wunddokumentationen mit fachlichen Empfehlungen für alle an der Versorgung Beteiligten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Abstimmung der Therapieempfehlung mit Ärzten und weiteren Fachdisziplinen zur bestmöglichen Versorgung unserer Patienten und Begleitung der Behandlungsverläufe mit fachlicher Expertise.
Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen und Netzwerken
Ausbau unseres Versorgungsnetzwerkes und Etablierung der modernen Wundversorgung in Arztpraxen, Kliniken und Pflegeeinrichtungen.
Beziehungsmanagement und Gebietsentwicklung
Pflege bestehender Kooperationen und Gewinnung neuer Versorgungspartner für die gemeinsame Zusammenarbeit, Aufbau langfristiger Beziehungen und Weiterentwicklung des Versorgungsgebietes durch fachliche Kompetenz und nachhaltige Kommunikation.
Fachliche Beratung und praxisnahe Anleitung
Vermittlung von Sicherheit um Umgang mit modernen Verbandstoffen, praxisnahe Schulungen für Pflegekräfte und verständliche Anleitung für Patienten und Angehörige.
Mehr als nur ein Gehalt - gute Arbeit verdient gute Rahmenbedingungen
Sicherheit im Job und Balance in Deinem Leben
Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
Wertschätzung - keine Floskel, sondern im Alltag spürbar
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- familienfreundliche Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Stunden/Woche)
- kein Schichtdienst, keine Feiertage und Wochenenden, keine Rufbereitschaft
- flexible Urlaubsgestaltung bei 31 Tagen Urlaub
- Freie und eigenverantwortliche Touren- und Zeitplanung
- wohnortnahes Arbeiten im festen Versorgungsgebiet
- Arbeitsbeginn direkt ab der Haustür
Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
- Transparentes Vergütungsmodell aus Fixgehalt und leistungsorientierten Provisionen ab dem ersten Euro
- Fokus auf Wirtschaftlichkeit, Versorgungsqualität und nachhaltiger Entwicklung statt reinem Umsatzdenken
- Firmenwagen zur uneingeschränkten privaten Nutzung ohne Kilometerbegrenzung inklusive Übernahme sämtlicher Fahrzeugkosten
- steuerfreie monatliche Zuschüsse und weiterer attraktive Zusatzleistungen.
- Je nach Qualifikation, Erfahrung und individueller Leistung ergibt sich ein attraktives Vergütungspaket zwischen 52.000 € und 65.000 € brutto jährlich für eine Vollzeitstelle. Bei entsprechender Entwicklung und Zielerreichung sind auch Jahresgehälter die deutlich darüber liegen realisierbar und möglich
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
- Volle Kostenübernahme für Weiterbildungen (z. B. Wundexperte ICW, Fachtherapeut ICW)
- für die jährlichen Rezertifizierungsfortbildungen
- für regelmäßige, fachspezifischer Schulungen zur Vertiefung spezieller Themen in der Wundversorgung
- zur Weiterentwicklung Deiner individuellen, beruflichen, persönlichen Fähigkeiten und Stärken
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
- private Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung
- betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits Card Plus Vorteilswelt
Wertschätzung - keine Floskel, sondern im Alltag spürbar
- Respektvoller Umgang, ehrliches Feedback und offene Kommunikation
- echte Mitgestaltungsmöglichkeiten
- Kurze Entscheidungswege, persönlicher Austausch und Verlässlichkeit
- persönliches, praxisnahes und strukturiertes Onboarding
- nachhaltige individuelle Einarbeitung in einer wohnortnahen, erfahrenen Region auf Augenhöhe und im Team
Was uns wichtig ist - Ihre Erfahrung und Persönlichkeit
Pflegefachliche Qualifikation
Fachliches Interesse und Freude an der modernen Wundversorgung
- Examinierte Ausbildung im Gesundheitswesen als Pflegefachkraft oder medizinische Fachangestellte
- Zusatzqualifikationen wie der Wundexperte ICW und/oder Berufserfahrung im Bereich Homecare sind willkommen, aber keine Voraussetzung, denn wir qualifizieren Dich gerne dazu weiter.
Fachliches Interesse und Freude an der modernen Wundversorgung
- Erste Erfahrungen in der Wundversorgung, im Wundmanagement oder sogar als Wundexperte sind von Vorteil
- Freude an der Wundversorgung und die Motivation sich weiter zu qualifizieren sind für den ersten Schritt absolut ausreichend
- Interesse am Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen
- Freude an selbstständigem Arbeiten im eigenen Gebiet
- Empathie, Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit.
- Eigenverantwortliche Tätigkeit in einem festen, wohnortnahen Versorgungsgebiet im Außendienst
- flexibler Selbstorganisation und Freiheit im Arbeitsalltag – ohne unnötige Wege oder starre Strukturen.
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Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein ehrliches und gutes Gefühl füreinander entwickeln können. Deshalb setzen wir auf einen persönlichen, transparenten und praxisnahen Bewerbungsprozess – ohne unnötige Hürden.
1. Bewerbungseingang
Nach Eingang der Bewerbung erfolgt zeitnah eine persönliche Rückmeldung durch unser Recruiting-Team. Für einen ersten Austausch reichen bereits ein Lebenslauf und gerne relevante Nachweise oder Urkunden aus.
2. Erstes Kennenlernen per Videocall
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch per Videocall. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
4. Persönliches Abschlussgespräch
Nach der Hospitation folgt ein persönliches Treffen zum weiteren Austausch, zur Klärung offener Fragen sowie zur Besprechung der Vertragsdetails und des möglichen Starts.
Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein ehrliches und gutes Gefühl füreinander entwickeln können. Deshalb setzen wir auf einen persönlichen, transparenten und praxisnahen Bewerbungsprozess – ohne unnötige Hürden.
1. Bewerbungseingang
Nach Eingang der Bewerbung erfolgt zeitnah eine persönliche Rückmeldung durch unser Recruiting-Team. Für einen ersten Austausch reichen bereits ein Lebenslauf und gerne relevante Nachweise oder Urkunden aus.
2. Erstes Kennenlernen per Videocall
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch per Videocall. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
4. Persönliches Abschlussgespräch
Nach der Hospitation folgt ein persönliches Treffen zum weiteren Austausch, zur Klärung offener Fragen sowie zur Besprechung der Vertragsdetails und des möglichen Starts.
Noch Fragen ? - Ihr direkter Draht zu uns
Noch Fragen vorab ?
Offene Fragen, erster Austausch oder einfach ein persönliches Kennenlernen vor der Bewerbung – ein Anruf oder eine E-Mail genügt. Gemeinsam lässt sich alles unkompliziert und in Ruhe besprechen.
Saskia Thierenbach
Personalrecruiting
Mobil 0151 65061618
eMail s.thierenbach@apraxon.com
Offene Fragen, erster Austausch oder einfach ein persönliches Kennenlernen vor der Bewerbung – ein Anruf oder eine E-Mail genügt. Gemeinsam lässt sich alles unkompliziert und in Ruhe besprechen.
Saskia Thierenbach
Personalrecruiting
Mobil 0151 65061618
eMail s.thierenbach@apraxon.com
Patientenorientierter Wundmanager / Wundexperte im Außendienst (m/w/d)
Ihr Aufgabenfeld - abwechslungsreich, wirksam und verantwortungsvoll
Fachliche Wundversorgung mit Expertise und Fingerspitzengefühl
Eigenverantwortliche Durchführung von Wundvisiten, fachlich fundierte Beurteilung der Wundverläufe, kontinuierliche Versorgungssicherung
Wundmanagement mit Blick auf den ganzen Menschen
Koordination, Steuerung und Überwachung der Wundversorgung, Casemanagement mit der Wunde im Blick und dem Menschen dahinter im Mittelpunkt
Dokumentation als Grundlage und Verbindung
Erstellung strukturierter, elektronischer Wunddokumentationen mit fachlichen Empfehlungen für alle an der Versorgung Beteiligten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Abstimmung der Therapieempfehlung mit Ärzten und weiteren Fachdisziplinen zur bestmöglichen Versorgung unserer Patienten und Begleitung der Behandlungsverläufe mit fachlicher Expertise.
Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen und Netzwerken
Ausbau unseres Versorgungsnetzwerkes und Etablierung der modernen Wundversorgung in Arztpraxen, Kliniken und Pflegeeinrichtungen.
Beziehungsmanagement und Gebietsentwicklung
Pflege bestehender Kooperationen und Gewinnung neuer Versorgungspartner für die gemeinsame Zusammenarbeit, Aufbau langfristiger Beziehungen und Weiterentwicklung des Versorgungsgebietes durch fachliche Kompetenz und nachhaltige Kommunikation.
Fachliche Beratung und praxisnahe Anleitung
Vermittlung von Sicherheit um Umgang mit modernen Verbandstoffen, praxisnahe Schulungen für Pflegekräfte und verständliche Anleitung für Patienten und Angehörige.
Eigenverantwortliche Durchführung von Wundvisiten, fachlich fundierte Beurteilung der Wundverläufe, kontinuierliche Versorgungssicherung
Wundmanagement mit Blick auf den ganzen Menschen
Koordination, Steuerung und Überwachung der Wundversorgung, Casemanagement mit der Wunde im Blick und dem Menschen dahinter im Mittelpunkt
Dokumentation als Grundlage und Verbindung
Erstellung strukturierter, elektronischer Wunddokumentationen mit fachlichen Empfehlungen für alle an der Versorgung Beteiligten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Abstimmung der Therapieempfehlung mit Ärzten und weiteren Fachdisziplinen zur bestmöglichen Versorgung unserer Patienten und Begleitung der Behandlungsverläufe mit fachlicher Expertise.
Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen und Netzwerken
Ausbau unseres Versorgungsnetzwerkes und Etablierung der modernen Wundversorgung in Arztpraxen, Kliniken und Pflegeeinrichtungen.
Beziehungsmanagement und Gebietsentwicklung
Pflege bestehender Kooperationen und Gewinnung neuer Versorgungspartner für die gemeinsame Zusammenarbeit, Aufbau langfristiger Beziehungen und Weiterentwicklung des Versorgungsgebietes durch fachliche Kompetenz und nachhaltige Kommunikation.
Fachliche Beratung und praxisnahe Anleitung
Vermittlung von Sicherheit um Umgang mit modernen Verbandstoffen, praxisnahe Schulungen für Pflegekräfte und verständliche Anleitung für Patienten und Angehörige.
Mehr als nur ein Gehalt - gute Arbeit verdient gute Rahmenbedingungen
Sicherheit im Job und Balance in Deinem Leben
Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
Wertschätzung - keine Floskel, sondern im Alltag spürbar
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- familienfreundliche Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Stunden/Woche)
- kein Schichtdienst, keine Feiertage und Wochenenden, keine Rufbereitschaft
- flexible Urlaubsgestaltung bei 31 Tagen Urlaub
- Freie und eigenverantwortliche Touren- und Zeitplanung
- wohnortnahes Arbeiten im festen Versorgungsgebiet
- Arbeitsbeginn direkt ab der Haustür
Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
- Transparentes Vergütungsmodell aus Fixgehalt und leistungsorientierten Provisionen ab dem ersten Euro
- Fokus auf Wirtschaftlichkeit, Versorgungsqualität und nachhaltiger Entwicklung statt reinem Umsatzdenken
- Firmenwagen zur uneingeschränkten privaten Nutzung ohne Kilometerbegrenzung inklusive Übernahme sämtlicher Fahrzeugkosten
- steuerfreie monatliche Zuschüsse und weiterer attraktive Zusatzleistungen.
- Je nach Qualifikation, Erfahrung und individueller Leistung ergibt sich ein attraktives Vergütungspaket zwischen 52.000 € und 65.000 € brutto jährlich für eine Vollzeitstelle. Bei entsprechender Entwicklung und Zielerreichung sind auch Jahresgehälter die deutlich darüber liegen realisierbar und möglich
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
- Volle Kostenübernahme für Weiterbildungen (z. B. Wundexperte ICW, Fachtherapeut ICW)
- für die jährlichen Rezertifizierungsfortbildungen
- für regelmäßige, fachspezifischer Schulungen zur Vertiefung spezieller Themen in der Wundversorgung
- zur Weiterentwicklung Deiner individuellen, beruflichen, persönlichen Fähigkeiten und Stärken
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
- private Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung
- betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits Card Plus Vorteilswelt
Wertschätzung - keine Floskel, sondern im Alltag spürbar
- Respektvoller Umgang, ehrliches Feedback und offene Kommunikation
- echte Mitgestaltungsmöglichkeiten
- Kurze Entscheidungswege, persönlicher Austausch und Verlässlichkeit
- persönliches, praxisnahes und strukturiertes Onboarding
- nachhaltige individuelle Einarbeitung in einer wohnortnahen, erfahrenen Region auf Augenhöhe und im Team
Was uns wichtig ist - Ihre Erfahrung und Persönlichkeit
Pflegefachliche Qualifikation
Fachliches Interesse und Freude an der modernen Wundversorgung
- Examinierte Ausbildung im Gesundheitswesen als Pflegefachkraft oder medizinische Fachangestellte
- Zusatzqualifikationen wie der Wundexperte ICW und/oder Berufserfahrung im Bereich Homecare sind willkommen, aber keine Voraussetzung, denn wir qualifizieren Dich gerne dazu weiter.
Fachliches Interesse und Freude an der modernen Wundversorgung
- Erste Erfahrungen in der Wundversorgung, im Wundmanagement oder sogar als Wundexperte sind von Vorteil
- Freude an der Wundversorgung und die Motivation sich weiter zu qualifizieren sind für den ersten Schritt absolut ausreichend
- Interesse am Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen
- Freude an selbstständigem Arbeiten im eigenen Gebiet
- Empathie, Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit.
- Eigenverantwortliche Tätigkeit in einem festen, wohnortnahen Versorgungsgebiet im Außendienst
- flexibler Selbstorganisation und Freiheit im Arbeitsalltag – ohne unnötige Wege oder starre Strukturen.
Einfach bewerben - persönlich kennenlernen
Der unkomplizierte Weg zu uns
Nicht perfekte Bewerbungsunterlagen sind entscheidend – sondern der persönliche Eindruck. Genau darauf freuen wir uns.
Express-Bewerbung
In wenigen Klicks die wichtigsten Kontaktdaten übermitteln – alles Weitere besprechen wir persönlich. Offen, unkompliziert und ohne großen Aufwand. Fülle Deine persönlichen Daten aus und beantworte uns die wenigen Fragen zu Ausbildung, Berufserfahrung und Erfahrungen in der Wundversorgung.
Online Bewerbung direkt hier und jetzt
Direkt über die Homepage die wichtigsten Informationen übermitteln und vorhandene Dokumente unkompliziert hochladen, egal ob als einzelne Uploads oder in einer Datei gesamt.
Einfach bewerben - persönlich KennenlernenBewerbung per E-Mail
Einfach kurz vorstellen und die Unterlagen senden, die bereits vorhanden sind. Gemeinsam wird anschließend alles Weitere besprochen.
E-Mail: jobs@apraxon.com
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Unser Bewerbungsprozess - vom ersten Kontakt bis zum Start in unserem Team
Einfach bewerben - persönlich Kennenlernen
Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein ehrliches und gutes Gefühl füreinander entwickeln können. Deshalb setzen wir auf einen persönlichen, transparenten und praxisnahen Bewerbungsprozess – ohne unnötige Hürden.
1. Bewerbungseingang
Nach Eingang der Bewerbung erfolgt zeitnah eine persönliche Rückmeldung durch unser Recruiting-Team. Für einen ersten Austausch reichen bereits ein Lebenslauf und gerne relevante Nachweise oder Urkunden aus.
2. Erstes Kennenlernen per Videocall
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch per Videocall. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
4. Persönliches Abschlussgespräch
Nach der Hospitation folgt ein persönliches Treffen zum weiteren Austausch, zur Klärung offener Fragen sowie zur Besprechung der Vertragsdetails und des möglichen Starts.
Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein ehrliches und gutes Gefühl füreinander entwickeln können. Deshalb setzen wir auf einen persönlichen, transparenten und praxisnahen Bewerbungsprozess – ohne unnötige Hürden.
1. Bewerbungseingang
Nach Eingang der Bewerbung erfolgt zeitnah eine persönliche Rückmeldung durch unser Recruiting-Team. Für einen ersten Austausch reichen bereits ein Lebenslauf und gerne relevante Nachweise oder Urkunden aus.
2. Erstes Kennenlernen per Videocall
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch per Videocall. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
4. Persönliches Abschlussgespräch
Nach der Hospitation folgt ein persönliches Treffen zum weiteren Austausch, zur Klärung offener Fragen sowie zur Besprechung der Vertragsdetails und des möglichen Starts.
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Noch Fragen vorab ?
Offene Fragen, erster Austausch oder einfach ein persönliches Kennenlernen vor der Bewerbung – ein Anruf oder eine E-Mail genügt. Gemeinsam lässt sich alles unkompliziert und in Ruhe besprechen.
Saskia Thierenbach
Personalrecruiting
Mobil 0151 65061618
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Saskia Thierenbach
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Patientenorientierter Wundmanager / Wundexperte im Außendienst (m/w/d)
Ihr Aufgabenfeld - abwechslungsreich, wirksam und verantwortungsvoll
Fachliche Wundversorgung mit Expertise und Fingerspitzengefühl
Eigenverantwortliche Durchführung von Wundvisiten, fachlich fundierte Beurteilung der Wundverläufe, kontinuierliche Versorgungssicherung
Wundmanagement mit Blick auf den ganzen Menschen
Koordination, Steuerung und Überwachung der Wundversorgung, Casemanagement mit der Wunde im Blick und dem Menschen dahinter im Mittelpunkt
Dokumentation als Grundlage und Verbindung
Erstellung strukturierter, elektronischer Wunddokumentationen mit fachlichen Empfehlungen für alle an der Versorgung Beteiligten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Abstimmung der Therapieempfehlung mit Ärzten und weiteren Fachdisziplinen zur bestmöglichen Versorgung unserer Patienten und Begleitung der Behandlungsverläufe mit fachlicher Expertise.
Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen und Netzwerken
Ausbau unseres Versorgungsnetzwerkes und Etablierung der modernen Wundversorgung in Arztpraxen, Kliniken und Pflegeeinrichtungen.
Beziehungsmanagement und Gebietsentwicklung
Pflege bestehender Kooperationen und Gewinnung neuer Versorgungspartner für die gemeinsame Zusammenarbeit, Aufbau langfristiger Beziehungen und Weiterentwicklung des Versorgungsgebietes durch fachliche Kompetenz und nachhaltige Kommunikation.
Fachliche Beratung und praxisnahe Anleitung
Vermittlung von Sicherheit um Umgang mit modernen Verbandstoffen, praxisnahe Schulungen für Pflegekräfte und verständliche Anleitung für Patienten und Angehörige.
Eigenverantwortliche Durchführung von Wundvisiten, fachlich fundierte Beurteilung der Wundverläufe, kontinuierliche Versorgungssicherung
Wundmanagement mit Blick auf den ganzen Menschen
Koordination, Steuerung und Überwachung der Wundversorgung, Casemanagement mit der Wunde im Blick und dem Menschen dahinter im Mittelpunkt
Dokumentation als Grundlage und Verbindung
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Interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Abstimmung der Therapieempfehlung mit Ärzten und weiteren Fachdisziplinen zur bestmöglichen Versorgung unserer Patienten und Begleitung der Behandlungsverläufe mit fachlicher Expertise.
Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen und Netzwerken
Ausbau unseres Versorgungsnetzwerkes und Etablierung der modernen Wundversorgung in Arztpraxen, Kliniken und Pflegeeinrichtungen.
Beziehungsmanagement und Gebietsentwicklung
Pflege bestehender Kooperationen und Gewinnung neuer Versorgungspartner für die gemeinsame Zusammenarbeit, Aufbau langfristiger Beziehungen und Weiterentwicklung des Versorgungsgebietes durch fachliche Kompetenz und nachhaltige Kommunikation.
Fachliche Beratung und praxisnahe Anleitung
Vermittlung von Sicherheit um Umgang mit modernen Verbandstoffen, praxisnahe Schulungen für Pflegekräfte und verständliche Anleitung für Patienten und Angehörige.
Mehr als nur ein Gehalt - gute Arbeit verdient gute Rahmenbedingungen
Sicherheit im Job und Balance in Deinem Leben
Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
Wertschätzung - keine Floskel, sondern im Alltag spürbar
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- familienfreundliche Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Stunden/Woche)
- kein Schichtdienst, keine Feiertage und Wochenenden, keine Rufbereitschaft
- flexible Urlaubsgestaltung bei 31 Tagen Urlaub
- Freie und eigenverantwortliche Touren- und Zeitplanung
- wohnortnahes Arbeiten im festen Versorgungsgebiet
- Arbeitsbeginn direkt ab der Haustür
Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
- Transparentes Vergütungsmodell aus Fixgehalt und leistungsorientierten Provisionen ab dem ersten Euro
- Fokus auf Wirtschaftlichkeit, Versorgungsqualität und nachhaltiger Entwicklung statt reinem Umsatzdenken
- Firmenwagen zur uneingeschränkten privaten Nutzung ohne Kilometerbegrenzung inklusive Übernahme sämtlicher Fahrzeugkosten
- steuerfreie monatliche Zuschüsse und weiterer attraktive Zusatzleistungen.
- Je nach Qualifikation, Erfahrung und individueller Leistung ergibt sich ein attraktives Vergütungspaket zwischen 52.000 € und 65.000 € brutto jährlich für eine Vollzeitstelle. Bei entsprechender Entwicklung und Zielerreichung sind auch Jahresgehälter die deutlich darüber liegen realisierbar und möglich
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
- Volle Kostenübernahme für Weiterbildungen (z. B. Wundexperte ICW, Fachtherapeut ICW)
- für die jährlichen Rezertifizierungsfortbildungen
- für regelmäßige, fachspezifischer Schulungen zur Vertiefung spezieller Themen in der Wundversorgung
- zur Weiterentwicklung Deiner individuellen, beruflichen, persönlichen Fähigkeiten und Stärken
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
- private Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung
- betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits Card Plus Vorteilswelt
Wertschätzung - keine Floskel, sondern im Alltag spürbar
- Respektvoller Umgang, ehrliches Feedback und offene Kommunikation
- echte Mitgestaltungsmöglichkeiten
- Kurze Entscheidungswege, persönlicher Austausch und Verlässlichkeit
- persönliches, praxisnahes und strukturiertes Onboarding
- nachhaltige individuelle Einarbeitung in einer wohnortnahen, erfahrenen Region auf Augenhöhe und im Team
Was uns wichtig ist - Ihre Erfahrung und Persönlichkeit
Pflegefachliche Qualifikation
Fachliches Interesse und Freude an der modernen Wundversorgung
- Examinierte Ausbildung im Gesundheitswesen als Pflegefachkraft oder medizinische Fachangestellte
- Zusatzqualifikationen wie der Wundexperte ICW und/oder Berufserfahrung im Bereich Homecare sind willkommen, aber keine Voraussetzung, denn wir qualifizieren Dich gerne dazu weiter.
Fachliches Interesse und Freude an der modernen Wundversorgung
- Erste Erfahrungen in der Wundversorgung, im Wundmanagement oder sogar als Wundexperte sind von Vorteil
- Freude an der Wundversorgung und die Motivation sich weiter zu qualifizieren sind für den ersten Schritt absolut ausreichend
- Interesse am Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen
- Freude an selbstständigem Arbeiten im eigenen Gebiet
- Empathie, Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit.
- Eigenverantwortliche Tätigkeit in einem festen, wohnortnahen Versorgungsgebiet im Außendienst
- flexibler Selbstorganisation und Freiheit im Arbeitsalltag – ohne unnötige Wege oder starre Strukturen.
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Der unkomplizierte Weg zu uns
Nicht perfekte Bewerbungsunterlagen sind entscheidend – sondern der persönliche Eindruck. Genau darauf freuen wir uns.
Express-Bewerbung
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Unser Bewerbungsprozess - vom ersten Kontakt bis zum Start in unserem Team
Einfach bewerben - persönlich Kennenlernen
Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein ehrliches und gutes Gefühl füreinander entwickeln können. Deshalb setzen wir auf einen persönlichen, transparenten und praxisnahen Bewerbungsprozess – ohne unnötige Hürden.
1. Bewerbungseingang
Nach Eingang der Bewerbung erfolgt zeitnah eine persönliche Rückmeldung durch unser Recruiting-Team. Für einen ersten Austausch reichen bereits ein Lebenslauf und gerne relevante Nachweise oder Urkunden aus.
2. Erstes Kennenlernen per Videocall
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch per Videocall. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
4. Persönliches Abschlussgespräch
Nach der Hospitation folgt ein persönliches Treffen zum weiteren Austausch, zur Klärung offener Fragen sowie zur Besprechung der Vertragsdetails und des möglichen Starts.
Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein ehrliches und gutes Gefühl füreinander entwickeln können. Deshalb setzen wir auf einen persönlichen, transparenten und praxisnahen Bewerbungsprozess – ohne unnötige Hürden.
1. Bewerbungseingang
Nach Eingang der Bewerbung erfolgt zeitnah eine persönliche Rückmeldung durch unser Recruiting-Team. Für einen ersten Austausch reichen bereits ein Lebenslauf und gerne relevante Nachweise oder Urkunden aus.
2. Erstes Kennenlernen per Videocall
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch per Videocall. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
4. Persönliches Abschlussgespräch
Nach der Hospitation folgt ein persönliches Treffen zum weiteren Austausch, zur Klärung offener Fragen sowie zur Besprechung der Vertragsdetails und des möglichen Starts.
Noch Fragen ? - Ihr direkter Draht zu uns
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Offene Fragen, erster Austausch oder einfach ein persönliches Kennenlernen vor der Bewerbung – ein Anruf oder eine E-Mail genügt. Gemeinsam lässt sich alles unkompliziert und in Ruhe besprechen.
Saskia Thierenbach
Personalrecruiting
Mobil 0151 65061618
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Offene Fragen, erster Austausch oder einfach ein persönliches Kennenlernen vor der Bewerbung – ein Anruf oder eine E-Mail genügt. Gemeinsam lässt sich alles unkompliziert und in Ruhe besprechen.
Saskia Thierenbach
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Mobil 0151 65061618
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Patientenorientierter Wundmanager / Wundexperte im Außendienst (m/w/d)
Ihr Aufgabenfeld - abwechslungsreich, wirksam und verantwortungsvoll
Fachliche Wundversorgung mit Expertise und Fingerspitzengefühl
Eigenverantwortliche Durchführung von Wundvisiten, fachlich fundierte Beurteilung der Wundverläufe, kontinuierliche Versorgungssicherung
Wundmanagement mit Blick auf den ganzen Menschen
Koordination, Steuerung und Überwachung der Wundversorgung, Casemanagement mit der Wunde im Blick und dem Menschen dahinter im Mittelpunkt
Dokumentation als Grundlage und Verbindung
Erstellung strukturierter, elektronischer Wunddokumentationen mit fachlichen Empfehlungen für alle an der Versorgung Beteiligten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Abstimmung der Therapieempfehlung mit Ärzten und weiteren Fachdisziplinen zur bestmöglichen Versorgung unserer Patienten und Begleitung der Behandlungsverläufe mit fachlicher Expertise.
Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen und Netzwerken
Ausbau unseres Versorgungsnetzwerkes und Etablierung der modernen Wundversorgung in Arztpraxen, Kliniken und Pflegeeinrichtungen.
Beziehungsmanagement und Gebietsentwicklung
Pflege bestehender Kooperationen und Gewinnung neuer Versorgungspartner für die gemeinsame Zusammenarbeit, Aufbau langfristiger Beziehungen und Weiterentwicklung des Versorgungsgebietes durch fachliche Kompetenz und nachhaltige Kommunikation.
Fachliche Beratung und praxisnahe Anleitung
Vermittlung von Sicherheit um Umgang mit modernen Verbandstoffen, praxisnahe Schulungen für Pflegekräfte und verständliche Anleitung für Patienten und Angehörige.
Eigenverantwortliche Durchführung von Wundvisiten, fachlich fundierte Beurteilung der Wundverläufe, kontinuierliche Versorgungssicherung
Wundmanagement mit Blick auf den ganzen Menschen
Koordination, Steuerung und Überwachung der Wundversorgung, Casemanagement mit der Wunde im Blick und dem Menschen dahinter im Mittelpunkt
Dokumentation als Grundlage und Verbindung
Erstellung strukturierter, elektronischer Wunddokumentationen mit fachlichen Empfehlungen für alle an der Versorgung Beteiligten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Abstimmung der Therapieempfehlung mit Ärzten und weiteren Fachdisziplinen zur bestmöglichen Versorgung unserer Patienten und Begleitung der Behandlungsverläufe mit fachlicher Expertise.
Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen und Netzwerken
Ausbau unseres Versorgungsnetzwerkes und Etablierung der modernen Wundversorgung in Arztpraxen, Kliniken und Pflegeeinrichtungen.
Beziehungsmanagement und Gebietsentwicklung
Pflege bestehender Kooperationen und Gewinnung neuer Versorgungspartner für die gemeinsame Zusammenarbeit, Aufbau langfristiger Beziehungen und Weiterentwicklung des Versorgungsgebietes durch fachliche Kompetenz und nachhaltige Kommunikation.
Fachliche Beratung und praxisnahe Anleitung
Vermittlung von Sicherheit um Umgang mit modernen Verbandstoffen, praxisnahe Schulungen für Pflegekräfte und verständliche Anleitung für Patienten und Angehörige.
Mehr als nur ein Gehalt - gute Arbeit verdient gute Rahmenbedingungen
Sicherheit im Job und Balance in Deinem Leben
Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
Wertschätzung - keine Floskel, sondern im Alltag spürbar
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- familienfreundliche Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Stunden/Woche)
- kein Schichtdienst, keine Feiertage und Wochenenden, keine Rufbereitschaft
- flexible Urlaubsgestaltung bei 31 Tagen Urlaub
- Freie und eigenverantwortliche Touren- und Zeitplanung
- wohnortnahes Arbeiten im festen Versorgungsgebiet
- Arbeitsbeginn direkt ab der Haustür
Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
- Transparentes Vergütungsmodell aus Fixgehalt und leistungsorientierten Provisionen ab dem ersten Euro
- Fokus auf Wirtschaftlichkeit, Versorgungsqualität und nachhaltiger Entwicklung statt reinem Umsatzdenken
- Firmenwagen zur uneingeschränkten privaten Nutzung ohne Kilometerbegrenzung inklusive Übernahme sämtlicher Fahrzeugkosten
- steuerfreie monatliche Zuschüsse und weiterer attraktive Zusatzleistungen.
- Je nach Qualifikation, Erfahrung und individueller Leistung ergibt sich ein attraktives Vergütungspaket zwischen 52.000 € und 65.000 € brutto jährlich für eine Vollzeitstelle. Bei entsprechender Entwicklung und Zielerreichung sind auch Jahresgehälter die deutlich darüber liegen realisierbar und möglich
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
- Volle Kostenübernahme für Weiterbildungen (z. B. Wundexperte ICW, Fachtherapeut ICW)
- für die jährlichen Rezertifizierungsfortbildungen
- für regelmäßige, fachspezifischer Schulungen zur Vertiefung spezieller Themen in der Wundversorgung
- zur Weiterentwicklung Deiner individuellen, beruflichen, persönlichen Fähigkeiten und Stärken
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
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Wertschätzung - keine Floskel, sondern im Alltag spürbar
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- persönliches, praxisnahes und strukturiertes Onboarding
- nachhaltige individuelle Einarbeitung in einer wohnortnahen, erfahrenen Region auf Augenhöhe und im Team
Was uns wichtig ist - Ihre Erfahrung und Persönlichkeit
Pflegefachliche Qualifikation
Fachliches Interesse und Freude an der modernen Wundversorgung
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- Zusatzqualifikationen wie der Wundexperte ICW und/oder Berufserfahrung im Bereich Homecare sind willkommen, aber keine Voraussetzung, denn wir qualifizieren Dich gerne dazu weiter.
Fachliches Interesse und Freude an der modernen Wundversorgung
- Erste Erfahrungen in der Wundversorgung, im Wundmanagement oder sogar als Wundexperte sind von Vorteil
- Freude an der Wundversorgung und die Motivation sich weiter zu qualifizieren sind für den ersten Schritt absolut ausreichend
- Interesse am Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen
- Freude an selbstständigem Arbeiten im eigenen Gebiet
- Empathie, Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit.
- Eigenverantwortliche Tätigkeit in einem festen, wohnortnahen Versorgungsgebiet im Außendienst
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3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
4. Persönliches Abschlussgespräch
Nach der Hospitation folgt ein persönliches Treffen zum weiteren Austausch, zur Klärung offener Fragen sowie zur Besprechung der Vertragsdetails und des möglichen Starts.
Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein ehrliches und gutes Gefühl füreinander entwickeln können. Deshalb setzen wir auf einen persönlichen, transparenten und praxisnahen Bewerbungsprozess – ohne unnötige Hürden.
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Nach Eingang der Bewerbung erfolgt zeitnah eine persönliche Rückmeldung durch unser Recruiting-Team. Für einen ersten Austausch reichen bereits ein Lebenslauf und gerne relevante Nachweise oder Urkunden aus.
2. Erstes Kennenlernen per Videocall
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch per Videocall. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
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Saskia Thierenbach
Personalrecruiting
Mobil 0151 65061618
eMail s.thierenbach@apraxon.com
Offene Fragen, erster Austausch oder einfach ein persönliches Kennenlernen vor der Bewerbung – ein Anruf oder eine E-Mail genügt. Gemeinsam lässt sich alles unkompliziert und in Ruhe besprechen.
Saskia Thierenbach
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Mobil 0151 65061618
eMail s.thierenbach@apraxon.com
Patientenorientierter Wundmanager / Wundexperte im Außendienst (m/w/d)
Ihr Aufgabenfeld - abwechslungsreich, wirksam und verantwortungsvoll
Fachliche Wundversorgung mit Expertise und Fingerspitzengefühl
Eigenverantwortliche Durchführung von Wundvisiten, fachlich fundierte Beurteilung der Wundverläufe, kontinuierliche Versorgungssicherung
Wundmanagement mit Blick auf den ganzen Menschen
Koordination, Steuerung und Überwachung der Wundversorgung, Casemanagement mit der Wunde im Blick und dem Menschen dahinter im Mittelpunkt
Dokumentation als Grundlage und Verbindung
Erstellung strukturierter, elektronischer Wunddokumentationen mit fachlichen Empfehlungen für alle an der Versorgung Beteiligten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Abstimmung der Therapieempfehlung mit Ärzten und weiteren Fachdisziplinen zur bestmöglichen Versorgung unserer Patienten und Begleitung der Behandlungsverläufe mit fachlicher Expertise.
Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen und Netzwerken
Ausbau unseres Versorgungsnetzwerkes und Etablierung der modernen Wundversorgung in Arztpraxen, Kliniken und Pflegeeinrichtungen.
Beziehungsmanagement und Gebietsentwicklung
Pflege bestehender Kooperationen und Gewinnung neuer Versorgungspartner für die gemeinsame Zusammenarbeit, Aufbau langfristiger Beziehungen und Weiterentwicklung des Versorgungsgebietes durch fachliche Kompetenz und nachhaltige Kommunikation.
Fachliche Beratung und praxisnahe Anleitung
Vermittlung von Sicherheit um Umgang mit modernen Verbandstoffen, praxisnahe Schulungen für Pflegekräfte und verständliche Anleitung für Patienten und Angehörige.
Eigenverantwortliche Durchführung von Wundvisiten, fachlich fundierte Beurteilung der Wundverläufe, kontinuierliche Versorgungssicherung
Wundmanagement mit Blick auf den ganzen Menschen
Koordination, Steuerung und Überwachung der Wundversorgung, Casemanagement mit der Wunde im Blick und dem Menschen dahinter im Mittelpunkt
Dokumentation als Grundlage und Verbindung
Erstellung strukturierter, elektronischer Wunddokumentationen mit fachlichen Empfehlungen für alle an der Versorgung Beteiligten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe
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Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen und Netzwerken
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Beziehungsmanagement und Gebietsentwicklung
Pflege bestehender Kooperationen und Gewinnung neuer Versorgungspartner für die gemeinsame Zusammenarbeit, Aufbau langfristiger Beziehungen und Weiterentwicklung des Versorgungsgebietes durch fachliche Kompetenz und nachhaltige Kommunikation.
Fachliche Beratung und praxisnahe Anleitung
Vermittlung von Sicherheit um Umgang mit modernen Verbandstoffen, praxisnahe Schulungen für Pflegekräfte und verständliche Anleitung für Patienten und Angehörige.
Mehr als nur ein Gehalt - gute Arbeit verdient gute Rahmenbedingungen
Sicherheit im Job und Balance in Deinem Leben
Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
Wertschätzung - keine Floskel, sondern im Alltag spürbar
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- familienfreundliche Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Stunden/Woche)
- kein Schichtdienst, keine Feiertage und Wochenenden, keine Rufbereitschaft
- flexible Urlaubsgestaltung bei 31 Tagen Urlaub
- Freie und eigenverantwortliche Touren- und Zeitplanung
- wohnortnahes Arbeiten im festen Versorgungsgebiet
- Arbeitsbeginn direkt ab der Haustür
Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
- Transparentes Vergütungsmodell aus Fixgehalt und leistungsorientierten Provisionen ab dem ersten Euro
- Fokus auf Wirtschaftlichkeit, Versorgungsqualität und nachhaltiger Entwicklung statt reinem Umsatzdenken
- Firmenwagen zur uneingeschränkten privaten Nutzung ohne Kilometerbegrenzung inklusive Übernahme sämtlicher Fahrzeugkosten
- steuerfreie monatliche Zuschüsse und weiterer attraktive Zusatzleistungen.
- Je nach Qualifikation, Erfahrung und individueller Leistung ergibt sich ein attraktives Vergütungspaket zwischen 52.000 € und 65.000 € brutto jährlich für eine Vollzeitstelle. Bei entsprechender Entwicklung und Zielerreichung sind auch Jahresgehälter die deutlich darüber liegen realisierbar und möglich
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
- Volle Kostenübernahme für Weiterbildungen (z. B. Wundexperte ICW, Fachtherapeut ICW)
- für die jährlichen Rezertifizierungsfortbildungen
- für regelmäßige, fachspezifischer Schulungen zur Vertiefung spezieller Themen in der Wundversorgung
- zur Weiterentwicklung Deiner individuellen, beruflichen, persönlichen Fähigkeiten und Stärken
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
- private Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung
- betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits Card Plus Vorteilswelt
Wertschätzung - keine Floskel, sondern im Alltag spürbar
- Respektvoller Umgang, ehrliches Feedback und offene Kommunikation
- echte Mitgestaltungsmöglichkeiten
- Kurze Entscheidungswege, persönlicher Austausch und Verlässlichkeit
- persönliches, praxisnahes und strukturiertes Onboarding
- nachhaltige individuelle Einarbeitung in einer wohnortnahen, erfahrenen Region auf Augenhöhe und im Team
Was uns wichtig ist - Ihre Erfahrung und Persönlichkeit
Pflegefachliche Qualifikation
Fachliches Interesse und Freude an der modernen Wundversorgung
- Examinierte Ausbildung im Gesundheitswesen als Pflegefachkraft oder medizinische Fachangestellte
- Zusatzqualifikationen wie der Wundexperte ICW und/oder Berufserfahrung im Bereich Homecare sind willkommen, aber keine Voraussetzung, denn wir qualifizieren Dich gerne dazu weiter.
Fachliches Interesse und Freude an der modernen Wundversorgung
- Erste Erfahrungen in der Wundversorgung, im Wundmanagement oder sogar als Wundexperte sind von Vorteil
- Freude an der Wundversorgung und die Motivation sich weiter zu qualifizieren sind für den ersten Schritt absolut ausreichend
- Interesse am Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen
- Freude an selbstständigem Arbeiten im eigenen Gebiet
- Empathie, Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit.
- Eigenverantwortliche Tätigkeit in einem festen, wohnortnahen Versorgungsgebiet im Außendienst
- flexibler Selbstorganisation und Freiheit im Arbeitsalltag – ohne unnötige Wege oder starre Strukturen.
Einfach bewerben - persönlich kennenlernen
Der unkomplizierte Weg zu uns
Nicht perfekte Bewerbungsunterlagen sind entscheidend – sondern der persönliche Eindruck. Genau darauf freuen wir uns.
Express-Bewerbung
In wenigen Klicks die wichtigsten Kontaktdaten übermitteln – alles Weitere besprechen wir persönlich. Offen, unkompliziert und ohne großen Aufwand. Fülle Deine persönlichen Daten aus und beantworte uns die wenigen Fragen zu Ausbildung, Berufserfahrung und Erfahrungen in der Wundversorgung.
Online Bewerbung direkt hier und jetzt
Direkt über die Homepage die wichtigsten Informationen übermitteln und vorhandene Dokumente unkompliziert hochladen, egal ob als einzelne Uploads oder in einer Datei gesamt.
Einfach bewerben - persönlich KennenlernenBewerbung per E-Mail
Einfach kurz vorstellen und die Unterlagen senden, die bereits vorhanden sind. Gemeinsam wird anschließend alles Weitere besprochen.
E-Mail: jobs@apraxon.com
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Unser Bewerbungsprozess - vom ersten Kontakt bis zum Start in unserem Team
Einfach bewerben - persönlich Kennenlernen
Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein ehrliches und gutes Gefühl füreinander entwickeln können. Deshalb setzen wir auf einen persönlichen, transparenten und praxisnahen Bewerbungsprozess – ohne unnötige Hürden.
1. Bewerbungseingang
Nach Eingang der Bewerbung erfolgt zeitnah eine persönliche Rückmeldung durch unser Recruiting-Team. Für einen ersten Austausch reichen bereits ein Lebenslauf und gerne relevante Nachweise oder Urkunden aus.
2. Erstes Kennenlernen per Videocall
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch per Videocall. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
4. Persönliches Abschlussgespräch
Nach der Hospitation folgt ein persönliches Treffen zum weiteren Austausch, zur Klärung offener Fragen sowie zur Besprechung der Vertragsdetails und des möglichen Starts.
Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein ehrliches und gutes Gefühl füreinander entwickeln können. Deshalb setzen wir auf einen persönlichen, transparenten und praxisnahen Bewerbungsprozess – ohne unnötige Hürden.
1. Bewerbungseingang
Nach Eingang der Bewerbung erfolgt zeitnah eine persönliche Rückmeldung durch unser Recruiting-Team. Für einen ersten Austausch reichen bereits ein Lebenslauf und gerne relevante Nachweise oder Urkunden aus.
2. Erstes Kennenlernen per Videocall
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch per Videocall. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
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Noch Fragen ? - Ihr direkter Draht zu uns
Noch Fragen vorab ?
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Saskia Thierenbach
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Patientenorientierter Wundmanager / Wundexperte im Außendienst (m/w/d)
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Eigenverantwortliche Durchführung von Wundvisiten, fachlich fundierte Beurteilung der Wundverläufe, kontinuierliche Versorgungssicherung
Wundmanagement mit Blick auf den ganzen Menschen
Koordination, Steuerung und Überwachung der Wundversorgung, Casemanagement mit der Wunde im Blick und dem Menschen dahinter im Mittelpunkt
Dokumentation als Grundlage und Verbindung
Erstellung strukturierter, elektronischer Wunddokumentationen mit fachlichen Empfehlungen für alle an der Versorgung Beteiligten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Abstimmung der Therapieempfehlung mit Ärzten und weiteren Fachdisziplinen zur bestmöglichen Versorgung unserer Patienten und Begleitung der Behandlungsverläufe mit fachlicher Expertise.
Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen und Netzwerken
Ausbau unseres Versorgungsnetzwerkes und Etablierung der modernen Wundversorgung in Arztpraxen, Kliniken und Pflegeeinrichtungen.
Beziehungsmanagement und Gebietsentwicklung
Pflege bestehender Kooperationen und Gewinnung neuer Versorgungspartner für die gemeinsame Zusammenarbeit, Aufbau langfristiger Beziehungen und Weiterentwicklung des Versorgungsgebietes durch fachliche Kompetenz und nachhaltige Kommunikation.
Fachliche Beratung und praxisnahe Anleitung
Vermittlung von Sicherheit um Umgang mit modernen Verbandstoffen, praxisnahe Schulungen für Pflegekräfte und verständliche Anleitung für Patienten und Angehörige.
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Beziehungsmanagement und Gebietsentwicklung
Pflege bestehender Kooperationen und Gewinnung neuer Versorgungspartner für die gemeinsame Zusammenarbeit, Aufbau langfristiger Beziehungen und Weiterentwicklung des Versorgungsgebietes durch fachliche Kompetenz und nachhaltige Kommunikation.
Fachliche Beratung und praxisnahe Anleitung
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Mehr als nur ein Gehalt - gute Arbeit verdient gute Rahmenbedingungen
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Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
Wertschätzung - keine Floskel, sondern im Alltag spürbar
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- familienfreundliche Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Stunden/Woche)
- kein Schichtdienst, keine Feiertage und Wochenenden, keine Rufbereitschaft
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- Freie und eigenverantwortliche Touren- und Zeitplanung
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- Fokus auf Wirtschaftlichkeit, Versorgungsqualität und nachhaltiger Entwicklung statt reinem Umsatzdenken
- Firmenwagen zur uneingeschränkten privaten Nutzung ohne Kilometerbegrenzung inklusive Übernahme sämtlicher Fahrzeugkosten
- steuerfreie monatliche Zuschüsse und weiterer attraktive Zusatzleistungen.
- Je nach Qualifikation, Erfahrung und individueller Leistung ergibt sich ein attraktives Vergütungspaket zwischen 52.000 € und 65.000 € brutto jährlich für eine Vollzeitstelle. Bei entsprechender Entwicklung und Zielerreichung sind auch Jahresgehälter die deutlich darüber liegen realisierbar und möglich
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
- Volle Kostenübernahme für Weiterbildungen (z. B. Wundexperte ICW, Fachtherapeut ICW)
- für die jährlichen Rezertifizierungsfortbildungen
- für regelmäßige, fachspezifischer Schulungen zur Vertiefung spezieller Themen in der Wundversorgung
- zur Weiterentwicklung Deiner individuellen, beruflichen, persönlichen Fähigkeiten und Stärken
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
- private Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung
- betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits Card Plus Vorteilswelt
Wertschätzung - keine Floskel, sondern im Alltag spürbar
- Respektvoller Umgang, ehrliches Feedback und offene Kommunikation
- echte Mitgestaltungsmöglichkeiten
- Kurze Entscheidungswege, persönlicher Austausch und Verlässlichkeit
- persönliches, praxisnahes und strukturiertes Onboarding
- nachhaltige individuelle Einarbeitung in einer wohnortnahen, erfahrenen Region auf Augenhöhe und im Team
Was uns wichtig ist - Ihre Erfahrung und Persönlichkeit
Pflegefachliche Qualifikation
Fachliches Interesse und Freude an der modernen Wundversorgung
- Examinierte Ausbildung im Gesundheitswesen als Pflegefachkraft oder medizinische Fachangestellte
- Zusatzqualifikationen wie der Wundexperte ICW und/oder Berufserfahrung im Bereich Homecare sind willkommen, aber keine Voraussetzung, denn wir qualifizieren Dich gerne dazu weiter.
Fachliches Interesse und Freude an der modernen Wundversorgung
- Erste Erfahrungen in der Wundversorgung, im Wundmanagement oder sogar als Wundexperte sind von Vorteil
- Freude an der Wundversorgung und die Motivation sich weiter zu qualifizieren sind für den ersten Schritt absolut ausreichend
- Interesse am Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen
- Freude an selbstständigem Arbeiten im eigenen Gebiet
- Empathie, Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit.
- Eigenverantwortliche Tätigkeit in einem festen, wohnortnahen Versorgungsgebiet im Außendienst
- flexibler Selbstorganisation und Freiheit im Arbeitsalltag – ohne unnötige Wege oder starre Strukturen.
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Unser Bewerbungsprozess - vom ersten Kontakt bis zum Start in unserem Team
Einfach bewerben - persönlich Kennenlernen
Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein ehrliches und gutes Gefühl füreinander entwickeln können. Deshalb setzen wir auf einen persönlichen, transparenten und praxisnahen Bewerbungsprozess – ohne unnötige Hürden.
1. Bewerbungseingang
Nach Eingang der Bewerbung erfolgt zeitnah eine persönliche Rückmeldung durch unser Recruiting-Team. Für einen ersten Austausch reichen bereits ein Lebenslauf und gerne relevante Nachweise oder Urkunden aus.
2. Erstes Kennenlernen per Videocall
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch per Videocall. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
4. Persönliches Abschlussgespräch
Nach der Hospitation folgt ein persönliches Treffen zum weiteren Austausch, zur Klärung offener Fragen sowie zur Besprechung der Vertragsdetails und des möglichen Starts.
Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein ehrliches und gutes Gefühl füreinander entwickeln können. Deshalb setzen wir auf einen persönlichen, transparenten und praxisnahen Bewerbungsprozess – ohne unnötige Hürden.
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2. Erstes Kennenlernen per Videocall
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch per Videocall. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
4. Persönliches Abschlussgespräch
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Saskia Thierenbach
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Patientenorientierter Wundmanager / Wundexperte im Außendienst (m/w/d)
Ihr Aufgabenfeld - abwechslungsreich, wirksam und verantwortungsvoll
Fachliche Wundversorgung mit Expertise und Fingerspitzengefühl
Eigenverantwortliche Durchführung von Wundvisiten, fachlich fundierte Beurteilung der Wundverläufe, kontinuierliche Versorgungssicherung
Wundmanagement mit Blick auf den ganzen Menschen
Koordination, Steuerung und Überwachung der Wundversorgung, Casemanagement mit der Wunde im Blick und dem Menschen dahinter im Mittelpunkt
Dokumentation als Grundlage und Verbindung
Erstellung strukturierter, elektronischer Wunddokumentationen mit fachlichen Empfehlungen für alle an der Versorgung Beteiligten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Abstimmung der Therapieempfehlung mit Ärzten und weiteren Fachdisziplinen zur bestmöglichen Versorgung unserer Patienten und Begleitung der Behandlungsverläufe mit fachlicher Expertise.
Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen und Netzwerken
Ausbau unseres Versorgungsnetzwerkes und Etablierung der modernen Wundversorgung in Arztpraxen, Kliniken und Pflegeeinrichtungen.
Beziehungsmanagement und Gebietsentwicklung
Pflege bestehender Kooperationen und Gewinnung neuer Versorgungspartner für die gemeinsame Zusammenarbeit, Aufbau langfristiger Beziehungen und Weiterentwicklung des Versorgungsgebietes durch fachliche Kompetenz und nachhaltige Kommunikation.
Fachliche Beratung und praxisnahe Anleitung
Vermittlung von Sicherheit um Umgang mit modernen Verbandstoffen, praxisnahe Schulungen für Pflegekräfte und verständliche Anleitung für Patienten und Angehörige.
Eigenverantwortliche Durchführung von Wundvisiten, fachlich fundierte Beurteilung der Wundverläufe, kontinuierliche Versorgungssicherung
Wundmanagement mit Blick auf den ganzen Menschen
Koordination, Steuerung und Überwachung der Wundversorgung, Casemanagement mit der Wunde im Blick und dem Menschen dahinter im Mittelpunkt
Dokumentation als Grundlage und Verbindung
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Abstimmung der Therapieempfehlung mit Ärzten und weiteren Fachdisziplinen zur bestmöglichen Versorgung unserer Patienten und Begleitung der Behandlungsverläufe mit fachlicher Expertise.
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Beziehungsmanagement und Gebietsentwicklung
Pflege bestehender Kooperationen und Gewinnung neuer Versorgungspartner für die gemeinsame Zusammenarbeit, Aufbau langfristiger Beziehungen und Weiterentwicklung des Versorgungsgebietes durch fachliche Kompetenz und nachhaltige Kommunikation.
Fachliche Beratung und praxisnahe Anleitung
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- kein Schichtdienst, keine Feiertage und Wochenenden, keine Rufbereitschaft
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- Freie und eigenverantwortliche Touren- und Zeitplanung
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- Arbeitsbeginn direkt ab der Haustür
Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
- Transparentes Vergütungsmodell aus Fixgehalt und leistungsorientierten Provisionen ab dem ersten Euro
- Fokus auf Wirtschaftlichkeit, Versorgungsqualität und nachhaltiger Entwicklung statt reinem Umsatzdenken
- Firmenwagen zur uneingeschränkten privaten Nutzung ohne Kilometerbegrenzung inklusive Übernahme sämtlicher Fahrzeugkosten
- steuerfreie monatliche Zuschüsse und weiterer attraktive Zusatzleistungen.
- Je nach Qualifikation, Erfahrung und individueller Leistung ergibt sich ein attraktives Vergütungspaket zwischen 52.000 € und 65.000 € brutto jährlich für eine Vollzeitstelle. Bei entsprechender Entwicklung und Zielerreichung sind auch Jahresgehälter die deutlich darüber liegen realisierbar und möglich
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- Volle Kostenübernahme für Weiterbildungen (z. B. Wundexperte ICW, Fachtherapeut ICW)
- für die jährlichen Rezertifizierungsfortbildungen
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- zur Weiterentwicklung Deiner individuellen, beruflichen, persönlichen Fähigkeiten und Stärken
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- Zusatzqualifikationen wie der Wundexperte ICW und/oder Berufserfahrung im Bereich Homecare sind willkommen, aber keine Voraussetzung, denn wir qualifizieren Dich gerne dazu weiter.
Fachliches Interesse und Freude an der modernen Wundversorgung
- Erste Erfahrungen in der Wundversorgung, im Wundmanagement oder sogar als Wundexperte sind von Vorteil
- Freude an der Wundversorgung und die Motivation sich weiter zu qualifizieren sind für den ersten Schritt absolut ausreichend
- Interesse am Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen
- Freude an selbstständigem Arbeiten im eigenen Gebiet
- Empathie, Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit.
- Eigenverantwortliche Tätigkeit in einem festen, wohnortnahen Versorgungsgebiet im Außendienst
- flexibler Selbstorganisation und Freiheit im Arbeitsalltag – ohne unnötige Wege oder starre Strukturen.
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1. Bewerbungseingang
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2. Erstes Kennenlernen per Videocall
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch per Videocall. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
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4. Persönliches Abschlussgespräch
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Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen und Netzwerken
Ausbau unseres Versorgungsnetzwerkes und Etablierung der modernen Wundversorgung in Arztpraxen, Kliniken und Pflegeeinrichtungen.
Beziehungsmanagement und Gebietsentwicklung
Pflege bestehender Kooperationen und Gewinnung neuer Versorgungspartner für die gemeinsame Zusammenarbeit, Aufbau langfristiger Beziehungen und Weiterentwicklung des Versorgungsgebietes durch fachliche Kompetenz und nachhaltige Kommunikation.
Fachliche Beratung und praxisnahe Anleitung
Vermittlung von Sicherheit um Umgang mit modernen Verbandstoffen, praxisnahe Schulungen für Pflegekräfte und verständliche Anleitung für Patienten und Angehörige.
Eigenverantwortliche Durchführung von Wundvisiten, fachlich fundierte Beurteilung der Wundverläufe, kontinuierliche Versorgungssicherung
Wundmanagement mit Blick auf den ganzen Menschen
Koordination, Steuerung und Überwachung der Wundversorgung, Casemanagement mit der Wunde im Blick und dem Menschen dahinter im Mittelpunkt
Dokumentation als Grundlage und Verbindung
Erstellung strukturierter, elektronischer Wunddokumentationen mit fachlichen Empfehlungen für alle an der Versorgung Beteiligten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Abstimmung der Therapieempfehlung mit Ärzten und weiteren Fachdisziplinen zur bestmöglichen Versorgung unserer Patienten und Begleitung der Behandlungsverläufe mit fachlicher Expertise.
Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen und Netzwerken
Ausbau unseres Versorgungsnetzwerkes und Etablierung der modernen Wundversorgung in Arztpraxen, Kliniken und Pflegeeinrichtungen.
Beziehungsmanagement und Gebietsentwicklung
Pflege bestehender Kooperationen und Gewinnung neuer Versorgungspartner für die gemeinsame Zusammenarbeit, Aufbau langfristiger Beziehungen und Weiterentwicklung des Versorgungsgebietes durch fachliche Kompetenz und nachhaltige Kommunikation.
Fachliche Beratung und praxisnahe Anleitung
Vermittlung von Sicherheit um Umgang mit modernen Verbandstoffen, praxisnahe Schulungen für Pflegekräfte und verständliche Anleitung für Patienten und Angehörige.
Mehr als nur ein Gehalt - gute Arbeit verdient gute Rahmenbedingungen
Sicherheit im Job und Balance in Deinem Leben
Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
Wertschätzung - keine Floskel, sondern im Alltag spürbar
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- familienfreundliche Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Stunden/Woche)
- kein Schichtdienst, keine Feiertage und Wochenenden, keine Rufbereitschaft
- flexible Urlaubsgestaltung bei 31 Tagen Urlaub
- Freie und eigenverantwortliche Touren- und Zeitplanung
- wohnortnahes Arbeiten im festen Versorgungsgebiet
- Arbeitsbeginn direkt ab der Haustür
Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
- Transparentes Vergütungsmodell aus Fixgehalt und leistungsorientierten Provisionen ab dem ersten Euro
- Fokus auf Wirtschaftlichkeit, Versorgungsqualität und nachhaltiger Entwicklung statt reinem Umsatzdenken
- Firmenwagen zur uneingeschränkten privaten Nutzung ohne Kilometerbegrenzung inklusive Übernahme sämtlicher Fahrzeugkosten
- steuerfreie monatliche Zuschüsse und weiterer attraktive Zusatzleistungen.
- Je nach Qualifikation, Erfahrung und individueller Leistung ergibt sich ein attraktives Vergütungspaket zwischen 52.000 € und 65.000 € brutto jährlich für eine Vollzeitstelle. Bei entsprechender Entwicklung und Zielerreichung sind auch Jahresgehälter die deutlich darüber liegen realisierbar und möglich
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
- Volle Kostenübernahme für Weiterbildungen (z. B. Wundexperte ICW, Fachtherapeut ICW)
- für die jährlichen Rezertifizierungsfortbildungen
- für regelmäßige, fachspezifischer Schulungen zur Vertiefung spezieller Themen in der Wundversorgung
- zur Weiterentwicklung Deiner individuellen, beruflichen, persönlichen Fähigkeiten und Stärken
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
- private Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung
- betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits Card Plus Vorteilswelt
Wertschätzung - keine Floskel, sondern im Alltag spürbar
- Respektvoller Umgang, ehrliches Feedback und offene Kommunikation
- echte Mitgestaltungsmöglichkeiten
- Kurze Entscheidungswege, persönlicher Austausch und Verlässlichkeit
- persönliches, praxisnahes und strukturiertes Onboarding
- nachhaltige individuelle Einarbeitung in einer wohnortnahen, erfahrenen Region auf Augenhöhe und im Team
Was uns wichtig ist - Ihre Erfahrung und Persönlichkeit
Pflegefachliche Qualifikation
Fachliches Interesse und Freude an der modernen Wundversorgung
- Examinierte Ausbildung im Gesundheitswesen als Pflegefachkraft oder medizinische Fachangestellte
- Zusatzqualifikationen wie der Wundexperte ICW und/oder Berufserfahrung im Bereich Homecare sind willkommen, aber keine Voraussetzung, denn wir qualifizieren Dich gerne dazu weiter.
Fachliches Interesse und Freude an der modernen Wundversorgung
- Erste Erfahrungen in der Wundversorgung, im Wundmanagement oder sogar als Wundexperte sind von Vorteil
- Freude an der Wundversorgung und die Motivation sich weiter zu qualifizieren sind für den ersten Schritt absolut ausreichend
- Interesse am Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen
- Freude an selbstständigem Arbeiten im eigenen Gebiet
- Empathie, Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit.
- Eigenverantwortliche Tätigkeit in einem festen, wohnortnahen Versorgungsgebiet im Außendienst
- flexibler Selbstorganisation und Freiheit im Arbeitsalltag – ohne unnötige Wege oder starre Strukturen.
Einfach bewerben - persönlich kennenlernen
Der unkomplizierte Weg zu uns
Nicht perfekte Bewerbungsunterlagen sind entscheidend – sondern der persönliche Eindruck. Genau darauf freuen wir uns.
Express-Bewerbung
In wenigen Klicks die wichtigsten Kontaktdaten übermitteln – alles Weitere besprechen wir persönlich. Offen, unkompliziert und ohne großen Aufwand. Fülle Deine persönlichen Daten aus und beantworte uns die wenigen Fragen zu Ausbildung, Berufserfahrung und Erfahrungen in der Wundversorgung.
Online Bewerbung direkt hier und jetzt
Direkt über die Homepage die wichtigsten Informationen übermitteln und vorhandene Dokumente unkompliziert hochladen, egal ob als einzelne Uploads oder in einer Datei gesamt.
Einfach bewerben - persönlich KennenlernenBewerbung per E-Mail
Einfach kurz vorstellen und die Unterlagen senden, die bereits vorhanden sind. Gemeinsam wird anschließend alles Weitere besprochen.
E-Mail: jobs@apraxon.com
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Unser Bewerbungsprozess - vom ersten Kontakt bis zum Start in unserem Team
Einfach bewerben - persönlich Kennenlernen
Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein ehrliches und gutes Gefühl füreinander entwickeln können. Deshalb setzen wir auf einen persönlichen, transparenten und praxisnahen Bewerbungsprozess – ohne unnötige Hürden.
1. Bewerbungseingang
Nach Eingang der Bewerbung erfolgt zeitnah eine persönliche Rückmeldung durch unser Recruiting-Team. Für einen ersten Austausch reichen bereits ein Lebenslauf und gerne relevante Nachweise oder Urkunden aus.
2. Erstes Kennenlernen per Videocall
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch per Videocall. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
4. Persönliches Abschlussgespräch
Nach der Hospitation folgt ein persönliches Treffen zum weiteren Austausch, zur Klärung offener Fragen sowie zur Besprechung der Vertragsdetails und des möglichen Starts.
Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein ehrliches und gutes Gefühl füreinander entwickeln können. Deshalb setzen wir auf einen persönlichen, transparenten und praxisnahen Bewerbungsprozess – ohne unnötige Hürden.
1. Bewerbungseingang
Nach Eingang der Bewerbung erfolgt zeitnah eine persönliche Rückmeldung durch unser Recruiting-Team. Für einen ersten Austausch reichen bereits ein Lebenslauf und gerne relevante Nachweise oder Urkunden aus.
2. Erstes Kennenlernen per Videocall
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch per Videocall. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
4. Persönliches Abschlussgespräch
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Noch Fragen ? - Ihr direkter Draht zu uns
Noch Fragen vorab ?
Offene Fragen, erster Austausch oder einfach ein persönliches Kennenlernen vor der Bewerbung – ein Anruf oder eine E-Mail genügt. Gemeinsam lässt sich alles unkompliziert und in Ruhe besprechen.
Saskia Thierenbach
Personalrecruiting
Mobil 0151 65061618
eMail s.thierenbach@apraxon.com
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Saskia Thierenbach
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Patientenorientierter Wundmanager / Wundexperte im Außendienst (m/w/d)
Ihr Aufgabenfeld - abwechslungsreich, wirksam und verantwortungsvoll
Fachliche Wundversorgung mit Expertise und Fingerspitzengefühl
Eigenverantwortliche Durchführung von Wundvisiten, fachlich fundierte Beurteilung der Wundverläufe, kontinuierliche Versorgungssicherung
Wundmanagement mit Blick auf den ganzen Menschen
Koordination, Steuerung und Überwachung der Wundversorgung, Casemanagement mit der Wunde im Blick und dem Menschen dahinter im Mittelpunkt
Dokumentation als Grundlage und Verbindung
Erstellung strukturierter, elektronischer Wunddokumentationen mit fachlichen Empfehlungen für alle an der Versorgung Beteiligten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Abstimmung der Therapieempfehlung mit Ärzten und weiteren Fachdisziplinen zur bestmöglichen Versorgung unserer Patienten und Begleitung der Behandlungsverläufe mit fachlicher Expertise.
Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen und Netzwerken
Ausbau unseres Versorgungsnetzwerkes und Etablierung der modernen Wundversorgung in Arztpraxen, Kliniken und Pflegeeinrichtungen.
Beziehungsmanagement und Gebietsentwicklung
Pflege bestehender Kooperationen und Gewinnung neuer Versorgungspartner für die gemeinsame Zusammenarbeit, Aufbau langfristiger Beziehungen und Weiterentwicklung des Versorgungsgebietes durch fachliche Kompetenz und nachhaltige Kommunikation.
Fachliche Beratung und praxisnahe Anleitung
Vermittlung von Sicherheit um Umgang mit modernen Verbandstoffen, praxisnahe Schulungen für Pflegekräfte und verständliche Anleitung für Patienten und Angehörige.
Eigenverantwortliche Durchführung von Wundvisiten, fachlich fundierte Beurteilung der Wundverläufe, kontinuierliche Versorgungssicherung
Wundmanagement mit Blick auf den ganzen Menschen
Koordination, Steuerung und Überwachung der Wundversorgung, Casemanagement mit der Wunde im Blick und dem Menschen dahinter im Mittelpunkt
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Interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe
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Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen und Netzwerken
Ausbau unseres Versorgungsnetzwerkes und Etablierung der modernen Wundversorgung in Arztpraxen, Kliniken und Pflegeeinrichtungen.
Beziehungsmanagement und Gebietsentwicklung
Pflege bestehender Kooperationen und Gewinnung neuer Versorgungspartner für die gemeinsame Zusammenarbeit, Aufbau langfristiger Beziehungen und Weiterentwicklung des Versorgungsgebietes durch fachliche Kompetenz und nachhaltige Kommunikation.
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Mehr als nur ein Gehalt - gute Arbeit verdient gute Rahmenbedingungen
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Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
Wertschätzung - keine Floskel, sondern im Alltag spürbar
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- familienfreundliche Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Stunden/Woche)
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Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
- Transparentes Vergütungsmodell aus Fixgehalt und leistungsorientierten Provisionen ab dem ersten Euro
- Fokus auf Wirtschaftlichkeit, Versorgungsqualität und nachhaltiger Entwicklung statt reinem Umsatzdenken
- Firmenwagen zur uneingeschränkten privaten Nutzung ohne Kilometerbegrenzung inklusive Übernahme sämtlicher Fahrzeugkosten
- steuerfreie monatliche Zuschüsse und weiterer attraktive Zusatzleistungen.
- Je nach Qualifikation, Erfahrung und individueller Leistung ergibt sich ein attraktives Vergütungspaket zwischen 52.000 € und 65.000 € brutto jährlich für eine Vollzeitstelle. Bei entsprechender Entwicklung und Zielerreichung sind auch Jahresgehälter die deutlich darüber liegen realisierbar und möglich
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
- Volle Kostenübernahme für Weiterbildungen (z. B. Wundexperte ICW, Fachtherapeut ICW)
- für die jährlichen Rezertifizierungsfortbildungen
- für regelmäßige, fachspezifischer Schulungen zur Vertiefung spezieller Themen in der Wundversorgung
- zur Weiterentwicklung Deiner individuellen, beruflichen, persönlichen Fähigkeiten und Stärken
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
- private Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung
- betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits Card Plus Vorteilswelt
Wertschätzung - keine Floskel, sondern im Alltag spürbar
- Respektvoller Umgang, ehrliches Feedback und offene Kommunikation
- echte Mitgestaltungsmöglichkeiten
- Kurze Entscheidungswege, persönlicher Austausch und Verlässlichkeit
- persönliches, praxisnahes und strukturiertes Onboarding
- nachhaltige individuelle Einarbeitung in einer wohnortnahen, erfahrenen Region auf Augenhöhe und im Team
Was uns wichtig ist - Ihre Erfahrung und Persönlichkeit
Pflegefachliche Qualifikation
Fachliches Interesse und Freude an der modernen Wundversorgung
- Examinierte Ausbildung im Gesundheitswesen als Pflegefachkraft oder medizinische Fachangestellte
- Zusatzqualifikationen wie der Wundexperte ICW und/oder Berufserfahrung im Bereich Homecare sind willkommen, aber keine Voraussetzung, denn wir qualifizieren Dich gerne dazu weiter.
Fachliches Interesse und Freude an der modernen Wundversorgung
- Erste Erfahrungen in der Wundversorgung, im Wundmanagement oder sogar als Wundexperte sind von Vorteil
- Freude an der Wundversorgung und die Motivation sich weiter zu qualifizieren sind für den ersten Schritt absolut ausreichend
- Interesse am Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen
- Freude an selbstständigem Arbeiten im eigenen Gebiet
- Empathie, Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit.
- Eigenverantwortliche Tätigkeit in einem festen, wohnortnahen Versorgungsgebiet im Außendienst
- flexibler Selbstorganisation und Freiheit im Arbeitsalltag – ohne unnötige Wege oder starre Strukturen.
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Der unkomplizierte Weg zu uns
Nicht perfekte Bewerbungsunterlagen sind entscheidend – sondern der persönliche Eindruck. Genau darauf freuen wir uns.
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In wenigen Klicks die wichtigsten Kontaktdaten übermitteln – alles Weitere besprechen wir persönlich. Offen, unkompliziert und ohne großen Aufwand. Fülle Deine persönlichen Daten aus und beantworte uns die wenigen Fragen zu Ausbildung, Berufserfahrung und Erfahrungen in der Wundversorgung.
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Unser Bewerbungsprozess - vom ersten Kontakt bis zum Start in unserem Team
Einfach bewerben - persönlich Kennenlernen
Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein ehrliches und gutes Gefühl füreinander entwickeln können. Deshalb setzen wir auf einen persönlichen, transparenten und praxisnahen Bewerbungsprozess – ohne unnötige Hürden.
1. Bewerbungseingang
Nach Eingang der Bewerbung erfolgt zeitnah eine persönliche Rückmeldung durch unser Recruiting-Team. Für einen ersten Austausch reichen bereits ein Lebenslauf und gerne relevante Nachweise oder Urkunden aus.
2. Erstes Kennenlernen per Videocall
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch per Videocall. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
4. Persönliches Abschlussgespräch
Nach der Hospitation folgt ein persönliches Treffen zum weiteren Austausch, zur Klärung offener Fragen sowie zur Besprechung der Vertragsdetails und des möglichen Starts.
Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein ehrliches und gutes Gefühl füreinander entwickeln können. Deshalb setzen wir auf einen persönlichen, transparenten und praxisnahen Bewerbungsprozess – ohne unnötige Hürden.
1. Bewerbungseingang
Nach Eingang der Bewerbung erfolgt zeitnah eine persönliche Rückmeldung durch unser Recruiting-Team. Für einen ersten Austausch reichen bereits ein Lebenslauf und gerne relevante Nachweise oder Urkunden aus.
2. Erstes Kennenlernen per Videocall
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch per Videocall. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
4. Persönliches Abschlussgespräch
Nach der Hospitation folgt ein persönliches Treffen zum weiteren Austausch, zur Klärung offener Fragen sowie zur Besprechung der Vertragsdetails und des möglichen Starts.
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Offene Fragen, erster Austausch oder einfach ein persönliches Kennenlernen vor der Bewerbung – ein Anruf oder eine E-Mail genügt. Gemeinsam lässt sich alles unkompliziert und in Ruhe besprechen.
Saskia Thierenbach
Personalrecruiting
Mobil 0151 65061618
eMail s.thierenbach@apraxon.com
Offene Fragen, erster Austausch oder einfach ein persönliches Kennenlernen vor der Bewerbung – ein Anruf oder eine E-Mail genügt. Gemeinsam lässt sich alles unkompliziert und in Ruhe besprechen.
Saskia Thierenbach
Personalrecruiting
Mobil 0151 65061618
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Patientenorientierter Wundmanager / Wundexperte im Außendienst (m/w/d)
Ihr Aufgabenfeld - abwechslungsreich, wirksam und verantwortungsvoll
Fachliche Wundversorgung mit Expertise und Fingerspitzengefühl
Eigenverantwortliche Durchführung von Wundvisiten, fachlich fundierte Beurteilung der Wundverläufe, kontinuierliche Versorgungssicherung
Wundmanagement mit Blick auf den ganzen Menschen
Koordination, Steuerung und Überwachung der Wundversorgung, Casemanagement mit der Wunde im Blick und dem Menschen dahinter im Mittelpunkt
Dokumentation als Grundlage und Verbindung
Erstellung strukturierter, elektronischer Wunddokumentationen mit fachlichen Empfehlungen für alle an der Versorgung Beteiligten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Abstimmung der Therapieempfehlung mit Ärzten und weiteren Fachdisziplinen zur bestmöglichen Versorgung unserer Patienten und Begleitung der Behandlungsverläufe mit fachlicher Expertise.
Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen und Netzwerken
Ausbau unseres Versorgungsnetzwerkes und Etablierung der modernen Wundversorgung in Arztpraxen, Kliniken und Pflegeeinrichtungen.
Beziehungsmanagement und Gebietsentwicklung
Pflege bestehender Kooperationen und Gewinnung neuer Versorgungspartner für die gemeinsame Zusammenarbeit, Aufbau langfristiger Beziehungen und Weiterentwicklung des Versorgungsgebietes durch fachliche Kompetenz und nachhaltige Kommunikation.
Fachliche Beratung und praxisnahe Anleitung
Vermittlung von Sicherheit um Umgang mit modernen Verbandstoffen, praxisnahe Schulungen für Pflegekräfte und verständliche Anleitung für Patienten und Angehörige.
Eigenverantwortliche Durchführung von Wundvisiten, fachlich fundierte Beurteilung der Wundverläufe, kontinuierliche Versorgungssicherung
Wundmanagement mit Blick auf den ganzen Menschen
Koordination, Steuerung und Überwachung der Wundversorgung, Casemanagement mit der Wunde im Blick und dem Menschen dahinter im Mittelpunkt
Dokumentation als Grundlage und Verbindung
Erstellung strukturierter, elektronischer Wunddokumentationen mit fachlichen Empfehlungen für alle an der Versorgung Beteiligten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Abstimmung der Therapieempfehlung mit Ärzten und weiteren Fachdisziplinen zur bestmöglichen Versorgung unserer Patienten und Begleitung der Behandlungsverläufe mit fachlicher Expertise.
Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen und Netzwerken
Ausbau unseres Versorgungsnetzwerkes und Etablierung der modernen Wundversorgung in Arztpraxen, Kliniken und Pflegeeinrichtungen.
Beziehungsmanagement und Gebietsentwicklung
Pflege bestehender Kooperationen und Gewinnung neuer Versorgungspartner für die gemeinsame Zusammenarbeit, Aufbau langfristiger Beziehungen und Weiterentwicklung des Versorgungsgebietes durch fachliche Kompetenz und nachhaltige Kommunikation.
Fachliche Beratung und praxisnahe Anleitung
Vermittlung von Sicherheit um Umgang mit modernen Verbandstoffen, praxisnahe Schulungen für Pflegekräfte und verständliche Anleitung für Patienten und Angehörige.
Mehr als nur ein Gehalt - gute Arbeit verdient gute Rahmenbedingungen
Sicherheit im Job und Balance in Deinem Leben
Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
Wertschätzung - keine Floskel, sondern im Alltag spürbar
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- familienfreundliche Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Stunden/Woche)
- kein Schichtdienst, keine Feiertage und Wochenenden, keine Rufbereitschaft
- flexible Urlaubsgestaltung bei 31 Tagen Urlaub
- Freie und eigenverantwortliche Touren- und Zeitplanung
- wohnortnahes Arbeiten im festen Versorgungsgebiet
- Arbeitsbeginn direkt ab der Haustür
Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
- Transparentes Vergütungsmodell aus Fixgehalt und leistungsorientierten Provisionen ab dem ersten Euro
- Fokus auf Wirtschaftlichkeit, Versorgungsqualität und nachhaltiger Entwicklung statt reinem Umsatzdenken
- Firmenwagen zur uneingeschränkten privaten Nutzung ohne Kilometerbegrenzung inklusive Übernahme sämtlicher Fahrzeugkosten
- steuerfreie monatliche Zuschüsse und weiterer attraktive Zusatzleistungen.
- Je nach Qualifikation, Erfahrung und individueller Leistung ergibt sich ein attraktives Vergütungspaket zwischen 52.000 € und 65.000 € brutto jährlich für eine Vollzeitstelle. Bei entsprechender Entwicklung und Zielerreichung sind auch Jahresgehälter die deutlich darüber liegen realisierbar und möglich
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
- Volle Kostenübernahme für Weiterbildungen (z. B. Wundexperte ICW, Fachtherapeut ICW)
- für die jährlichen Rezertifizierungsfortbildungen
- für regelmäßige, fachspezifischer Schulungen zur Vertiefung spezieller Themen in der Wundversorgung
- zur Weiterentwicklung Deiner individuellen, beruflichen, persönlichen Fähigkeiten und Stärken
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
- private Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung
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Wertschätzung - keine Floskel, sondern im Alltag spürbar
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- Kurze Entscheidungswege, persönlicher Austausch und Verlässlichkeit
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- nachhaltige individuelle Einarbeitung in einer wohnortnahen, erfahrenen Region auf Augenhöhe und im Team
Was uns wichtig ist - Ihre Erfahrung und Persönlichkeit
Pflegefachliche Qualifikation
Fachliches Interesse und Freude an der modernen Wundversorgung
- Examinierte Ausbildung im Gesundheitswesen als Pflegefachkraft oder medizinische Fachangestellte
- Zusatzqualifikationen wie der Wundexperte ICW und/oder Berufserfahrung im Bereich Homecare sind willkommen, aber keine Voraussetzung, denn wir qualifizieren Dich gerne dazu weiter.
Fachliches Interesse und Freude an der modernen Wundversorgung
- Erste Erfahrungen in der Wundversorgung, im Wundmanagement oder sogar als Wundexperte sind von Vorteil
- Freude an der Wundversorgung und die Motivation sich weiter zu qualifizieren sind für den ersten Schritt absolut ausreichend
- Interesse am Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen
- Freude an selbstständigem Arbeiten im eigenen Gebiet
- Empathie, Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit.
- Eigenverantwortliche Tätigkeit in einem festen, wohnortnahen Versorgungsgebiet im Außendienst
- flexibler Selbstorganisation und Freiheit im Arbeitsalltag – ohne unnötige Wege oder starre Strukturen.
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Der unkomplizierte Weg zu uns
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Einfach bewerben - persönlich Kennenlernen
Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein ehrliches und gutes Gefühl füreinander entwickeln können. Deshalb setzen wir auf einen persönlichen, transparenten und praxisnahen Bewerbungsprozess – ohne unnötige Hürden.
1. Bewerbungseingang
Nach Eingang der Bewerbung erfolgt zeitnah eine persönliche Rückmeldung durch unser Recruiting-Team. Für einen ersten Austausch reichen bereits ein Lebenslauf und gerne relevante Nachweise oder Urkunden aus.
2. Erstes Kennenlernen per Videocall
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch per Videocall. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
4. Persönliches Abschlussgespräch
Nach der Hospitation folgt ein persönliches Treffen zum weiteren Austausch, zur Klärung offener Fragen sowie zur Besprechung der Vertragsdetails und des möglichen Starts.
Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein ehrliches und gutes Gefühl füreinander entwickeln können. Deshalb setzen wir auf einen persönlichen, transparenten und praxisnahen Bewerbungsprozess – ohne unnötige Hürden.
1. Bewerbungseingang
Nach Eingang der Bewerbung erfolgt zeitnah eine persönliche Rückmeldung durch unser Recruiting-Team. Für einen ersten Austausch reichen bereits ein Lebenslauf und gerne relevante Nachweise oder Urkunden aus.
2. Erstes Kennenlernen per Videocall
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch per Videocall. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
4. Persönliches Abschlussgespräch
Nach der Hospitation folgt ein persönliches Treffen zum weiteren Austausch, zur Klärung offener Fragen sowie zur Besprechung der Vertragsdetails und des möglichen Starts.
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Offene Fragen, erster Austausch oder einfach ein persönliches Kennenlernen vor der Bewerbung – ein Anruf oder eine E-Mail genügt. Gemeinsam lässt sich alles unkompliziert und in Ruhe besprechen.
Saskia Thierenbach
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Offene Fragen, erster Austausch oder einfach ein persönliches Kennenlernen vor der Bewerbung – ein Anruf oder eine E-Mail genügt. Gemeinsam lässt sich alles unkompliziert und in Ruhe besprechen.
Saskia Thierenbach
Personalrecruiting
Mobil 0151 65061618
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Patientenorientierter Wundmanager / Wundexperte im Außendienst (m/w/d)
Ihr Aufgabenfeld - abwechslungsreich, wirksam und verantwortungsvoll
Fachliche Wundversorgung mit Expertise und Fingerspitzengefühl
Eigenverantwortliche Durchführung von Wundvisiten, fachlich fundierte Beurteilung der Wundverläufe, kontinuierliche Versorgungssicherung
Wundmanagement mit Blick auf den ganzen Menschen
Koordination, Steuerung und Überwachung der Wundversorgung, Casemanagement mit der Wunde im Blick und dem Menschen dahinter im Mittelpunkt
Dokumentation als Grundlage und Verbindung
Erstellung strukturierter, elektronischer Wunddokumentationen mit fachlichen Empfehlungen für alle an der Versorgung Beteiligten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Abstimmung der Therapieempfehlung mit Ärzten und weiteren Fachdisziplinen zur bestmöglichen Versorgung unserer Patienten und Begleitung der Behandlungsverläufe mit fachlicher Expertise.
Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen und Netzwerken
Ausbau unseres Versorgungsnetzwerkes und Etablierung der modernen Wundversorgung in Arztpraxen, Kliniken und Pflegeeinrichtungen.
Beziehungsmanagement und Gebietsentwicklung
Pflege bestehender Kooperationen und Gewinnung neuer Versorgungspartner für die gemeinsame Zusammenarbeit, Aufbau langfristiger Beziehungen und Weiterentwicklung des Versorgungsgebietes durch fachliche Kompetenz und nachhaltige Kommunikation.
Fachliche Beratung und praxisnahe Anleitung
Vermittlung von Sicherheit um Umgang mit modernen Verbandstoffen, praxisnahe Schulungen für Pflegekräfte und verständliche Anleitung für Patienten und Angehörige.
Eigenverantwortliche Durchführung von Wundvisiten, fachlich fundierte Beurteilung der Wundverläufe, kontinuierliche Versorgungssicherung
Wundmanagement mit Blick auf den ganzen Menschen
Koordination, Steuerung und Überwachung der Wundversorgung, Casemanagement mit der Wunde im Blick und dem Menschen dahinter im Mittelpunkt
Dokumentation als Grundlage und Verbindung
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Interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe
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Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen und Netzwerken
Ausbau unseres Versorgungsnetzwerkes und Etablierung der modernen Wundversorgung in Arztpraxen, Kliniken und Pflegeeinrichtungen.
Beziehungsmanagement und Gebietsentwicklung
Pflege bestehender Kooperationen und Gewinnung neuer Versorgungspartner für die gemeinsame Zusammenarbeit, Aufbau langfristiger Beziehungen und Weiterentwicklung des Versorgungsgebietes durch fachliche Kompetenz und nachhaltige Kommunikation.
Fachliche Beratung und praxisnahe Anleitung
Vermittlung von Sicherheit um Umgang mit modernen Verbandstoffen, praxisnahe Schulungen für Pflegekräfte und verständliche Anleitung für Patienten und Angehörige.
Mehr als nur ein Gehalt - gute Arbeit verdient gute Rahmenbedingungen
Sicherheit im Job und Balance in Deinem Leben
Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
Wertschätzung - keine Floskel, sondern im Alltag spürbar
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- familienfreundliche Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Stunden/Woche)
- kein Schichtdienst, keine Feiertage und Wochenenden, keine Rufbereitschaft
- flexible Urlaubsgestaltung bei 31 Tagen Urlaub
- Freie und eigenverantwortliche Touren- und Zeitplanung
- wohnortnahes Arbeiten im festen Versorgungsgebiet
- Arbeitsbeginn direkt ab der Haustür
Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
- Transparentes Vergütungsmodell aus Fixgehalt und leistungsorientierten Provisionen ab dem ersten Euro
- Fokus auf Wirtschaftlichkeit, Versorgungsqualität und nachhaltiger Entwicklung statt reinem Umsatzdenken
- Firmenwagen zur uneingeschränkten privaten Nutzung ohne Kilometerbegrenzung inklusive Übernahme sämtlicher Fahrzeugkosten
- steuerfreie monatliche Zuschüsse und weiterer attraktive Zusatzleistungen.
- Je nach Qualifikation, Erfahrung und individueller Leistung ergibt sich ein attraktives Vergütungspaket zwischen 52.000 € und 65.000 € brutto jährlich für eine Vollzeitstelle. Bei entsprechender Entwicklung und Zielerreichung sind auch Jahresgehälter die deutlich darüber liegen realisierbar und möglich
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
- Volle Kostenübernahme für Weiterbildungen (z. B. Wundexperte ICW, Fachtherapeut ICW)
- für die jährlichen Rezertifizierungsfortbildungen
- für regelmäßige, fachspezifischer Schulungen zur Vertiefung spezieller Themen in der Wundversorgung
- zur Weiterentwicklung Deiner individuellen, beruflichen, persönlichen Fähigkeiten und Stärken
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
- private Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung
- betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits Card Plus Vorteilswelt
Wertschätzung - keine Floskel, sondern im Alltag spürbar
- Respektvoller Umgang, ehrliches Feedback und offene Kommunikation
- echte Mitgestaltungsmöglichkeiten
- Kurze Entscheidungswege, persönlicher Austausch und Verlässlichkeit
- persönliches, praxisnahes und strukturiertes Onboarding
- nachhaltige individuelle Einarbeitung in einer wohnortnahen, erfahrenen Region auf Augenhöhe und im Team
Was uns wichtig ist - Ihre Erfahrung und Persönlichkeit
Pflegefachliche Qualifikation
Fachliches Interesse und Freude an der modernen Wundversorgung
- Examinierte Ausbildung im Gesundheitswesen als Pflegefachkraft oder medizinische Fachangestellte
- Zusatzqualifikationen wie der Wundexperte ICW und/oder Berufserfahrung im Bereich Homecare sind willkommen, aber keine Voraussetzung, denn wir qualifizieren Dich gerne dazu weiter.
Fachliches Interesse und Freude an der modernen Wundversorgung
- Erste Erfahrungen in der Wundversorgung, im Wundmanagement oder sogar als Wundexperte sind von Vorteil
- Freude an der Wundversorgung und die Motivation sich weiter zu qualifizieren sind für den ersten Schritt absolut ausreichend
- Interesse am Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen
- Freude an selbstständigem Arbeiten im eigenen Gebiet
- Empathie, Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit.
- Eigenverantwortliche Tätigkeit in einem festen, wohnortnahen Versorgungsgebiet im Außendienst
- flexibler Selbstorganisation und Freiheit im Arbeitsalltag – ohne unnötige Wege oder starre Strukturen.
Einfach bewerben - persönlich kennenlernen
Der unkomplizierte Weg zu uns
Nicht perfekte Bewerbungsunterlagen sind entscheidend – sondern der persönliche Eindruck. Genau darauf freuen wir uns.
Express-Bewerbung
In wenigen Klicks die wichtigsten Kontaktdaten übermitteln – alles Weitere besprechen wir persönlich. Offen, unkompliziert und ohne großen Aufwand. Fülle Deine persönlichen Daten aus und beantworte uns die wenigen Fragen zu Ausbildung, Berufserfahrung und Erfahrungen in der Wundversorgung.
Online Bewerbung direkt hier und jetzt
Direkt über die Homepage die wichtigsten Informationen übermitteln und vorhandene Dokumente unkompliziert hochladen, egal ob als einzelne Uploads oder in einer Datei gesamt.
Einfach bewerben - persönlich KennenlernenBewerbung per E-Mail
Einfach kurz vorstellen und die Unterlagen senden, die bereits vorhanden sind. Gemeinsam wird anschließend alles Weitere besprochen.
E-Mail: jobs@apraxon.com
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Unser Bewerbungsprozess - vom ersten Kontakt bis zum Start in unserem Team
Einfach bewerben - persönlich Kennenlernen
Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein ehrliches und gutes Gefühl füreinander entwickeln können. Deshalb setzen wir auf einen persönlichen, transparenten und praxisnahen Bewerbungsprozess – ohne unnötige Hürden.
1. Bewerbungseingang
Nach Eingang der Bewerbung erfolgt zeitnah eine persönliche Rückmeldung durch unser Recruiting-Team. Für einen ersten Austausch reichen bereits ein Lebenslauf und gerne relevante Nachweise oder Urkunden aus.
2. Erstes Kennenlernen per Videocall
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch per Videocall. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
4. Persönliches Abschlussgespräch
Nach der Hospitation folgt ein persönliches Treffen zum weiteren Austausch, zur Klärung offener Fragen sowie zur Besprechung der Vertragsdetails und des möglichen Starts.
Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein ehrliches und gutes Gefühl füreinander entwickeln können. Deshalb setzen wir auf einen persönlichen, transparenten und praxisnahen Bewerbungsprozess – ohne unnötige Hürden.
1. Bewerbungseingang
Nach Eingang der Bewerbung erfolgt zeitnah eine persönliche Rückmeldung durch unser Recruiting-Team. Für einen ersten Austausch reichen bereits ein Lebenslauf und gerne relevante Nachweise oder Urkunden aus.
2. Erstes Kennenlernen per Videocall
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch per Videocall. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
4. Persönliches Abschlussgespräch
Nach der Hospitation folgt ein persönliches Treffen zum weiteren Austausch, zur Klärung offener Fragen sowie zur Besprechung der Vertragsdetails und des möglichen Starts.
Noch Fragen ? - Ihr direkter Draht zu uns
Noch Fragen vorab ?
Offene Fragen, erster Austausch oder einfach ein persönliches Kennenlernen vor der Bewerbung – ein Anruf oder eine E-Mail genügt. Gemeinsam lässt sich alles unkompliziert und in Ruhe besprechen.
Saskia Thierenbach
Personalrecruiting
Mobil 0151 65061618
eMail s.thierenbach@apraxon.com
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Saskia Thierenbach
Personalrecruiting
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Patientenorientierter Wundmanager / Wundexperte im Außendienst (m/w/d)
Ihr Aufgabenfeld - abwechslungsreich, wirksam und verantwortungsvoll
Fachliche Wundversorgung mit Expertise und Fingerspitzengefühl
Eigenverantwortliche Durchführung von Wundvisiten, fachlich fundierte Beurteilung der Wundverläufe, kontinuierliche Versorgungssicherung
Wundmanagement mit Blick auf den ganzen Menschen
Koordination, Steuerung und Überwachung der Wundversorgung, Casemanagement mit der Wunde im Blick und dem Menschen dahinter im Mittelpunkt
Dokumentation als Grundlage und Verbindung
Erstellung strukturierter, elektronischer Wunddokumentationen mit fachlichen Empfehlungen für alle an der Versorgung Beteiligten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Abstimmung der Therapieempfehlung mit Ärzten und weiteren Fachdisziplinen zur bestmöglichen Versorgung unserer Patienten und Begleitung der Behandlungsverläufe mit fachlicher Expertise.
Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen und Netzwerken
Ausbau unseres Versorgungsnetzwerkes und Etablierung der modernen Wundversorgung in Arztpraxen, Kliniken und Pflegeeinrichtungen.
Beziehungsmanagement und Gebietsentwicklung
Pflege bestehender Kooperationen und Gewinnung neuer Versorgungspartner für die gemeinsame Zusammenarbeit, Aufbau langfristiger Beziehungen und Weiterentwicklung des Versorgungsgebietes durch fachliche Kompetenz und nachhaltige Kommunikation.
Fachliche Beratung und praxisnahe Anleitung
Vermittlung von Sicherheit um Umgang mit modernen Verbandstoffen, praxisnahe Schulungen für Pflegekräfte und verständliche Anleitung für Patienten und Angehörige.
Eigenverantwortliche Durchführung von Wundvisiten, fachlich fundierte Beurteilung der Wundverläufe, kontinuierliche Versorgungssicherung
Wundmanagement mit Blick auf den ganzen Menschen
Koordination, Steuerung und Überwachung der Wundversorgung, Casemanagement mit der Wunde im Blick und dem Menschen dahinter im Mittelpunkt
Dokumentation als Grundlage und Verbindung
Erstellung strukturierter, elektronischer Wunddokumentationen mit fachlichen Empfehlungen für alle an der Versorgung Beteiligten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Abstimmung der Therapieempfehlung mit Ärzten und weiteren Fachdisziplinen zur bestmöglichen Versorgung unserer Patienten und Begleitung der Behandlungsverläufe mit fachlicher Expertise.
Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen und Netzwerken
Ausbau unseres Versorgungsnetzwerkes und Etablierung der modernen Wundversorgung in Arztpraxen, Kliniken und Pflegeeinrichtungen.
Beziehungsmanagement und Gebietsentwicklung
Pflege bestehender Kooperationen und Gewinnung neuer Versorgungspartner für die gemeinsame Zusammenarbeit, Aufbau langfristiger Beziehungen und Weiterentwicklung des Versorgungsgebietes durch fachliche Kompetenz und nachhaltige Kommunikation.
Fachliche Beratung und praxisnahe Anleitung
Vermittlung von Sicherheit um Umgang mit modernen Verbandstoffen, praxisnahe Schulungen für Pflegekräfte und verständliche Anleitung für Patienten und Angehörige.
Mehr als nur ein Gehalt - gute Arbeit verdient gute Rahmenbedingungen
Sicherheit im Job und Balance in Deinem Leben
Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
Wertschätzung - keine Floskel, sondern im Alltag spürbar
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- familienfreundliche Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Stunden/Woche)
- kein Schichtdienst, keine Feiertage und Wochenenden, keine Rufbereitschaft
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- Freie und eigenverantwortliche Touren- und Zeitplanung
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Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
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- Firmenwagen zur uneingeschränkten privaten Nutzung ohne Kilometerbegrenzung inklusive Übernahme sämtlicher Fahrzeugkosten
- steuerfreie monatliche Zuschüsse und weiterer attraktive Zusatzleistungen.
- Je nach Qualifikation, Erfahrung und individueller Leistung ergibt sich ein attraktives Vergütungspaket zwischen 52.000 € und 65.000 € brutto jährlich für eine Vollzeitstelle. Bei entsprechender Entwicklung und Zielerreichung sind auch Jahresgehälter die deutlich darüber liegen realisierbar und möglich
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
- Volle Kostenübernahme für Weiterbildungen (z. B. Wundexperte ICW, Fachtherapeut ICW)
- für die jährlichen Rezertifizierungsfortbildungen
- für regelmäßige, fachspezifischer Schulungen zur Vertiefung spezieller Themen in der Wundversorgung
- zur Weiterentwicklung Deiner individuellen, beruflichen, persönlichen Fähigkeiten und Stärken
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
- private Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung
- betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits Card Plus Vorteilswelt
Wertschätzung - keine Floskel, sondern im Alltag spürbar
- Respektvoller Umgang, ehrliches Feedback und offene Kommunikation
- echte Mitgestaltungsmöglichkeiten
- Kurze Entscheidungswege, persönlicher Austausch und Verlässlichkeit
- persönliches, praxisnahes und strukturiertes Onboarding
- nachhaltige individuelle Einarbeitung in einer wohnortnahen, erfahrenen Region auf Augenhöhe und im Team
Was uns wichtig ist - Ihre Erfahrung und Persönlichkeit
Pflegefachliche Qualifikation
Fachliches Interesse und Freude an der modernen Wundversorgung
- Examinierte Ausbildung im Gesundheitswesen als Pflegefachkraft oder medizinische Fachangestellte
- Zusatzqualifikationen wie der Wundexperte ICW und/oder Berufserfahrung im Bereich Homecare sind willkommen, aber keine Voraussetzung, denn wir qualifizieren Dich gerne dazu weiter.
Fachliches Interesse und Freude an der modernen Wundversorgung
- Erste Erfahrungen in der Wundversorgung, im Wundmanagement oder sogar als Wundexperte sind von Vorteil
- Freude an der Wundversorgung und die Motivation sich weiter zu qualifizieren sind für den ersten Schritt absolut ausreichend
- Interesse am Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen
- Freude an selbstständigem Arbeiten im eigenen Gebiet
- Empathie, Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit.
- Eigenverantwortliche Tätigkeit in einem festen, wohnortnahen Versorgungsgebiet im Außendienst
- flexibler Selbstorganisation und Freiheit im Arbeitsalltag – ohne unnötige Wege oder starre Strukturen.
Einfach bewerben - persönlich kennenlernen
Der unkomplizierte Weg zu uns
Nicht perfekte Bewerbungsunterlagen sind entscheidend – sondern der persönliche Eindruck. Genau darauf freuen wir uns.
Express-Bewerbung
In wenigen Klicks die wichtigsten Kontaktdaten übermitteln – alles Weitere besprechen wir persönlich. Offen, unkompliziert und ohne großen Aufwand. Fülle Deine persönlichen Daten aus und beantworte uns die wenigen Fragen zu Ausbildung, Berufserfahrung und Erfahrungen in der Wundversorgung.
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Nicht perfekte Bewerbungsunterlagen sind entscheidend – sondern der persönliche Eindruck. Genau darauf freuen wir uns.
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Unser Bewerbungsprozess - vom ersten Kontakt bis zum Start in unserem Team
Einfach bewerben - persönlich Kennenlernen
Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein ehrliches und gutes Gefühl füreinander entwickeln können. Deshalb setzen wir auf einen persönlichen, transparenten und praxisnahen Bewerbungsprozess – ohne unnötige Hürden.
1. Bewerbungseingang
Nach Eingang der Bewerbung erfolgt zeitnah eine persönliche Rückmeldung durch unser Recruiting-Team. Für einen ersten Austausch reichen bereits ein Lebenslauf und gerne relevante Nachweise oder Urkunden aus.
2. Erstes Kennenlernen per Videocall
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch per Videocall. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
4. Persönliches Abschlussgespräch
Nach der Hospitation folgt ein persönliches Treffen zum weiteren Austausch, zur Klärung offener Fragen sowie zur Besprechung der Vertragsdetails und des möglichen Starts.
Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein ehrliches und gutes Gefühl füreinander entwickeln können. Deshalb setzen wir auf einen persönlichen, transparenten und praxisnahen Bewerbungsprozess – ohne unnötige Hürden.
1. Bewerbungseingang
Nach Eingang der Bewerbung erfolgt zeitnah eine persönliche Rückmeldung durch unser Recruiting-Team. Für einen ersten Austausch reichen bereits ein Lebenslauf und gerne relevante Nachweise oder Urkunden aus.
2. Erstes Kennenlernen per Videocall
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch per Videocall. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
4. Persönliches Abschlussgespräch
Nach der Hospitation folgt ein persönliches Treffen zum weiteren Austausch, zur Klärung offener Fragen sowie zur Besprechung der Vertragsdetails und des möglichen Starts.
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Offene Fragen, erster Austausch oder einfach ein persönliches Kennenlernen vor der Bewerbung – ein Anruf oder eine E-Mail genügt. Gemeinsam lässt sich alles unkompliziert und in Ruhe besprechen.
Saskia Thierenbach
Personalrecruiting
Mobil 0151 65061618
eMail s.thierenbach@apraxon.com
Offene Fragen, erster Austausch oder einfach ein persönliches Kennenlernen vor der Bewerbung – ein Anruf oder eine E-Mail genügt. Gemeinsam lässt sich alles unkompliziert und in Ruhe besprechen.
Saskia Thierenbach
Personalrecruiting
Mobil 0151 65061618
eMail s.thierenbach@apraxon.com
Pflegefachkraft im spezialisierten Pflegedienst Wundversorgung (w/m/d)
Ihr Aufgabenfeld - abwechslungsreich, wirksam und verantwortungsvoll
Warum dermacon – und warum jetzt?
Kein Allgemeinpflegedienst. Kein Durcheinander aus allem. Nur Wunden – und das auf einem Niveau, das sonst kaum ein ambulanter Dienst bietet.
Bei dermacon versorgen wir ausschließlich Menschen mit chronischen und schwerheilenden Wunden. Aber wir machen mehr als Verbandwechsel: Unsere Mitarbeitenden arbeiten als Wundmanager – sie beobachten, bewerten und machen eigenständig Therapievorschläge direkt an den Arzt. Das ist kein Job für Leute, die Dienst nach Vorschrift machen wollen. Das ist etwas für Pflegefachkräfte, die Wunden wirklich verstehen – oder es wollen.
Wenn du Wunden lienst, gerne auch mal eine Extrameile gehst und Teil eines Teams sein willst, das gemeinsam wächst und wirklich etwas bewegt – dann lies weiter.
Warum dermacon – und warum jetzt?
Wir wachsen. Nicht um zu wachsen, sondern weil wir gesehen haben, dass spezialisierte Wundversorgung auf diesem Niveau gebraucht wird – und weil wir die Richtigen haben, um das umzusetzen.
Du wirst kein Rädchen im Getriebe. Du wirst ein Teil davon, wie wir Wundversorgung in der ambulanten Pflege neu definieren.
Fachliche Wundversorgung mit Expertise und Fingerspitzengefühl
Wundversorgung & Verbandwechsel bei Menschen mit chronischen oder schwerheilenden Wunden – im häuslichen Umfeld
Wundbeurteilung & Therapievorschläge
Wundbeurteilung & Therapievorschläge direkt an behandelnde Ärzte – du bringst dein Fachwissen aktiv und selbstständig ein, Erkennen von Heilungsverläufen und Komplikationen und proaktive Kommunikation im Versorgungsteam
Wundbeurteilung & Therapievorschläge
Wundbeurteilung & Therapievorschläge direkt an behandelnde Ärzte – du bringst dein Fachwissen aktiv und selbstständig ein, digitale Dokumentation über unsere Wundakte – zeitsparend, transparent, rechtssicher
Kein Allgemeinpflegedienst. Kein Durcheinander aus allem. Nur Wunden – und das auf einem Niveau, das sonst kaum ein ambulanter Dienst bietet.
Bei dermacon versorgen wir ausschließlich Menschen mit chronischen und schwerheilenden Wunden. Aber wir machen mehr als Verbandwechsel: Unsere Mitarbeitenden arbeiten als Wundmanager – sie beobachten, bewerten und machen eigenständig Therapievorschläge direkt an den Arzt. Das ist kein Job für Leute, die Dienst nach Vorschrift machen wollen. Das ist etwas für Pflegefachkräfte, die Wunden wirklich verstehen – oder es wollen.
Wenn du Wunden lienst, gerne auch mal eine Extrameile gehst und Teil eines Teams sein willst, das gemeinsam wächst und wirklich etwas bewegt – dann lies weiter.
Warum dermacon – und warum jetzt?
Wir wachsen. Nicht um zu wachsen, sondern weil wir gesehen haben, dass spezialisierte Wundversorgung auf diesem Niveau gebraucht wird – und weil wir die Richtigen haben, um das umzusetzen.
Du wirst kein Rädchen im Getriebe. Du wirst ein Teil davon, wie wir Wundversorgung in der ambulanten Pflege neu definieren.
Fachliche Wundversorgung mit Expertise und Fingerspitzengefühl
Wundversorgung & Verbandwechsel bei Menschen mit chronischen oder schwerheilenden Wunden – im häuslichen Umfeld
Wundbeurteilung & Therapievorschläge
Wundbeurteilung & Therapievorschläge direkt an behandelnde Ärzte – du bringst dein Fachwissen aktiv und selbstständig ein, Erkennen von Heilungsverläufen und Komplikationen und proaktive Kommunikation im Versorgungsteam
Wundbeurteilung & Therapievorschläge
Wundbeurteilung & Therapievorschläge direkt an behandelnde Ärzte – du bringst dein Fachwissen aktiv und selbstständig ein, digitale Dokumentation über unsere Wundakte – zeitsparend, transparent, rechtssicher
Mehr als nur ein Gehalt - gute Arbeit verdient gute Rahmenbedingungen
Echter Fokus, echter Impact
Du machst ausschließlich Wundversorgung – kein Flickenteppich aus Aufgaben, sondern tiefes, sinnstiftendes Arbeiten. Du hast Zeit für deine Patienten. Wirklich.
Mehr Verantwortung, als du es vielleicht gewohnt bist
Du beobachtest Wunden, erkennst Heilungsverläufe und Komplikationen – und du bringst deine fachliche Einschätzung aktiv ein. Therapievorschläge an behandelnde Ärzte gehören bei uns zum Job. Wundmanagement auf ambulantem Niveau.
Sicherheit im Job und Balance in Deinem Leben
Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
Du machst ausschließlich Wundversorgung – kein Flickenteppich aus Aufgaben, sondern tiefes, sinnstiftendes Arbeiten. Du hast Zeit für deine Patienten. Wirklich.
Mehr Verantwortung, als du es vielleicht gewohnt bist
Du beobachtest Wunden, erkennst Heilungsverläufe und Komplikationen – und du bringst deine fachliche Einschätzung aktiv ein. Therapievorschläge an behandelnde Ärzte gehören bei uns zum Job. Wundmanagement auf ambulantem Niveau.
Sicherheit im Job und Balance in Deinem Leben
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- feste Arbeitszeiten in Vollzeit
- kein Schichtdienst, keine Rufbereitschaft, kein Sonntagsdienst
- Samstags- und Feiertagsdienste in Rotation und Absprache im Team
- 31 Tage Urlaub
- wohnortnahes Arbeiten, Arbeitsbeginn direkt ab der Haustür
Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
- Transparentes Vergütungsmodell angelehnt an TVÖD Pflege
- 13. Gehalt
- Firmenwagen zur uneingeschränkten privaten Nutzung ohne Kilometerbegrenzung inklusive Übernahme sämtlicher Fahrzeugkosten
- steuerfreie monatliche Zuschüsse und weiterer attraktive Zusatzleistungen.
- Je nach Qualifikation, Erfahrung und individueller Leistung ergibt sich ein attraktives Vergütungspaket zwischen 53.000 € und 64.000 € brutto jährlich für eine Vollzeitstelle.
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
- Volle Kostenübernahme für Weiterbildungen (z. B. Wundexperte ICW, Fachtherapeut ICW)
- für die jährlichen Rezertifizierungsfortbildungen
- für regelmäßige, fachspezifischer Schulungen zur Vertiefung spezieller Themen in der Wundversorgung
- zur Weiterentwicklung Deiner individuellen, beruflichen, persönlichen Fähigkeiten und Stärken
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
- private Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung
- betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits Card Plus Vorteilswelt
- Wir holen dich genau da ab, wo du stehst – mit erfahrenen Kolleg:innen an deiner Seite, bis du dich sicher fühlst.
Was uns wichtig ist - Ihre Erfahrung und Persönlichkeit
Pflegefachliche Qualifikation
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in oder einer vergleichbaren examinierten Ausbildung
- Qualifikation als Wundexperte ICW oder vergleichbare Erfahrung in der Wundversorgung
- Führerschein Klasse B
- Lust auf Wundversorgung
- eigenverantwortlich denkst und handelst
- nicht wartest, bis jemand dir sagt, was zu tun ist, sondern Aufgaben siehst
- Freude daran hast, Patienten wirklich weiterzuhelfen – nicht nur abzuarbeiten
- mit einem Team wachsen willst, das sich gegenseitig trägt
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E-Mail: jobs@apraxon.com
Nicht perfekte Bewerbungsunterlagen sind entscheidend – sondern der persönliche Eindruck. Genau darauf freuen wir uns.
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Einfach bewerben - persönlich Kennenlernen Bewerbung per E-Mail
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E-Mail: jobs@apraxon.com
Unser Bewerbungsprozess - vom ersten Kontakt bis zum Start in unserem Team
Einfach bewerben - persönlich Kennenlernen
Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein ehrliches und gutes Gefühl füreinander entwickeln können. Deshalb setzen wir auf einen persönlichen, transparenten und praxisnahen Bewerbungsprozess – ohne unnötige Hürden.
1. Bewerbungseingang
Nach Eingang der Bewerbung erfolgt zeitnah eine persönliche Rückmeldung durch unser Recruiting-Team. Für einen ersten Austausch reichen bereits ein Lebenslauf und gerne relevante Nachweise oder Urkunden aus.
2. Erstes Kennenlernen
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
4. Persönliches Abschlussgespräch
Nach der Hospitation folgt ein persönliches Treffen zum weiteren Austausch, zur Klärung offener Fragen sowie zur Besprechung der Vertragsdetails und des möglichen Starts.
Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein ehrliches und gutes Gefühl füreinander entwickeln können. Deshalb setzen wir auf einen persönlichen, transparenten und praxisnahen Bewerbungsprozess – ohne unnötige Hürden.
1. Bewerbungseingang
Nach Eingang der Bewerbung erfolgt zeitnah eine persönliche Rückmeldung durch unser Recruiting-Team. Für einen ersten Austausch reichen bereits ein Lebenslauf und gerne relevante Nachweise oder Urkunden aus.
2. Erstes Kennenlernen
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
4. Persönliches Abschlussgespräch
Nach der Hospitation folgt ein persönliches Treffen zum weiteren Austausch, zur Klärung offener Fragen sowie zur Besprechung der Vertragsdetails und des möglichen Starts.
Noch Fragen ? - Ihr direkter Draht zu uns
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Offene Fragen, erster Austausch oder einfach ein persönliches Kennenlernen vor der Bewerbung – ein Anruf oder eine E-Mail genügt. Gemeinsam lässt sich alles unkompliziert und in Ruhe besprechen.
Saskia Thierenbach
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Mobil 0151 65061618
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Offene Fragen, erster Austausch oder einfach ein persönliches Kennenlernen vor der Bewerbung – ein Anruf oder eine E-Mail genügt. Gemeinsam lässt sich alles unkompliziert und in Ruhe besprechen.
Saskia Thierenbach
Personalrecruiting
Mobil 0151 65061618
eMail s.thierenbach@apraxon.com
Pflegefachkraft im spezialisierten Pflegedienst Wundversorgung (w/m/d)
Ihr Aufgabenfeld - abwechslungsreich, wirksam und verantwortungsvoll
Warum dermacon – und warum jetzt?
Kein Allgemeinpflegedienst. Kein Durcheinander aus allem. Nur Wunden – und das auf einem Niveau, das sonst kaum ein ambulanter Dienst bietet.
Bei dermacon versorgen wir ausschließlich Menschen mit chronischen und schwerheilenden Wunden. Aber wir machen mehr als Verbandwechsel: Unsere Mitarbeitenden arbeiten als Wundmanager – sie beobachten, bewerten und machen eigenständig Therapievorschläge direkt an den Arzt. Das ist kein Job für Leute, die Dienst nach Vorschrift machen wollen. Das ist etwas für Pflegefachkräfte, die Wunden wirklich verstehen – oder es wollen.
Wenn du Wunden lienst, gerne auch mal eine Extrameile gehst und Teil eines Teams sein willst, das gemeinsam wächst und wirklich etwas bewegt – dann lies weiter.
Warum dermacon – und warum jetzt?
Wir wachsen. Nicht um zu wachsen, sondern weil wir gesehen haben, dass spezialisierte Wundversorgung auf diesem Niveau gebraucht wird – und weil wir die Richtigen haben, um das umzusetzen.
Du wirst kein Rädchen im Getriebe. Du wirst ein Teil davon, wie wir Wundversorgung in der ambulanten Pflege neu definieren.
Fachliche Wundversorgung mit Expertise und Fingerspitzengefühl
Wundversorgung & Verbandwechsel bei Menschen mit chronischen oder schwerheilenden Wunden – im häuslichen Umfeld
Wundbeurteilung & Therapievorschläge
Wundbeurteilung & Therapievorschläge direkt an behandelnde Ärzte – du bringst dein Fachwissen aktiv und selbstständig ein, Erkennen von Heilungsverläufen und Komplikationen und proaktive Kommunikation im Versorgungsteam
Wundbeurteilung & Therapievorschläge
Wundbeurteilung & Therapievorschläge direkt an behandelnde Ärzte – du bringst dein Fachwissen aktiv und selbstständig ein, digitale Dokumentation über unsere Wundakte – zeitsparend, transparent, rechtssicher
Kein Allgemeinpflegedienst. Kein Durcheinander aus allem. Nur Wunden – und das auf einem Niveau, das sonst kaum ein ambulanter Dienst bietet.
Bei dermacon versorgen wir ausschließlich Menschen mit chronischen und schwerheilenden Wunden. Aber wir machen mehr als Verbandwechsel: Unsere Mitarbeitenden arbeiten als Wundmanager – sie beobachten, bewerten und machen eigenständig Therapievorschläge direkt an den Arzt. Das ist kein Job für Leute, die Dienst nach Vorschrift machen wollen. Das ist etwas für Pflegefachkräfte, die Wunden wirklich verstehen – oder es wollen.
Wenn du Wunden lienst, gerne auch mal eine Extrameile gehst und Teil eines Teams sein willst, das gemeinsam wächst und wirklich etwas bewegt – dann lies weiter.
Warum dermacon – und warum jetzt?
Wir wachsen. Nicht um zu wachsen, sondern weil wir gesehen haben, dass spezialisierte Wundversorgung auf diesem Niveau gebraucht wird – und weil wir die Richtigen haben, um das umzusetzen.
Du wirst kein Rädchen im Getriebe. Du wirst ein Teil davon, wie wir Wundversorgung in der ambulanten Pflege neu definieren.
Fachliche Wundversorgung mit Expertise und Fingerspitzengefühl
Wundversorgung & Verbandwechsel bei Menschen mit chronischen oder schwerheilenden Wunden – im häuslichen Umfeld
Wundbeurteilung & Therapievorschläge
Wundbeurteilung & Therapievorschläge direkt an behandelnde Ärzte – du bringst dein Fachwissen aktiv und selbstständig ein, Erkennen von Heilungsverläufen und Komplikationen und proaktive Kommunikation im Versorgungsteam
Wundbeurteilung & Therapievorschläge
Wundbeurteilung & Therapievorschläge direkt an behandelnde Ärzte – du bringst dein Fachwissen aktiv und selbstständig ein, digitale Dokumentation über unsere Wundakte – zeitsparend, transparent, rechtssicher
Mehr als nur ein Gehalt - gute Arbeit verdient gute Rahmenbedingungen
Echter Fokus, echter Impact
Du machst ausschließlich Wundversorgung – kein Flickenteppich aus Aufgaben, sondern tiefes, sinnstiftendes Arbeiten. Du hast Zeit für deine Patienten. Wirklich.
Mehr Verantwortung, als du es vielleicht gewohnt bist
Du beobachtest Wunden, erkennst Heilungsverläufe und Komplikationen – und du bringst deine fachliche Einschätzung aktiv ein. Therapievorschläge an behandelnde Ärzte gehören bei uns zum Job. Wundmanagement auf ambulantem Niveau.
Sicherheit im Job und Balance in Deinem Leben
Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
Du machst ausschließlich Wundversorgung – kein Flickenteppich aus Aufgaben, sondern tiefes, sinnstiftendes Arbeiten. Du hast Zeit für deine Patienten. Wirklich.
Mehr Verantwortung, als du es vielleicht gewohnt bist
Du beobachtest Wunden, erkennst Heilungsverläufe und Komplikationen – und du bringst deine fachliche Einschätzung aktiv ein. Therapievorschläge an behandelnde Ärzte gehören bei uns zum Job. Wundmanagement auf ambulantem Niveau.
Sicherheit im Job und Balance in Deinem Leben
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- feste Arbeitszeiten in Vollzeit
- kein Schichtdienst, keine Rufbereitschaft, kein Sonntagsdienst
- Samstags- und Feiertagsdienste in Rotation und Absprache im Team
- 31 Tage Urlaub
- wohnortnahes Arbeiten, Arbeitsbeginn direkt ab der Haustür
Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
- Transparentes Vergütungsmodell angelehnt an TVÖD Pflege
- 13. Gehalt
- Firmenwagen zur uneingeschränkten privaten Nutzung ohne Kilometerbegrenzung inklusive Übernahme sämtlicher Fahrzeugkosten
- steuerfreie monatliche Zuschüsse und weiterer attraktive Zusatzleistungen.
- Je nach Qualifikation, Erfahrung und individueller Leistung ergibt sich ein attraktives Vergütungspaket zwischen 53.000 € und 64.000 € brutto jährlich für eine Vollzeitstelle.
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
- Volle Kostenübernahme für Weiterbildungen (z. B. Wundexperte ICW, Fachtherapeut ICW)
- für die jährlichen Rezertifizierungsfortbildungen
- für regelmäßige, fachspezifischer Schulungen zur Vertiefung spezieller Themen in der Wundversorgung
- zur Weiterentwicklung Deiner individuellen, beruflichen, persönlichen Fähigkeiten und Stärken
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
- private Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung
- betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits Card Plus Vorteilswelt
- Wir holen dich genau da ab, wo du stehst – mit erfahrenen Kolleg:innen an deiner Seite, bis du dich sicher fühlst.
Was uns wichtig ist - Ihre Erfahrung und Persönlichkeit
Pflegefachliche Qualifikation
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in oder einer vergleichbaren examinierten Ausbildung
- Qualifikation als Wundexperte ICW oder vergleichbare Erfahrung in der Wundversorgung
- Führerschein Klasse B
- Lust auf Wundversorgung
- eigenverantwortlich denkst und handelst
- nicht wartest, bis jemand dir sagt, was zu tun ist, sondern Aufgaben siehst
- Freude daran hast, Patienten wirklich weiterzuhelfen – nicht nur abzuarbeiten
- mit einem Team wachsen willst, das sich gegenseitig trägt
Einfach bewerben - persönlich kennenlernen
Der unkomplizierte Weg zu uns
Nicht perfekte Bewerbungsunterlagen sind entscheidend – sondern der persönliche Eindruck. Genau darauf freuen wir uns.
Online Bewerbung direkt hier und jetzt
Direkt über die Homepage die wichtigsten Informationen übermitteln und vorhandene Dokumente unkompliziert hochladen, egal ob als einzelne Uploads oder in einer Datei gesamt.
Einfach bewerben - persönlich Kennenlernen Bewerbung per E-Mail
Einfach kurz vorstellen und die Unterlagen senden, die bereits vorhanden sind. Gemeinsam wird anschließend alles Weitere besprochen.
E-Mail: jobs@apraxon.com
Nicht perfekte Bewerbungsunterlagen sind entscheidend – sondern der persönliche Eindruck. Genau darauf freuen wir uns.
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Einfach bewerben - persönlich Kennenlernen Bewerbung per E-Mail
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Unser Bewerbungsprozess - vom ersten Kontakt bis zum Start in unserem Team
Einfach bewerben - persönlich Kennenlernen
Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein ehrliches und gutes Gefühl füreinander entwickeln können. Deshalb setzen wir auf einen persönlichen, transparenten und praxisnahen Bewerbungsprozess – ohne unnötige Hürden.
1. Bewerbungseingang
Nach Eingang der Bewerbung erfolgt zeitnah eine persönliche Rückmeldung durch unser Recruiting-Team. Für einen ersten Austausch reichen bereits ein Lebenslauf und gerne relevante Nachweise oder Urkunden aus.
2. Erstes Kennenlernen
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
4. Persönliches Abschlussgespräch
Nach der Hospitation folgt ein persönliches Treffen zum weiteren Austausch, zur Klärung offener Fragen sowie zur Besprechung der Vertragsdetails und des möglichen Starts.
Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein ehrliches und gutes Gefühl füreinander entwickeln können. Deshalb setzen wir auf einen persönlichen, transparenten und praxisnahen Bewerbungsprozess – ohne unnötige Hürden.
1. Bewerbungseingang
Nach Eingang der Bewerbung erfolgt zeitnah eine persönliche Rückmeldung durch unser Recruiting-Team. Für einen ersten Austausch reichen bereits ein Lebenslauf und gerne relevante Nachweise oder Urkunden aus.
2. Erstes Kennenlernen
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
4. Persönliches Abschlussgespräch
Nach der Hospitation folgt ein persönliches Treffen zum weiteren Austausch, zur Klärung offener Fragen sowie zur Besprechung der Vertragsdetails und des möglichen Starts.
Noch Fragen ? - Ihr direkter Draht zu uns
Noch Fragen vorab ?
Offene Fragen, erster Austausch oder einfach ein persönliches Kennenlernen vor der Bewerbung – ein Anruf oder eine E-Mail genügt. Gemeinsam lässt sich alles unkompliziert und in Ruhe besprechen.
Saskia Thierenbach
Personalrecruiting
Mobil 0151 65061618
eMail s.thierenbach@apraxon.com
Offene Fragen, erster Austausch oder einfach ein persönliches Kennenlernen vor der Bewerbung – ein Anruf oder eine E-Mail genügt. Gemeinsam lässt sich alles unkompliziert und in Ruhe besprechen.
Saskia Thierenbach
Personalrecruiting
Mobil 0151 65061618
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Pflegefachkraft im Wundzentrum (m/w/d)
Ihr Aufgabenfeld - abwechslungsreich, wirksam und verantwortungsvoll
Wundversorgung
Durchführung der Wundversorgung im Rahmen unserer Wundsprechstunde
Fallsteuerung und -begleitung
Ganzheitliche Fallsteuerung und -begleitung bei chronischen und schwerheilenden Wunden
Beratung + Aufklärung
Beratung und Aufklärung von Patienten und Angehörigen zu Therapieoptionen, Verbandmitteln und Pflegezielen
Kommunikation + Koordination
Kommunikation und Koordination mit Hausärzten, Fachärzten, Pflegediensten und allen beteiligten Leistungserbringern
Dokumentation+ Qualitätssicherung
Dokumentation und Qualitätssicherung auf hohem fachlichen Niveau – digital, nachvollziehbar und standardisiert
Durchführung der Wundversorgung im Rahmen unserer Wundsprechstunde
Fallsteuerung und -begleitung
Ganzheitliche Fallsteuerung und -begleitung bei chronischen und schwerheilenden Wunden
Beratung + Aufklärung
Beratung und Aufklärung von Patienten und Angehörigen zu Therapieoptionen, Verbandmitteln und Pflegezielen
Kommunikation + Koordination
Kommunikation und Koordination mit Hausärzten, Fachärzten, Pflegediensten und allen beteiligten Leistungserbringern
Dokumentation+ Qualitätssicherung
Dokumentation und Qualitätssicherung auf hohem fachlichen Niveau – digital, nachvollziehbar und standardisiert
Mehr als nur ein Gehalt - gute Arbeit verdient gute Rahmenbedingungen
Sicherheit im Job und Balance in Deinem Leben
Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
Wertschätzung - keine Floskel, sondern im Alltag spürbar
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- familienfreundliche, feste Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Stunden/Woche)
- keine Rufbereitschaft
- Samstags- und Feiertagsdienste abwechselnd im Team, nach Absprache
- 31 Tage Urlaub
Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
- attraktive Bezahlung inkl. Bonuszahlungen in Anlehnung an den TVöD, bei fairerer Eingruppierung und Einstufung nach vollen Berufsjahren
- steuerfreie monatliche Zuschüsse und weiterer attraktive Zusatzleistungen.
- Je nach Qualifikation, Erfahrung und individueller Leistung ergibt sich ein attraktives Vergütungspaket zwischen 46.000 € und 56.000 € brutto jährlich für eine Vollzeitstelle. Bei entsprechender Entwicklung, Zielerreichung und Übernahmen von Aufgabenbereichen sind auch ergänzende Leistungszulagen möglich.
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
- Volle Kostenübernahme für Weiterbildungen (z. B. Wundexperte ICW, Fachtherapeut Modul 1, Fachtherapeut ICW)
- für die jährlichen Rezertifizierungsfortbildungen
- für regelmäßige, fachspezifischer Schulungen zur Vertiefung spezieller Themen in der Wundversorgung
- zur Weiterentwicklung individueller, beruflicher, persönlicher Fähigkeiten und Stärken
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
- private Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung
- betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits Card Plus Vorteilswelt
Wertschätzung - keine Floskel, sondern im Alltag spürbar
- Respektvoller Umgang, ehrliches Feedback und offene Kommunikation
- echte Mitgestaltungsmöglichkeiten
- Kurze Entscheidungswege, persönlicher Austausch und Verlässlichkeit
- persönliches, praxisnahes und strukturiertes Onboarding
- Digitale Dokumentation
- strukturierte Prozesse
- technisch durchdachte Arbeitsplätze
- moderne Sprechzimmer in der Wundambulanz
Was uns wichtig ist - Ihre Erfahrung und Persönlichkeit
Pflegefachliche Qualifikation
Fachliches Interesse und Freude an der modernen Wundversorgung
- Examinierte Ausbildung im Gesundheitswesen als Pflegefachkraft oder medizinische Fachangestellte
- Zusatzqualifikationen wie der Wundexperte ICW und/oder Berufserfahrung im Bereich Wundversorgung sind willkommen, aber keine Voraussetzung, denn wir qualifizieren Dich gerne dazu weiter.
Fachliches Interesse und Freude an der modernen Wundversorgung
- Erste Erfahrungen in der Wundversorgung, im Wundmanagement oder sogar in einem Wundzentrum
- Freude an der Wundversorgung und die Motivation sich weiter zu qualifizieren sind für den ersten Schritt absolut ausreichend
- Sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise – und Freude daran, Dinge zu durchdringen
- Empathie, Beratungskompetenz und Kommunikationsstärke zeichnen Dich aus
- Lust auf ein stabiles, sinnstiftendes Arbeitsumfeld mit klarer Rolle und echtem Fokus
Einfach bewerben - persönlich kennenlernen
Der unkomplizierte Weg zu uns
Nicht perfekte Bewerbungsunterlagen sind entscheidend – sondern der persönliche Eindruck. Genau darauf freuen wir uns.
Express-Bewerbung
In wenigen Klicks die wichtigsten Kontaktdaten übermitteln – alles Weitere besprechen wir persönlich. Offen, unkompliziert und ohne großen Aufwand. Fülle Deine persönlichen Daten aus und beantworte uns die wenigen Fragen zu Ausbildung, Berufserfahrung und Erfahrungen in der Wundversorgung.
Online Bewerbung direkt hier und jetzt
Direkt über die Homepage die wichtigsten Informationen übermitteln und vorhandene Dokumente unkompliziert hochladen, egal ob als einzelne Uploads oder in einer Datei gesamt.
Einfach bewerben - persönlich KennenlernenBewerbung per E-Mail
Einfach kurz vorstellen und die Unterlagen senden, die bereits vorhanden sind. Gemeinsam wird anschließend alles Weitere besprochen.
E-Mail: jobs@apraxon.com
Nicht perfekte Bewerbungsunterlagen sind entscheidend – sondern der persönliche Eindruck. Genau darauf freuen wir uns.
Express-Bewerbung
In wenigen Klicks die wichtigsten Kontaktdaten übermitteln – alles Weitere besprechen wir persönlich. Offen, unkompliziert und ohne großen Aufwand. Fülle Deine persönlichen Daten aus und beantworte uns die wenigen Fragen zu Ausbildung, Berufserfahrung und Erfahrungen in der Wundversorgung.
Online Bewerbung direkt hier und jetzt
Direkt über die Homepage die wichtigsten Informationen übermitteln und vorhandene Dokumente unkompliziert hochladen, egal ob als einzelne Uploads oder in einer Datei gesamt.
Einfach bewerben - persönlich KennenlernenBewerbung per E-Mail
Einfach kurz vorstellen und die Unterlagen senden, die bereits vorhanden sind. Gemeinsam wird anschließend alles Weitere besprochen.
E-Mail: jobs@apraxon.com
Unser Bewerbungsprozess - vom ersten Kontakt bis zum Start in unserem Team
Einfach bewerben - persönlich Kennenlernen
Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein ehrliches und gutes Gefühl füreinander entwickeln können. Deshalb setzen wir auf einen persönlichen, transparenten und praxisnahen Bewerbungsprozess – ohne unnötige Hürden.
1. Bewerbungseingang
Nach Eingang der Bewerbung erfolgt zeitnah eine persönliche Rückmeldung durch unser Recruiting-Team. Für einen ersten Austausch reichen bereits ein Lebenslauf und gerne relevante Nachweise oder Urkunden aus.
2. Erstes Kennenlernen per Videocall
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch per Videocall. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
4. Persönliches Abschlussgespräch
Nach der Hospitation folgt ein persönliches Treffen zum weiteren Austausch, zur Klärung offener Fragen sowie zur Besprechung der Vertragsdetails und des möglichen Starts.
Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein ehrliches und gutes Gefühl füreinander entwickeln können. Deshalb setzen wir auf einen persönlichen, transparenten und praxisnahen Bewerbungsprozess – ohne unnötige Hürden.
1. Bewerbungseingang
Nach Eingang der Bewerbung erfolgt zeitnah eine persönliche Rückmeldung durch unser Recruiting-Team. Für einen ersten Austausch reichen bereits ein Lebenslauf und gerne relevante Nachweise oder Urkunden aus.
2. Erstes Kennenlernen per Videocall
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch per Videocall. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
4. Persönliches Abschlussgespräch
Nach der Hospitation folgt ein persönliches Treffen zum weiteren Austausch, zur Klärung offener Fragen sowie zur Besprechung der Vertragsdetails und des möglichen Starts.
Noch Fragen ? - Ihr direkter Draht zu uns
Noch Fragen vorab ?
Offene Fragen, erster Austausch oder einfach ein persönliches Kennenlernen vor der Bewerbung – ein Anruf oder eine E-Mail genügt. Gemeinsam lässt sich alles unkompliziert und in Ruhe besprechen.
Saskia Thierenbach
Personalrecruiting
Mobil 0151 65061618
eMail s.thierenbach@apraxon.com
Offene Fragen, erster Austausch oder einfach ein persönliches Kennenlernen vor der Bewerbung – ein Anruf oder eine E-Mail genügt. Gemeinsam lässt sich alles unkompliziert und in Ruhe besprechen.
Saskia Thierenbach
Personalrecruiting
Mobil 0151 65061618
eMail s.thierenbach@apraxon.com
Pflegefachkraft im Wundzentrum (m/w/d)
Ihr Aufgabenfeld - abwechslungsreich, wirksam und verantwortungsvoll
Wundversorgung
Durchführung der Wundversorgung im Rahmen unserer Wundsprechstunde
Fallsteuerung und -begleitung
Ganzheitliche Fallsteuerung und -begleitung bei chronischen und schwerheilenden Wunden
Beratung + Aufklärung
Beratung und Aufklärung von Patienten und Angehörigen zu Therapieoptionen, Verbandmitteln und Pflegezielen
Kommunikation + Koordination
Kommunikation und Koordination mit Hausärzten, Fachärzten, Pflegediensten und allen beteiligten Leistungserbringern
Dokumentation+ Qualitätssicherung
Dokumentation und Qualitätssicherung auf hohem fachlichen Niveau – digital, nachvollziehbar und standardisiert
Durchführung der Wundversorgung im Rahmen unserer Wundsprechstunde
Fallsteuerung und -begleitung
Ganzheitliche Fallsteuerung und -begleitung bei chronischen und schwerheilenden Wunden
Beratung + Aufklärung
Beratung und Aufklärung von Patienten und Angehörigen zu Therapieoptionen, Verbandmitteln und Pflegezielen
Kommunikation + Koordination
Kommunikation und Koordination mit Hausärzten, Fachärzten, Pflegediensten und allen beteiligten Leistungserbringern
Dokumentation+ Qualitätssicherung
Dokumentation und Qualitätssicherung auf hohem fachlichen Niveau – digital, nachvollziehbar und standardisiert
Mehr als nur ein Gehalt - gute Arbeit verdient gute Rahmenbedingungen
Sicherheit im Job und Balance in Deinem Leben
Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
Wertschätzung - keine Floskel, sondern im Alltag spürbar
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- familienfreundliche, feste Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Stunden/Woche)
- keine Rufbereitschaft
- Samstags- und Feiertagsdienste abwechselnd im Team, nach Absprache
- 31 Tage Urlaub
Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
- attraktive Bezahlung inkl. Bonuszahlungen in Anlehnung an den TVöD, bei fairerer Eingruppierung und Einstufung nach vollen Berufsjahren
- steuerfreie monatliche Zuschüsse und weiterer attraktive Zusatzleistungen.
- Je nach Qualifikation, Erfahrung und individueller Leistung ergibt sich ein attraktives Vergütungspaket zwischen 46.000 € und 56.000 € brutto jährlich für eine Vollzeitstelle. Bei entsprechender Entwicklung, Zielerreichung und Übernahmen von Aufgabenbereichen sind auch ergänzende Leistungszulagen möglich.
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
- Volle Kostenübernahme für Weiterbildungen (z. B. Wundexperte ICW, Fachtherapeut Modul 1, Fachtherapeut ICW)
- für die jährlichen Rezertifizierungsfortbildungen
- für regelmäßige, fachspezifischer Schulungen zur Vertiefung spezieller Themen in der Wundversorgung
- zur Weiterentwicklung individueller, beruflicher, persönlicher Fähigkeiten und Stärken
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
- private Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung
- betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits Card Plus Vorteilswelt
Wertschätzung - keine Floskel, sondern im Alltag spürbar
- Respektvoller Umgang, ehrliches Feedback und offene Kommunikation
- echte Mitgestaltungsmöglichkeiten
- Kurze Entscheidungswege, persönlicher Austausch und Verlässlichkeit
- persönliches, praxisnahes und strukturiertes Onboarding
- Digitale Dokumentation
- strukturierte Prozesse
- technisch durchdachte Arbeitsplätze
- moderne Sprechzimmer in der Wundambulanz
Was uns wichtig ist - Ihre Erfahrung und Persönlichkeit
Pflegefachliche Qualifikation
Fachliches Interesse und Freude an der modernen Wundversorgung
- Examinierte Ausbildung im Gesundheitswesen als Pflegefachkraft oder medizinische Fachangestellte
- Zusatzqualifikationen wie der Wundexperte ICW und/oder Berufserfahrung im Bereich Wundversorgung sind willkommen, aber keine Voraussetzung, denn wir qualifizieren Dich gerne dazu weiter.
Fachliches Interesse und Freude an der modernen Wundversorgung
- Erste Erfahrungen in der Wundversorgung, im Wundmanagement oder sogar in einem Wundzentrum
- Freude an der Wundversorgung und die Motivation sich weiter zu qualifizieren sind für den ersten Schritt absolut ausreichend
- Sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise – und Freude daran, Dinge zu durchdringen
- Empathie, Beratungskompetenz und Kommunikationsstärke zeichnen Dich aus
- Lust auf ein stabiles, sinnstiftendes Arbeitsumfeld mit klarer Rolle und echtem Fokus
Einfach bewerben - persönlich kennenlernen
Der unkomplizierte Weg zu uns
Nicht perfekte Bewerbungsunterlagen sind entscheidend – sondern der persönliche Eindruck. Genau darauf freuen wir uns.
Express-Bewerbung
In wenigen Klicks die wichtigsten Kontaktdaten übermitteln – alles Weitere besprechen wir persönlich. Offen, unkompliziert und ohne großen Aufwand. Fülle Deine persönlichen Daten aus und beantworte uns die wenigen Fragen zu Ausbildung, Berufserfahrung und Erfahrungen in der Wundversorgung.
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Nicht perfekte Bewerbungsunterlagen sind entscheidend – sondern der persönliche Eindruck. Genau darauf freuen wir uns.
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E-Mail: jobs@apraxon.com
Unser Bewerbungsprozess - vom ersten Kontakt bis zum Start in unserem Team
Einfach bewerben - persönlich Kennenlernen
Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein ehrliches und gutes Gefühl füreinander entwickeln können. Deshalb setzen wir auf einen persönlichen, transparenten und praxisnahen Bewerbungsprozess – ohne unnötige Hürden.
1. Bewerbungseingang
Nach Eingang der Bewerbung erfolgt zeitnah eine persönliche Rückmeldung durch unser Recruiting-Team. Für einen ersten Austausch reichen bereits ein Lebenslauf und gerne relevante Nachweise oder Urkunden aus.
2. Erstes Kennenlernen per Videocall
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch per Videocall. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
4. Persönliches Abschlussgespräch
Nach der Hospitation folgt ein persönliches Treffen zum weiteren Austausch, zur Klärung offener Fragen sowie zur Besprechung der Vertragsdetails und des möglichen Starts.
Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein ehrliches und gutes Gefühl füreinander entwickeln können. Deshalb setzen wir auf einen persönlichen, transparenten und praxisnahen Bewerbungsprozess – ohne unnötige Hürden.
1. Bewerbungseingang
Nach Eingang der Bewerbung erfolgt zeitnah eine persönliche Rückmeldung durch unser Recruiting-Team. Für einen ersten Austausch reichen bereits ein Lebenslauf und gerne relevante Nachweise oder Urkunden aus.
2. Erstes Kennenlernen per Videocall
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch per Videocall. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
4. Persönliches Abschlussgespräch
Nach der Hospitation folgt ein persönliches Treffen zum weiteren Austausch, zur Klärung offener Fragen sowie zur Besprechung der Vertragsdetails und des möglichen Starts.
Noch Fragen ? - Ihr direkter Draht zu uns
Noch Fragen vorab ?
Offene Fragen, erster Austausch oder einfach ein persönliches Kennenlernen vor der Bewerbung – ein Anruf oder eine E-Mail genügt. Gemeinsam lässt sich alles unkompliziert und in Ruhe besprechen.
Saskia Thierenbach
Personalrecruiting
Mobil 0151 65061618
eMail s.thierenbach@apraxon.com
Offene Fragen, erster Austausch oder einfach ein persönliches Kennenlernen vor der Bewerbung – ein Anruf oder eine E-Mail genügt. Gemeinsam lässt sich alles unkompliziert und in Ruhe besprechen.
Saskia Thierenbach
Personalrecruiting
Mobil 0151 65061618
eMail s.thierenbach@apraxon.com
Vertriebspersönlichkeit mit Leidenschaft für moderne Wundversorgung
Ihr Aufgabenfeld - abwechslungsreich, wirksam und verantwortungsvoll
Fachliche Wundversorgung mit Expertise und Fingerspitzengefühl
Eigenverantwortliche Durchführung von Wundvisiten, fachlich fundierte Beurteilung der Wundverläufe, kontinuierliche Versorgungssicherung
Wundmanagement mit Blick auf den ganzen Menschen
Koordination, Steuerung und Überwachung der Wundversorgung, Casemanagement mit der Wunde im Blick und dem Menschen dahinter im Mittelpunkt
Dokumentation als Grundlage und Verbindung
Erstellung strukturierter, elektronischer Wunddokumentationen mit fachlichen Empfehlungen für alle an der Versorgung Beteiligten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Abstimmung der Therapieempfehlung mit Ärzten und weiteren Fachdisziplinen zur bestmöglichen Versorgung unserer Patienten und Begleitung der Behandlungsverläufe mit fachlicher Expertise.
Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen und Netzwerken
Ausbau unseres Versorgungsnetzwerkes und Etablierung der modernen Wundversorgung in Arztpraxen, Kliniken und Pflegeeinrichtungen.
Beziehungsmanagement und Gebietsentwicklung
Pflege bestehender Kooperationen und Gewinnung neuer Versorgungspartner für die gemeinsame Zusammenarbeit, Aufbau langfristiger Beziehungen und Weiterentwicklung des Versorgungsgebietes durch fachliche Kompetenz und nachhaltige Kommunikation.
Fachliche Beratung und praxisnahe Anleitung
Vermittlung von Sicherheit um Umgang mit modernen Verbandstoffen, praxisnahe Schulungen für Pflegekräfte und verständliche Anleitung für Patienten und Angehörige.
Eigenverantwortliche Durchführung von Wundvisiten, fachlich fundierte Beurteilung der Wundverläufe, kontinuierliche Versorgungssicherung
Wundmanagement mit Blick auf den ganzen Menschen
Koordination, Steuerung und Überwachung der Wundversorgung, Casemanagement mit der Wunde im Blick und dem Menschen dahinter im Mittelpunkt
Dokumentation als Grundlage und Verbindung
Erstellung strukturierter, elektronischer Wunddokumentationen mit fachlichen Empfehlungen für alle an der Versorgung Beteiligten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Abstimmung der Therapieempfehlung mit Ärzten und weiteren Fachdisziplinen zur bestmöglichen Versorgung unserer Patienten und Begleitung der Behandlungsverläufe mit fachlicher Expertise.
Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen und Netzwerken
Ausbau unseres Versorgungsnetzwerkes und Etablierung der modernen Wundversorgung in Arztpraxen, Kliniken und Pflegeeinrichtungen.
Beziehungsmanagement und Gebietsentwicklung
Pflege bestehender Kooperationen und Gewinnung neuer Versorgungspartner für die gemeinsame Zusammenarbeit, Aufbau langfristiger Beziehungen und Weiterentwicklung des Versorgungsgebietes durch fachliche Kompetenz und nachhaltige Kommunikation.
Fachliche Beratung und praxisnahe Anleitung
Vermittlung von Sicherheit um Umgang mit modernen Verbandstoffen, praxisnahe Schulungen für Pflegekräfte und verständliche Anleitung für Patienten und Angehörige.
Mehr als nur ein Gehalt - gute Arbeit verdient gute Rahmenbedingungen
Sicherheit im Job und Balance in Deinem Leben
Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
Wertschätzung - keine Floskel, sondern im Alltag spürbar
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- familienfreundliche Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Stunden/Woche)
- kein Schichtdienst, keine Feiertage und Wochenenden, keine Rufbereitschaft
- flexible Urlaubsgestaltung bei 31 Tagen Urlaub
- Freie und eigenverantwortliche Touren- und Zeitplanung
- wohnortnahes Arbeiten im festen Versorgungsgebiet
- Arbeitsbeginn direkt ab der Haustür
Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
- Transparentes Vergütungsmodell aus Fixgehalt und leistungsorientierten Provisionen ab dem ersten Euro
- Fokus auf Wirtschaftlichkeit, Versorgungsqualität und nachhaltiger Entwicklung statt reinem Umsatzdenken
- Firmenwagen zur uneingeschränkten privaten Nutzung ohne Kilometerbegrenzung inklusive Übernahme sämtlicher Fahrzeugkosten
- steuerfreie monatliche Zuschüsse und weiterer attraktive Zusatzleistungen.
- Je nach Qualifikation, Erfahrung und individueller Leistung ergibt sich ein attraktives Vergütungspaket zwischen 52.000 € und 65.000 € brutto jährlich für eine Vollzeitstelle. Bei entsprechender Entwicklung und Zielerreichung sind auch Jahresgehälter die deutlich darüber liegen realisierbar und möglich
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
- Volle Kostenübernahme für Weiterbildungen (z. B. Wundexperte ICW, Fachtherapeut ICW)
- für die jährlichen Rezertifizierungsfortbildungen
- für regelmäßige, fachspezifischer Schulungen zur Vertiefung spezieller Themen in der Wundversorgung
- zur Weiterentwicklung Deiner individuellen, beruflichen, persönlichen Fähigkeiten und Stärken
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
- private Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung
- betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits Card Plus Vorteilswelt
Wertschätzung - keine Floskel, sondern im Alltag spürbar
- Respektvoller Umgang, ehrliches Feedback und offene Kommunikation
- echte Mitgestaltungsmöglichkeiten
- Kurze Entscheidungswege, persönlicher Austausch und Verlässlichkeit
- persönliches, praxisnahes und strukturiertes Onboarding
- nachhaltige individuelle Einarbeitung in einer wohnortnahen, erfahrenen Region auf Augenhöhe und im Team
Was uns wichtig ist - Ihre Erfahrung und Persönlichkeit
Pflegefachliche Qualifikation
Fachliches Interesse und Freude an der modernen Wundversorgung
- Examinierte Ausbildung im Gesundheitswesen als Pflegefachkraft oder medizinische Fachangestellte
- Zusatzqualifikationen wie der Wundexperte ICW und/oder Berufserfahrung im Bereich Homecare sind willkommen, aber keine Voraussetzung, denn wir qualifizieren Dich gerne dazu weiter.
Fachliches Interesse und Freude an der modernen Wundversorgung
- Erste Erfahrungen in der Wundversorgung, im Wundmanagement oder sogar als Wundexperte sind von Vorteil
- Freude an der Wundversorgung und die Motivation sich weiter zu qualifizieren sind für den ersten Schritt absolut ausreichend
- Interesse am Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen
- Freude an selbstständigem Arbeiten im eigenen Gebiet
- Empathie, Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit.
- Eigenverantwortliche Tätigkeit in einem festen, wohnortnahen Versorgungsgebiet im Außendienst
- flexibler Selbstorganisation und Freiheit im Arbeitsalltag – ohne unnötige Wege oder starre Strukturen.
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Der unkomplizierte Weg zu uns
Nicht perfekte Bewerbungsunterlagen sind entscheidend – sondern der persönliche Eindruck. Genau darauf freuen wir uns.
Express-Bewerbung
In wenigen Klicks die wichtigsten Kontaktdaten übermitteln – alles Weitere besprechen wir persönlich. Offen, unkompliziert und ohne großen Aufwand. Fülle Deine persönlichen Daten aus und beantworte uns die wenigen Fragen zu Ausbildung, Berufserfahrung und Erfahrungen in der Wundversorgung.
Online Bewerbung direkt hier und jetzt
Direkt über die Homepage die wichtigsten Informationen übermitteln und vorhandene Dokumente unkompliziert hochladen, egal ob als einzelne Uploads oder in einer Datei gesamt.
Einfach bewerben - persönlich KennenlernenBewerbung per E-Mail
Einfach kurz vorstellen und die Unterlagen senden, die bereits vorhanden sind. Gemeinsam wird anschließend alles Weitere besprochen.
E-Mail: jobs@apraxon.com
Nicht perfekte Bewerbungsunterlagen sind entscheidend – sondern der persönliche Eindruck. Genau darauf freuen wir uns.
Express-Bewerbung
In wenigen Klicks die wichtigsten Kontaktdaten übermitteln – alles Weitere besprechen wir persönlich. Offen, unkompliziert und ohne großen Aufwand. Fülle Deine persönlichen Daten aus und beantworte uns die wenigen Fragen zu Ausbildung, Berufserfahrung und Erfahrungen in der Wundversorgung.
Online Bewerbung direkt hier und jetzt
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Unser Bewerbungsprozess - vom ersten Kontakt bis zum Start in unserem Team
Einfach bewerben - persönlich Kennenlernen
Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein ehrliches und gutes Gefühl füreinander entwickeln können. Deshalb setzen wir auf einen persönlichen, transparenten und praxisnahen Bewerbungsprozess – ohne unnötige Hürden.
1. Bewerbungseingang
Nach Eingang der Bewerbung erfolgt zeitnah eine persönliche Rückmeldung durch unser Recruiting-Team. Für einen ersten Austausch reichen bereits ein Lebenslauf und gerne relevante Nachweise oder Urkunden aus.
2. Erstes Kennenlernen per Videocall
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch per Videocall. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
4. Persönliches Abschlussgespräch
Nach der Hospitation folgt ein persönliches Treffen zum weiteren Austausch, zur Klärung offener Fragen sowie zur Besprechung der Vertragsdetails und des möglichen Starts.
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1. Bewerbungseingang
Nach Eingang der Bewerbung erfolgt zeitnah eine persönliche Rückmeldung durch unser Recruiting-Team. Für einen ersten Austausch reichen bereits ein Lebenslauf und gerne relevante Nachweise oder Urkunden aus.
2. Erstes Kennenlernen per Videocall
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch per Videocall. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
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Noch Fragen ? - Ihr direkter Draht zu uns
Noch Fragen vorab ?
Offene Fragen, erster Austausch oder einfach ein persönliches Kennenlernen vor der Bewerbung – ein Anruf oder eine E-Mail genügt. Gemeinsam lässt sich alles unkompliziert und in Ruhe besprechen.
Saskia Thierenbach
Personalrecruiting
Mobil 0151 65061618
eMail s.thierenbach@apraxon.com
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Saskia Thierenbach
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Vertriebspersönlichkeit mit Leidenschaft für moderne Wundversorgung
Ihr Aufgabenfeld - abwechslungsreich, wirksam und verantwortungsvoll
Fachliche Wundversorgung mit Expertise und Fingerspitzengefühl
Eigenverantwortliche Durchführung von Wundvisiten, fachlich fundierte Beurteilung der Wundverläufe, kontinuierliche Versorgungssicherung
Wundmanagement mit Blick auf den ganzen Menschen
Koordination, Steuerung und Überwachung der Wundversorgung, Casemanagement mit der Wunde im Blick und dem Menschen dahinter im Mittelpunkt
Dokumentation als Grundlage und Verbindung
Erstellung strukturierter, elektronischer Wunddokumentationen mit fachlichen Empfehlungen für alle an der Versorgung Beteiligten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Abstimmung der Therapieempfehlung mit Ärzten und weiteren Fachdisziplinen zur bestmöglichen Versorgung unserer Patienten und Begleitung der Behandlungsverläufe mit fachlicher Expertise.
Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen und Netzwerken
Ausbau unseres Versorgungsnetzwerkes und Etablierung der modernen Wundversorgung in Arztpraxen, Kliniken und Pflegeeinrichtungen.
Beziehungsmanagement und Gebietsentwicklung
Pflege bestehender Kooperationen und Gewinnung neuer Versorgungspartner für die gemeinsame Zusammenarbeit, Aufbau langfristiger Beziehungen und Weiterentwicklung des Versorgungsgebietes durch fachliche Kompetenz und nachhaltige Kommunikation.
Fachliche Beratung und praxisnahe Anleitung
Vermittlung von Sicherheit um Umgang mit modernen Verbandstoffen, praxisnahe Schulungen für Pflegekräfte und verständliche Anleitung für Patienten und Angehörige.
Eigenverantwortliche Durchführung von Wundvisiten, fachlich fundierte Beurteilung der Wundverläufe, kontinuierliche Versorgungssicherung
Wundmanagement mit Blick auf den ganzen Menschen
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Dokumentation als Grundlage und Verbindung
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Interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Abstimmung der Therapieempfehlung mit Ärzten und weiteren Fachdisziplinen zur bestmöglichen Versorgung unserer Patienten und Begleitung der Behandlungsverläufe mit fachlicher Expertise.
Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen und Netzwerken
Ausbau unseres Versorgungsnetzwerkes und Etablierung der modernen Wundversorgung in Arztpraxen, Kliniken und Pflegeeinrichtungen.
Beziehungsmanagement und Gebietsentwicklung
Pflege bestehender Kooperationen und Gewinnung neuer Versorgungspartner für die gemeinsame Zusammenarbeit, Aufbau langfristiger Beziehungen und Weiterentwicklung des Versorgungsgebietes durch fachliche Kompetenz und nachhaltige Kommunikation.
Fachliche Beratung und praxisnahe Anleitung
Vermittlung von Sicherheit um Umgang mit modernen Verbandstoffen, praxisnahe Schulungen für Pflegekräfte und verständliche Anleitung für Patienten und Angehörige.
Mehr als nur ein Gehalt - gute Arbeit verdient gute Rahmenbedingungen
Sicherheit im Job und Balance in Deinem Leben
Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
Wertschätzung - keine Floskel, sondern im Alltag spürbar
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- familienfreundliche Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Stunden/Woche)
- kein Schichtdienst, keine Feiertage und Wochenenden, keine Rufbereitschaft
- flexible Urlaubsgestaltung bei 31 Tagen Urlaub
- Freie und eigenverantwortliche Touren- und Zeitplanung
- wohnortnahes Arbeiten im festen Versorgungsgebiet
- Arbeitsbeginn direkt ab der Haustür
Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
- Transparentes Vergütungsmodell aus Fixgehalt und leistungsorientierten Provisionen ab dem ersten Euro
- Fokus auf Wirtschaftlichkeit, Versorgungsqualität und nachhaltiger Entwicklung statt reinem Umsatzdenken
- Firmenwagen zur uneingeschränkten privaten Nutzung ohne Kilometerbegrenzung inklusive Übernahme sämtlicher Fahrzeugkosten
- steuerfreie monatliche Zuschüsse und weiterer attraktive Zusatzleistungen.
- Je nach Qualifikation, Erfahrung und individueller Leistung ergibt sich ein attraktives Vergütungspaket zwischen 52.000 € und 65.000 € brutto jährlich für eine Vollzeitstelle. Bei entsprechender Entwicklung und Zielerreichung sind auch Jahresgehälter die deutlich darüber liegen realisierbar und möglich
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
- Volle Kostenübernahme für Weiterbildungen (z. B. Wundexperte ICW, Fachtherapeut ICW)
- für die jährlichen Rezertifizierungsfortbildungen
- für regelmäßige, fachspezifischer Schulungen zur Vertiefung spezieller Themen in der Wundversorgung
- zur Weiterentwicklung Deiner individuellen, beruflichen, persönlichen Fähigkeiten und Stärken
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
- private Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung
- betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits Card Plus Vorteilswelt
Wertschätzung - keine Floskel, sondern im Alltag spürbar
- Respektvoller Umgang, ehrliches Feedback und offene Kommunikation
- echte Mitgestaltungsmöglichkeiten
- Kurze Entscheidungswege, persönlicher Austausch und Verlässlichkeit
- persönliches, praxisnahes und strukturiertes Onboarding
- nachhaltige individuelle Einarbeitung in einer wohnortnahen, erfahrenen Region auf Augenhöhe und im Team
Was uns wichtig ist - Ihre Erfahrung und Persönlichkeit
Pflegefachliche Qualifikation
Fachliches Interesse und Freude an der modernen Wundversorgung
- Examinierte Ausbildung im Gesundheitswesen als Pflegefachkraft oder medizinische Fachangestellte
- Zusatzqualifikationen wie der Wundexperte ICW und/oder Berufserfahrung im Bereich Homecare sind willkommen, aber keine Voraussetzung, denn wir qualifizieren Dich gerne dazu weiter.
Fachliches Interesse und Freude an der modernen Wundversorgung
- Erste Erfahrungen in der Wundversorgung, im Wundmanagement oder sogar als Wundexperte sind von Vorteil
- Freude an der Wundversorgung und die Motivation sich weiter zu qualifizieren sind für den ersten Schritt absolut ausreichend
- Interesse am Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen
- Freude an selbstständigem Arbeiten im eigenen Gebiet
- Empathie, Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit.
- Eigenverantwortliche Tätigkeit in einem festen, wohnortnahen Versorgungsgebiet im Außendienst
- flexibler Selbstorganisation und Freiheit im Arbeitsalltag – ohne unnötige Wege oder starre Strukturen.
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Der unkomplizierte Weg zu uns
Nicht perfekte Bewerbungsunterlagen sind entscheidend – sondern der persönliche Eindruck. Genau darauf freuen wir uns.
Express-Bewerbung
In wenigen Klicks die wichtigsten Kontaktdaten übermitteln – alles Weitere besprechen wir persönlich. Offen, unkompliziert und ohne großen Aufwand. Fülle Deine persönlichen Daten aus und beantworte uns die wenigen Fragen zu Ausbildung, Berufserfahrung und Erfahrungen in der Wundversorgung.
Online Bewerbung direkt hier und jetzt
Direkt über die Homepage die wichtigsten Informationen übermitteln und vorhandene Dokumente unkompliziert hochladen, egal ob als einzelne Uploads oder in einer Datei gesamt.
Einfach bewerben - persönlich KennenlernenBewerbung per E-Mail
Einfach kurz vorstellen und die Unterlagen senden, die bereits vorhanden sind. Gemeinsam wird anschließend alles Weitere besprochen.
E-Mail: jobs@apraxon.com
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2. Erstes Kennenlernen per Videocall
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch per Videocall. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
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4. Persönliches Abschlussgespräch
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2. Erstes Kennenlernen per Videocall
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3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
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Saskia Thierenbach
Personalrecruiting
Mobil 0151 65061618
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Vertriebspersönlichkeit mit Leidenschaft für moderne Wundversorgung
Ihr Aufgabenfeld - abwechslungsreich, wirksam und verantwortungsvoll
Fachliche Wundversorgung mit Expertise und Fingerspitzengefühl
Eigenverantwortliche Durchführung von Wundvisiten, fachlich fundierte Beurteilung der Wundverläufe, kontinuierliche Versorgungssicherung
Wundmanagement mit Blick auf den ganzen Menschen
Koordination, Steuerung und Überwachung der Wundversorgung, Casemanagement mit der Wunde im Blick und dem Menschen dahinter im Mittelpunkt
Dokumentation als Grundlage und Verbindung
Erstellung strukturierter, elektronischer Wunddokumentationen mit fachlichen Empfehlungen für alle an der Versorgung Beteiligten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Abstimmung der Therapieempfehlung mit Ärzten und weiteren Fachdisziplinen zur bestmöglichen Versorgung unserer Patienten und Begleitung der Behandlungsverläufe mit fachlicher Expertise.
Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen und Netzwerken
Ausbau unseres Versorgungsnetzwerkes und Etablierung der modernen Wundversorgung in Arztpraxen, Kliniken und Pflegeeinrichtungen.
Beziehungsmanagement und Gebietsentwicklung
Pflege bestehender Kooperationen und Gewinnung neuer Versorgungspartner für die gemeinsame Zusammenarbeit, Aufbau langfristiger Beziehungen und Weiterentwicklung des Versorgungsgebietes durch fachliche Kompetenz und nachhaltige Kommunikation.
Fachliche Beratung und praxisnahe Anleitung
Vermittlung von Sicherheit um Umgang mit modernen Verbandstoffen, praxisnahe Schulungen für Pflegekräfte und verständliche Anleitung für Patienten und Angehörige.
Eigenverantwortliche Durchführung von Wundvisiten, fachlich fundierte Beurteilung der Wundverläufe, kontinuierliche Versorgungssicherung
Wundmanagement mit Blick auf den ganzen Menschen
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Dokumentation als Grundlage und Verbindung
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Interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Abstimmung der Therapieempfehlung mit Ärzten und weiteren Fachdisziplinen zur bestmöglichen Versorgung unserer Patienten und Begleitung der Behandlungsverläufe mit fachlicher Expertise.
Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen und Netzwerken
Ausbau unseres Versorgungsnetzwerkes und Etablierung der modernen Wundversorgung in Arztpraxen, Kliniken und Pflegeeinrichtungen.
Beziehungsmanagement und Gebietsentwicklung
Pflege bestehender Kooperationen und Gewinnung neuer Versorgungspartner für die gemeinsame Zusammenarbeit, Aufbau langfristiger Beziehungen und Weiterentwicklung des Versorgungsgebietes durch fachliche Kompetenz und nachhaltige Kommunikation.
Fachliche Beratung und praxisnahe Anleitung
Vermittlung von Sicherheit um Umgang mit modernen Verbandstoffen, praxisnahe Schulungen für Pflegekräfte und verständliche Anleitung für Patienten und Angehörige.
Mehr als nur ein Gehalt - gute Arbeit verdient gute Rahmenbedingungen
Sicherheit im Job und Balance in Deinem Leben
Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
Wertschätzung - keine Floskel, sondern im Alltag spürbar
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- familienfreundliche Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Stunden/Woche)
- kein Schichtdienst, keine Feiertage und Wochenenden, keine Rufbereitschaft
- flexible Urlaubsgestaltung bei 31 Tagen Urlaub
- Freie und eigenverantwortliche Touren- und Zeitplanung
- wohnortnahes Arbeiten im festen Versorgungsgebiet
- Arbeitsbeginn direkt ab der Haustür
Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
- Transparentes Vergütungsmodell aus Fixgehalt und leistungsorientierten Provisionen ab dem ersten Euro
- Fokus auf Wirtschaftlichkeit, Versorgungsqualität und nachhaltiger Entwicklung statt reinem Umsatzdenken
- Firmenwagen zur uneingeschränkten privaten Nutzung ohne Kilometerbegrenzung inklusive Übernahme sämtlicher Fahrzeugkosten
- steuerfreie monatliche Zuschüsse und weiterer attraktive Zusatzleistungen.
- Je nach Qualifikation, Erfahrung und individueller Leistung ergibt sich ein attraktives Vergütungspaket zwischen 52.000 € und 65.000 € brutto jährlich für eine Vollzeitstelle. Bei entsprechender Entwicklung und Zielerreichung sind auch Jahresgehälter die deutlich darüber liegen realisierbar und möglich
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
- Volle Kostenübernahme für Weiterbildungen (z. B. Wundexperte ICW, Fachtherapeut ICW)
- für die jährlichen Rezertifizierungsfortbildungen
- für regelmäßige, fachspezifischer Schulungen zur Vertiefung spezieller Themen in der Wundversorgung
- zur Weiterentwicklung Deiner individuellen, beruflichen, persönlichen Fähigkeiten und Stärken
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
- private Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung
- betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits Card Plus Vorteilswelt
Wertschätzung - keine Floskel, sondern im Alltag spürbar
- Respektvoller Umgang, ehrliches Feedback und offene Kommunikation
- echte Mitgestaltungsmöglichkeiten
- Kurze Entscheidungswege, persönlicher Austausch und Verlässlichkeit
- persönliches, praxisnahes und strukturiertes Onboarding
- nachhaltige individuelle Einarbeitung in einer wohnortnahen, erfahrenen Region auf Augenhöhe und im Team
Was uns wichtig ist - Ihre Erfahrung und Persönlichkeit
Pflegefachliche Qualifikation
Fachliches Interesse und Freude an der modernen Wundversorgung
- Examinierte Ausbildung im Gesundheitswesen als Pflegefachkraft oder medizinische Fachangestellte
- Zusatzqualifikationen wie der Wundexperte ICW und/oder Berufserfahrung im Bereich Homecare sind willkommen, aber keine Voraussetzung, denn wir qualifizieren Dich gerne dazu weiter.
Fachliches Interesse und Freude an der modernen Wundversorgung
- Erste Erfahrungen in der Wundversorgung, im Wundmanagement oder sogar als Wundexperte sind von Vorteil
- Freude an der Wundversorgung und die Motivation sich weiter zu qualifizieren sind für den ersten Schritt absolut ausreichend
- Interesse am Aufbau nachhaltiger Versorgungsstrukturen
- Freude an selbstständigem Arbeiten im eigenen Gebiet
- Empathie, Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit.
- Eigenverantwortliche Tätigkeit in einem festen, wohnortnahen Versorgungsgebiet im Außendienst
- flexibler Selbstorganisation und Freiheit im Arbeitsalltag – ohne unnötige Wege oder starre Strukturen.
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Der unkomplizierte Weg zu uns
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2. Erstes Kennenlernen per Videocall
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3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
4. Persönliches Abschlussgespräch
Nach der Hospitation folgt ein persönliches Treffen zum weiteren Austausch, zur Klärung offener Fragen sowie zur Besprechung der Vertragsdetails und des möglichen Starts.
Uns ist wichtig, dass beide Seiten ein ehrliches und gutes Gefühl füreinander entwickeln können. Deshalb setzen wir auf einen persönlichen, transparenten und praxisnahen Bewerbungsprozess – ohne unnötige Hürden.
1. Bewerbungseingang
Nach Eingang der Bewerbung erfolgt zeitnah eine persönliche Rückmeldung durch unser Recruiting-Team. Für einen ersten Austausch reichen bereits ein Lebenslauf und gerne relevante Nachweise oder Urkunden aus.
2. Erstes Kennenlernen per Videocall
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch per Videocall. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
Im Rahmen einer eintägigen Hospitation erfolgt ein realistischer Einblick in die tägliche Arbeit im Außendienst. So entsteht ein authentisches Gefühl für die Tätigkeit, das Team, die Patientenversorgung und die Zusammenarbeit im Alltag.
4. Persönliches Abschlussgespräch
Nach der Hospitation folgt ein persönliches Treffen zum weiteren Austausch, zur Klärung offener Fragen sowie zur Besprechung der Vertragsdetails und des möglichen Starts.
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Offene Fragen, erster Austausch oder einfach ein persönliches Kennenlernen vor der Bewerbung – ein Anruf oder eine E-Mail genügt. Gemeinsam lässt sich alles unkompliziert und in Ruhe besprechen.
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Saskia Thierenbach
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Vertriebspersönlichkeit mit Leidenschaft für moderne Wundversorgung (m/w/d)
Ihr Aufgabenfeld - abwechslungsreich, wirksam und verantwortungsvoll
Deine Mission
- Du startest in einer neuen Region – und machst sie zu Deiner
- Du gehst aktiv auf Ärzte, Pflegedienste und Einrichtungen zu
- Du gewinnst Patienten und baust Dir Dein eigenes Netzwerk auf
- Du entwickelst Dein Gebiet Schritt für Schritt weiter
- Und genau daran wirst Du gemessen
- Kein fertiges System,
- Kein „Mitlaufen“,
- sondern: Aufbau, Eigenverantwortung und sichtbarer Erfolg
- führst Du Wundvisiten durch
- steuerst die Versorgung Deiner Patienten
- arbeitest eng mit Ärzten und Pflege zusammen
- koordinierst die gesamte Versorgung als Case Manager
- leitest Patienten, Angehörigen und Pflegekräften fachlich an
- Du kombinierst Fachlichkeit + Einfluss + Gestaltung
- Du entwickelst Dein eigenes Versorgungsgebiet aktiv weiter
- Du gewinnst neue Patienten, Pflegedienste und Einrichtungen
- Du stellst unser Versorgungskonzept überzeugend vor
- Du baust langfristige, stabile Netzwerke auf
- Du steuerst die gesamte Versorgung als Case Manager
- Du behältst den Patienten ganzheitlich im Blick
Mehr als nur ein Gehalt - gute Arbeit verdient gute Rahmenbedingungen
Sicherheit im Job und Balance in Deinem Leben
Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
Was Dich erwartet – ehrlich gesagt
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- familienfreundliche Arbeitszeiten in Vollzeit
- kein Schichtdienst, keine Feiertage und Wochenenden, keine Rufbereitschaft
- flexible Urlaubsgestaltung bei 31 Tagen Urlaub
- Freie und eigenverantwortliche Touren- und Zeitplanung
- wohnortnahes Arbeiten im festen Versorgungsgebiet
- Arbeitsbeginn direkt ab der Haustür
Wertschätzung, die sich auch finanziell zeigt
- Transparentes Vergütungsmodell aus Fixgehalt und leistungsorientierten Provisionen ab dem ersten Euro
- Fokus auf Wirtschaftlichkeit, Versorgungsqualität und nachhaltiger Entwicklung
- Firmenwagen zur uneingeschränkten privaten Nutzung ohne Kilometerbegrenzung inklusive Übernahme sämtlicher Fahrzeugkosten
- steuerfreie monatliche Zuschüsse und weiterer attraktive Zusatzleistungen.
- Je nach Qualifikation, Erfahrung und vor allem individueller Leistung ergibt sich ein attraktives Vergütungspaket zwischen 58.000 € und 78.000 € brutto jährlich für eine Vollzeitstelle. Bei entsprechender Entwicklung und Zielerreichung sind auch Jahresgehälter die darüber liegen realisierbar und möglich
Fachliche Weiterqualifizierung, persönliches Wachstum - von uns bezahlt
- Volle Kostenübernahme für Weiterbildungen (z. B. Wundexperte ICW, Fachtherapeut ICW)
- für die jährlichen Rezertifizierungsfortbildungen
- für regelmäßige, fachspezifischer Schulungen zur Vertiefung spezieller Themen in der Wundversorgung
- zur Weiterentwicklung Deiner individuellen, beruflichen, persönlichen Fähigkeiten und Stärken
- Persönliche Weiterentwicklung – auch im Bereich Kommunikation & Akquise
Gesundheit und Vorsorge mit Mehrwert
- private Krankenzusatzversicherung ohne Gesundheitsprüfung
- betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits Card Plus Vorteilswelt
Was Dich erwartet – ehrlich gesagt
- Am Anfang mehr Aufbau als Versorgung
- Gespräche, die nicht immer erfolgreich sind
- Viel Eigenverantwortung
- echte Gestaltungsmöglichkeiten
- schnelle persönliche Entwicklung
- ein Job, der sichtbar etwas bewegt
Was uns wichtig ist - Ihre Erfahrung und Persönlichkeit
Pflegefachliche Qualifikation
Das solltest Du mitbringen:
- Examinierte Ausbildung im Gesundheitswesen als Pflegefachkraft oder medizinische Fachangestellte
- Zusatzqualifikationen wie der Wundexperte ICW und/oder Berufserfahrung im Bereich Homecare sind willkommen, aber keine Voraussetzung, denn wir qualifizieren Dich gerne dazu weiter.
Das solltest Du mitbringen:
- Eigeninitiative
- Kommunikationsstärke
- Durchhaltevermögen
- Klarheit im Auftreten
- gerne auf Menschen zu zugehen
- kein Problem mit einem „Nein“ zu haben und dennoch dran zu bleiben
- Lust daran, etwas aufzubauen
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1. Bewerbungseingang
Nach Eingang der Bewerbung erfolgt zeitnah eine persönliche Rückmeldung durch unser Recruiting-Team. Für einen ersten Austausch reichen bereits ein Lebenslauf und gerne relevante Nachweise oder Urkunden aus.
2. Erstes Kennenlernen per Videocall
Im ersten Vorstellungsgespräch nehmen wir uns Zeit für einen offenen Austausch per Videocall. Dabei geht es nicht nur um fachliche Themen, sondern vor allem darum, sich gegenseitig kennenzulernen, Fragen zu klären und ein erstes Gefühl füreinander zu bekommen – unkompliziert und für Sie flexibel in den aktuellen Berufsalltag integrierbar.
3. Hospitation im echten Arbeitsalltag
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